Ingeniero Mecánico II - Nuclear

Descripción

El **Ingeniero Mecánico II – Sistemas Nucleares** apoyará el análisis, diseño y evaluación de la integridad estructural de componentes mecánicos (intercambiadores de calor, condensadores, tanques, etc.) y elementos internos del reactor para reactores avanzados, incluidos los SMR. Este puesto combina experiencia técnica en análisis de tensiones, mecánica de fractura, evaluación de fatiga y cumplimiento normativo, junto con una trayectoria comprobada en la ejecución multidisciplinar de proyectos. **Ubicación:** Camden, NJ (presencial) **Principales responsabilidades:*** Realizar diseños mecánicos y análisis de tensiones para componentes y soportes de Clase 1, 2 y 3 según la Sección III del Código ASME * Realizar análisis detallados de tensiones mediante herramientas industriales (ANSYS, LS\-DYNA, MATLAB, Mathcad) * Evaluar la mecánica de fractura y la vida a fatiga de estructuras metálicas * Garantizar el cumplimiento de los códigos y normas nucleares (ASME BPVC II/III/XI, ANSI/AISC N690, ANSI N14\.6\) * Elaborar y revisar entregables de ingeniería, incluidos informes de tensiones, cálculos de diseño y evaluaciones de idoneidad para el servicio * Revisar informes de proveedores para su aceptación técnica y su conformidad con los requisitos reglamentarios y contractuales * Apoyar la fabricación, construcción y resolución de incidencias en obra * Responder a solicitudes de información por parte de los organismos reguladores en apoyo de las actividades de licenciamiento * Orientar a ingenieros y ejercer liderazgo técnico sobre otros miembros del equipo **Requisitos:*** Título universitario en Ingeniería Mecánica, Estructural o Aeroespacial (preferible título de Máster en Ingeniería Mecánica) * Experiencia de 5\-7 años en análisis de diseño mecánico e integridad de componentes * Conocimientos sobre mecanismos de degradación de materiales, incluida la fractura frágil y la fatiga * Experiencia en modelado y simulación numérica con herramientas como ANSYS, LS\-DYNA y Solidworks * Excelentes habilidades técnicas de redacción, comunicación y colaboración **Cualificaciones preferidas:*** Licencia de Ingeniero Profesional (P.Eng. o PE) * Experiencia con sistemas de reactores PWR o SMR * Conocimiento práctico del diseño y análisis de componentes de Clase 1, 2 y 3 según la Sección III del Código ASME * Conocimiento de los requisitos reglamentarios nucleares (10CFR50, NUREG\-0800\) * Experiencia en diseño y análisis sísmico de equipos * Idoneidad para trabajar conforme a la Parte 810 del Código Federal de Regulaciones (10 CFR Part 810) **Una generación por delante gracias al diseño™** *Invertimos en personas que impulsan el futuro.* Creemos que un excelente trabajo merece excelentes recompensas. Nuestros beneficios van más allá de lo básico y reflejan nuestro compromiso de apoyar integralmente tu bienestar: tu salud, tu futuro y tu desarrollo profesional. Esto incluye: **Remuneración:*** Remuneración anual basada en competencias y experiencia, entre $100.000 y $120.000 **Beneficios:*** Cobertura médica, dental y visual líder en el sector, con una generosa contribución del empleador y elegibilidad desde el primer día * Programa FLEX – Oportunidades de trabajo híbrido disponibles para puestos elegibles, siempre que lo permitan las necesidades del negocio y los requisitos del puesto * Plan de jubilación 401(k) con una contribución empresarial de hasta el 5 % y adquisición inmediata de derechos para garantizar la seguridad financiera a largo plazo * Días de permiso remunerado y 11 días festivos pagados para favorecer el descanso, el equilibrio y la recuperación * Programa de bienestar que ofrece recompensas por participar en iniciativas de salud patrocinadas por la empresa * Beneficios para desplazamientos que apoyan el transporte público y las opciones de estacionamiento para desplazamientos laborales * Seguro de vida y seguro contra muerte accidental y discapacidad (AD\&D) pagados íntegramente por la empresa para mayor tranquilidad * Asistencia educativa para apoyar la formación continua y el crecimiento profesional * Apoyo a los empleados y beneficios voluntarios, incluido un Programa de Asistencia al Empleado (EAP), así como coberturas opcionales como seguros de discapacidad, asesoramiento jurídico, protección contra robo de identidad y otros programas de seguros * La elegibilidad y disponibilidad de los beneficios pueden variar según el puesto, la ubicación y la condición laboral Si te motiva resolver desafíos significativos y generar un impacto duradero, te invitamos a construir tu carrera en Holtec—*una generación por delante gracias al diseño™*.