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Técnico de Servicio en Campo (técnico arranque/ajuste máquinas)
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Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Plaça Joan XXIII, 1, 08304 Mataró, Barcelona, Spain
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Descripción

ATS Company: SP Industries Requisición ID: 14069 Ubicación: Mataró, B, ES Fecha: 6 sep 2025 **Técnico de Servicio en Campo (técnico arranque/ajuste máquinas)** =============================================================== **Descripción del trabajo** ------------------- **ATS Scientific Products i\-Dositecno**, una **empresa ATS**, busca un **Técnico de Puesta en Marcha** para unirse a nuestro creciente equipo en Mataró (Barcelona)! **Objetivos principales:** * Instalación, ajuste y puesta en marcha del equipo en el taller y en las instalaciones del cliente a nivel mundial. * Asegurar que las máquinas asignadas cumplan con las especificaciones operativas correctas siguiendo las fases de planificación establecidas para garantizar la entrega de los proyectos. **Principales tareas a realizar:** * Ajuste de formatos a nivel operativo * Prueba de funcionamiento de todas las estaciones de la máquina * Ajuste electrónico de recetas y parámetros de funcionamiento del equipo * Pruebas de todos los formatos. * Ejecución del VIT (prueba interna de verificación) junto con el equipo de QA. * Ejecución de FAT con el cliente. * Mantener el orden del puesto de trabajo. * Detección y registro de incidencias. * Actualización de la "lista de pendientes" de desviaciones. **Dependencia:** Responsable directo del departamento de puesta en marcha. * Requisitos de formación: Título en mecánica o automatización * Experiencia profesional: Mínimo 4 años en puesta en marcha de maquinaria de embalaje, preferiblemente en el sector farmacéutico **Información adicional** -------------------------- **Habilidades y conocimientos específicos:** * Inglés valorable y otros idiomas. * Experiencia y conocimientos esenciales para trabajar de forma autónoma en las tareas definidas. * Conocimientos del sector farmacéutico: * Validaciones: VIT, FAT, SAT, IQ/OQ * Conocimientos mecánicos: Montaje de grupos mecánicos y ajuste fino de los mismos * Capacidad de toma de decisiones * Capacidad de trabajo en equipo **Características personales:** * Actitud positiva * Persona decidida * Responsable * Comprometido * Humildad * Proactividad * Liderazgo * Organizado * Iniciativa * Mentalidad de mejora continua **GDPR** Al postularte para este puesto, autorizas a SP a utilizar y almacenar la información personal contenida en tu currículum o cualquier otra información relevante que proporciones para revisar tu solicitud para el puesto específico al que aplicas. Procesaremos estos datos únicamente con fines de reclutamiento, lo cual puede incluir su envío a EE. UU. para revisión y procesamiento adicional. No revelaremos tu información a terceros a menos que estemos legalmente obligados a hacerlo. Nos gustaría conservar estos datos hasta que se cubra la vacante. Una vez finalizado ese periodo, archivaremos la información, que será eliminada anualmente. **H\&S** Todos los empleados tienen la responsabilidad de trabajar de manera segura y reportar cualquier preocupación relacionada con la salud, la seguridad o el medio ambiente a su gerente o supervisor de forma oportuna. Las responsabilidades de los empleados en materia de Salud, Seguridad y Medio Ambiente incluyen: * Trabajar conforme a los procedimientos de salud, seguridad y medio ambiente de la división * Abstenerse de eliminar o alterar dispositivos de seguridad o protecciones a menos que las energías peligrosas estén controladas mediante métodos de bloqueo\-etiquetado * Reportar cualquier condición insegura o acto inseguro * Reportar defectos en cualquier equipo o dispositivo de protección * Asegurarse de que se utilice el equipo de protección requerido para las tareas asignadas * Asistir a toda la capacitación requerida sobre salud, seguridad y medio ambiente * Reportar cualquier accidente/incidente al supervisor * Colaborar en la investigación de accidentes/incidentes * Abstenerse de participar en bromas, concursos, pruebas de fuerza, carreras innecesarias o conductas ruidosas y bruscas

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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