Consultor de EHS / Seguridad

Descripción

ERM Iberia busca contratar a un consultor de EHS / Seguridad para apoyar a nuestro equipo de Operaciones Seguras y Sostenibles (SSO). **Principales responsabilidades** * Dirigir y ejecutar **auditorías de EHS y seguridad** (internas, de terceros y de cumplimiento regulatorio) en toda la península ibérica y en ubicaciones internacionales, garantizando una ejecución de alta calidad alineada con las metodologías de ERM y las expectativas de los clientes. * Planificar, coordinar y ejecutar **programas de auditoría multinacionales**, incluyendo la definición del alcance, la programación, la asignación de recursos y la alineación con la normativa local y los estándares corporativos. * Brindar **liderazgo técnico en Salud y Seguridad**, con especial énfasis en: + Evaluación de riesgos e identificación de peligros + Seguridad de procesos y seguridad industrial + Gestión de la seguridad de contratistas + Actividades de alto riesgo y controles operativos * Realizar **evaluaciones de brechas y análisis de causa raíz** para identificar incumplimientos normativos y oportunidades de mejora del desempeño, formulando recomendaciones claras, basadas en el riesgo y aplicables. * Apoyar a los clientes en la **implementación y seguimiento de planes de acción correctiva**, asegurando el cierre efectivo de hallazgos y la mejora continua del desempeño en EHS. * Actuar como **líder ante el cliente**, gestionando relaciones con clientes multinacionales, facilitando talleres, presentando resultados de auditorías y participando con partes interesadas tanto a nivel de planta como corporativo. * Garantizar la **coherencia y calidad de los entregables de auditoría**, incluyendo: + Revisión de informes y aseguramiento de la calidad + Normalización de los resultados entre países + Aplicación de procedimientos internos de calidad * Contribuir a la **elaboración de propuestas y al desarrollo comercial**, incluyendo la definición del alcance de los servicios, aportaciones técnicas y la identificación de oportunidades de crecimiento dentro de cuentas existentes. * Colaborar con equipos globales de ERM y expertos en la materia para apoyar **proyectos internacionales complejos y la integración transversal de servicios**. * Orientar y capacitar a consultores junior, brindando **asesoramiento técnico, retroalimentación y formación práctica**, contribuyendo así al fortalecimiento de capacidades dentro del equipo de SSO Iberia. * Promover una sólida **cultura de seguridad y una mentalidad de mejora continua**, tanto internamente como con los clientes, actuando como modelo de liderazgo en EHS. **Experiencia técnica y competencias fundamentales** * Amplia experiencia en **seguridad de procesos y seguridad industrial**, incluyendo: + ATEX + Seguridad contra incendios + Seguridad de máquinas * Experiencia sólida en marcos de **cumplimiento normativo y obtención de permisos en EHS**. * Capacidad demostrada en **gestión de proyectos en entornos complejos e internacionales**. * Experiencia en **evaluación e implementación de programas de mejora de la cultura de seguridad**. **Habilidades y experiencia adicionales** * Experiencia en **formación, orientación y facilitación**, con excelentes habilidades comunicativas. * Experiencia sectorial en **industrias manufactureras, farmacéuticas o químicas**, altamente valorada. * Capacidad para trabajar en **entornos multinacionales y multiculturales**. * Conocimientos adicionales de idiomas, especialmente **francés**, constituyen un valor añadido. \#LI\-FF1 ⠀ ERM se compromete a crear un entorno laboral inclusivo donde todas las personas se sientan valoradas, respetadas y empoderadas para prosperar; esto es una parte esencial de lo que convierte a ERM en un excelente lugar para construir una carrera y nos ayuda a ofrecer mejores soluciones a nuestros clientes. Acogemos talento de todos los orígenes y brindamos igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Si tiene una discapacidad, es neurodivergente o requiere adaptaciones durante el proceso de selección, estamos aquí para apoyarle. Nuestro compromiso no finaliza con la contratación. Una vez que se una a nosotros, nos aseguraremos de que cuente con las herramientas, el apoyo y las adaptaciones necesarias para tener éxito y sentir un auténtico sentido de pertenencia. Obtenga más información sobre nuestras iniciativas de Diversidad, Inclusión y Sentido de Pertenencia (DIB) visitando nuestro sitio web o explorando nuestro Informe de Sostenibilidad 2025.