Descripción
**Descripción del puesto:**
Buscamos un **profesional en Gestión de Suministros** para trabajar en nuevos programas asignados a la planta de Getafe como parte del equipo de Gestión de Suministros MRTT y SIRTAP VSM de Airbus Defence and Space SAU. Este puesto es fundamental para garantizar la disponibilidad y la gestión eficiente de los materiales necesarios
**RESPONSABILIDADES**
* Gestionar y coordinar la cadena de suministro del programa MRTT, asegurando el cumplimiento de los plazos y los presupuestos.
* Negociar contratos con los proveedores, estableciendo acuerdos favorables y supervisando su desempeño.
* Identificar y mitigar los riesgos de la cadena de suministro, proponiendo soluciones proactivas.
* Colaborar estrechamente con los equipos de ingeniería, producción y calidad para garantizar la correcta integración de los componentes.
* Realizar análisis del mercado y de las tendencias para optimizar las estrategias de adquisición de materiales.
* Mantener actualizada la documentación de los procesos de la cadena de suministro y de los acuerdos con los proveedores.
* Participar en la resolución de incidencias relacionadas con el suministro y la logística.
* Contribuir a la mejora continua de los procesos de gestión de la cadena de suministro.
**COMPETENCIAS**
* Máster en Ingeniería. Además, Administración de Empresas, Gestión de la Cadena de Suministro o un campo relacionado.
* Experiencia demostrable en gestión de la cadena de suministro, compras o adquisiciones, preferiblemente en el sector aeroespacial o industrial de alta tecnología.
* Conocimientos profundos de las herramientas y metodologías de gestión de la cadena de suministro.
* Excelentes habilidades de negociación, comunicación y resolución de problemas.
* Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo multidisciplinar.
* Es imprescindible dominar el español y el inglés (hablado y escrito).
* Conocimientos de SAP u otros sistemas ERP constituyen una ventaja.
* Disponibilidad para viajar según sea necesario a otras plantas de Airbus o a proveedores.
**¿QUÉ BENEFICIOS TENDRÁS COMO EMPLEADO DE AIRBUS?**
En Airbus nos centramos en nuestros empleados y su bienestar. Eche un vistazo a algunos de nuestros beneficios sociales:
* Días de vacaciones más días adicionales libres a lo largo del año.
* Salario atractivo.
* Modelo híbrido de trabajo cuando sea posible, promoviendo el equilibrio entre la vida laboral y personal.
* Servicio de transporte colectivo en algunos emplazamientos.
* Beneficios tales como seguro médico, opciones sobre acciones para empleados, plan de jubilación o becas de estudio.
* Instalaciones in situ (entre otras): comedor gratuito, guardería, consultorio médico.
* Posibilidad de colaborar en distintas iniciativas sociales y de responsabilidad social corporativa.
* Excelentes oportunidades de formación continua y magníficas perspectivas de desarrollo en un entorno multicultural.
* Tarifas especiales en productos y beneficios.
Este puesto requiere conciencia de cualquier posible riesgo de cumplimiento normativo y el compromiso de actuar con integridad, ya que esto constituye la base del éxito, la reputación y el crecimiento sostenible de la empresa.
**Empresa:**
Airbus Defence and Space SAU
**Tipo de contrato:**
Indefinido
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**Nivel de experiencia:**
Profesional
**Familia profesional:**
Aseguramiento de la Calidad \<JF\-QU\-QA\>
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Airbus está comprometida con la diversidad de su plantilla y con la creación de un entorno laboral inclusivo. Aceptamos todas las solicitudes sin importar el trasfondo social y cultural, la edad, el género, la discapacidad, la orientación sexual o las creencias religiosas.
Airbus es, y siempre ha sido, una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades para todos. Por ello, nunca solicitaremos ningún tipo de intercambio monetario en el marco de un proceso de selección. Cualquier suplantación de identidad de Airbus con este fin debe ser informada a emsom@airbus.com .
En Airbus le apoyamos para trabajar, conectar y colaborar de forma más sencilla y flexible. Siempre que sea posible, fomentamos acuerdos de trabajo flexibles para estimular el pensamiento innovador.