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Resumen del Puesto: Buscamos un/a profesional para gestionar integralmente el proceso de nóminas, garantizando el cumplimiento normativo, la eficiencia y el soporte a empleados y gerentes. Puntos Destacados: 1. Gestiona el proceso completo de nómina y cumple la normativa laboral y fiscal. 2. Colabora en la identificación y mejora continua de procesos de nóminas. 3. Apoyo a empleados y managers en consultas de nómina y retribución. Creemos en la fuerza de las personas para transformar el mundo y queremos que quienes trabajan en Alcampo vivan en un ambiente propicio para hacerlo, por eso apostamos por el aprendizaje, la innovación y el desarrollo del talento de todas y cada una de las personas de la empresa De ser seleccionado/a tu misión será garantizar la correcta, puntual y conforme a la normativa legal vigente elaboración y gestión de las nóminas de la compañía, asegurando la calidad del dato, la eficiencia de los procesos y el cumplimiento de las obligaciones laborales, fiscales y de Seguridad Social. Como parte del equipo de Retribución y Nómina de Recursos Humanos en los Servicios Centrales de Alcampo, tus funciones serán: * Gestionar y supervisar el proceso completo de nómina (cálculo, revisión y cierre) de la plantilla. * Asegurar el estricto cumplimiento de la normativa laboral, fiscal y de seguridad social aplicable en la gestión de nóminas. * Coordinar altas, bajas, variaciones contractuales, incidencias, IT/AT, vacaciones, variables, bonus y retribución flexible. * Gestionar la relación con organismos oficiales (Seguridad Social, AEAT, Mutua, SEPE). * Coordinación de tareas con el resto del equipo de nómina, estableciendo objetivos y buenas prácticas. * Dar soporte a empleados y managers en consultas relativas a nómina y retribución. * Elaborar informes y KPIs de nómina para Dirección de RRHH. * Verificación y validación de resultados obtenidos tras el cálculo de nómina * Atención de consultas y dudas del equipo de las tiendas * Mantener, en coordinación con el resto del equipo, actualizados los archivos y soportes compartidos con el colectivo de Recursos Humanos y de tiendas * Apoyar auditorías internas y externas sobre procesos de nómina * Apoyo en la gestión de la Retribución Flexible * Colaborar activamente en la identificación y propuesta de mejora de procesos de nóminas para optimizar la eficiencia y precisión. Nos encantará conocerte si sientes pasión por el comercio, el food y las personas, y si cuentas con: * Formación académica en relaciones laborales, ciencias del trabajo, administración de empresas, o formación profesional superior en áreas afines. * 1 año de experiencia en áreas de nómina o administración de personal. * Manejo de plataformas de nómina. * Experiencia en tratamiento de horas extras, incapacidades, ausencias, licencias. * Legislación laboral y normativa de Seguridad Social. * Liquidación de vacaciones, intereses, primas y finiquitos. * Manejo avanzado de Excel. * Disposición para trabajar en equipo. * Capacidad analítica y elevada orientación al detalle para garantizar la exactitud en los cálculos y la información. * Jornada de L\-J de 9:00 a 18:00 hrs, y viernes hasta las 15:00, con entrada y salida flexible. * 1 día de teletrabajo (de martes a jueves)... Somos más de con el equipo. * Formación continua para tu evolución profesional: técnica, competencial y de negocio * Todos ganamos con el plan de accionariado y políticas de reparto de beneficios * Mejor rendimiento de tu salario con la retribución flexible voluntaria (seguro médico, transporte, ticket restaurante) * Descuentos en compras en tiendas y gasolineras Alcampo * Movilidad Internacional: Web interna con ofertas en el resto de países Auchan ✈️ * Voluntariado dentro de tu jornada laboral, para contribuir a mejorar nuestra sociedad y el medioambiente
