**Fecha:** 11 de diciembre de 2025 **Ubicación:** Madrid, M, ES, 28108 **Empresa:** Belden, Inc **Pertenecer. Creer. Ser tú mismo. Belden.** Impulsa tu carrera rodeado de un equipo diverso de personas innovadoras y orientadas a objetivos que buscan las soluciones de conectividad de próxima generación. En Belden, participarás en tareas que te desafiarán y te permitirán destacar. Colaborarás con colegas de todo el mundo, adquiriendo experiencia en una amplia base de conocimientos y perspectivas. Juntos, continuaremos un viaje de innovación, creando un mundo interconectado y allanando el camino hacia la automatización. Únete a nosotros y construyamos juntos el futuro. / **__________________________________________________________________________________** **Gestor de habilitación de socios para integradores de sistemas – Sur de Europa** **__________________________________________________________________________________** * Ubicación: España o Francia, teletrabajo * Tipo: Jornada completa * Nivel: Intermedio **Resumen del puesto:** El puesto de Gestor de habilitación de socios desempeña un papel clave en la gestión y el desarrollo de las relaciones con los integradores de sistemas dentro del ecosistema de socios canal de la empresa. Este puesto es responsable de impulsar el crecimiento de los ingresos mediante la colaboración estratégica, la habilitación focalizada de socios y la planificación comercial conjunta estructurada con los integradores de sistemas. El puesto exige una comprensión profunda de las necesidades de los socios, una defensa activa de sus intereses dentro de la organización y la garantía de una fuerte alineación entre las capacidades de los socios y los objetivos estratégicos de la empresa. Además, el Gestor de habilitación de socios es responsable de aprovechar la base actual de clientes de los socios asignados para identificar oportunidades generadoras de ingresos dentro de los clientes finales de estos socios. **Tu impacto será el siguiente:** * Gestionar y desarrollar relaciones con integradores de sistemas como parte del ecosistema de socios canal de Belden, reportando al Gestor sénior de programas para socios, con el objetivo de impulsar el crecimiento de los ingresos mediante un enfoque programático definido. * Colaborar estrechamente con los socios estratégicos asignados para ampliar las oportunidades y el alcance más allá de sus mercados principales, asumiendo la responsabilidad de las actividades de habilitación. * Desempeñar un rol externo de ventas que requiere hasta un 50 % de desplazamientos por Europa (según las asignaciones regionales de socios). * Identificar y priorizar iniciativas de crecimiento, asegurando que los planes sean realistas, estén alineados con los objetivos y se desglosen en pasos concretos y ejecutables. * Celebrar reuniones periódicas y revisiones trimestrales (QBR) con los socios para analizar sus objetivos comerciales, desafíos, necesidades de los clientes y oportunidades en curso, además de supervisar y evaluar su desempeño mediante métricas definidas. **Qué aportarás:** * **Experiencia en habilitación de socios** – Capacidad para impulsar la habilitación de socios SI y apoyar la planificación comercial conjunta, así como el desarrollo de oportunidades y embudos. * **Responsabilidad sobre objetivos** – Fuerte sentido de responsabilidad respecto a un conjunto definido de objetivos de ventas y un historial constante de cumplimiento o superación de los mismos. * **Enfoque centrado en el rendimiento** – Experiencia evaluando el desempeño de los socios mediante métricas específicas y ofreciendo conclusiones prácticas para alcanzar los objetivos, incluido el crecimiento de los ingresos de los socios. * **Ejecución programática** – Capacidad para establecer objetivos claros y medibles para los socios asignados, alineados con los objetivos estratégicos (EPP), y para apoyar responsabilidades compartidas vinculadas a proyectos y oportunidades. * **Comunicación multilingüe** – Dominio del inglés **y al menos dos** de los siguientes idiomas: **italiano, español, francés**; capacidad para colaborar eficazmente entre distintas regiones. **Escribamos juntos los próximos 100 años.** Únete a una comunidad global comprometida con la mejora de la conectividad y la seguridad. Te ofrecemos prácticas de trabajo híbrido y remoto siempre que sea posible, horarios laborales flexibles, un plan de compra de acciones para empleados, beneficios de licencia parental, licencia remunerada para realizar trabajo voluntario en tu comunidad, múltiples y frecuentes oportunidades de formación, gestión profesional del talento y planificación de sucesiones, iniciativas corporativas de salud y bienestar, y una cultura laboral basada en el compromiso con la diversidad, la equidad, la inclusión y la sostenibilidad. \- *Estas declaraciones tienen como finalidad describir la naturaleza general y el nivel de trabajo implicados en este puesto. No constituyen una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, tareas y competencias requeridas para dicho puesto.*