Fecha de publicación: 17 de julio de 2026 Tipo de contrato: Jornada completa ID del puesto: R\-256512 **¿Por qué elegir a AstraZeneca España?** --------------------------------- AstraZeneca España es una fuerza emergente en nuestro negocio global. Con su sede central en Madrid y su centro global en Barcelona, nos hemos convertido en un importante centro internacional de excelencia en la lucha contra enfermedades críticas. El ecosistema de Barcelona, con sus vibrantes universidades y escuelas de negocios, es un lugar donde los científicos pueden prosperar. Atraemos a una plantilla diversa procedente de todo el mundo, constituyendo un faro de innovación en un país comprometido con el desarrollo clínico. Le invitamos a traer sus talentos a Barcelona, donde nuestro centro de I\+D en medicina respiratoria y de marketing global ofrece oportunidades en I\+D, TI, Comercial y RR.HH. O únase a nosotros en Madrid y contribuya a nuestro crecimiento en nuestras unidades de negocio (Respiratoria, Oncología y CVRM) y una amplia gama de funciones corporativas. Además, puede encontrar puestos de ventas en todo el país. Juntos, estamos contribuyendo a una cartera de terapias líder mundial y entregando medicamentos que transforman vidas a los pacientes. **¿A quién buscamos?** ----------------------- Llamamos a todos los innovadores tecnológicos, responsables proactivos, buscadores de retos y colaboradores proactivos. En AstraZeneca España, los avances nacidos en el laboratorio se convierten en medicamentos transformadores para las enfermedades más complejas del mundo. Junto con la experiencia técnica, los colegas cuentan con resiliencia, energía y mentalidad colaborativa para cambiar de dirección, trabajar con distintos equipos e iniciar proyectos desde cero. Aquí, mentes diversas y disruptores audaces pueden impactar significativamente en el futuro de la atención sanitaria mediante tecnología de vanguardia. Ya se una a nosotros en Madrid o en Barcelona, podrá lograr un impacto tangible dentro de una empresa biofarmacéutica global que invierte en su futuro. Únase a un talentoso equipo global que impulsa a AstraZeneca a servir mejor a los pacientes cada día. **Perfil de éxito** ------------------- ¿Listo para marcar la diferencia en su carrera? Si es apasionado, orientado al crecimiento y verdaderamente colaborador, le ayudaremos a tener éxito. A continuación, se indican algunas de las habilidades y capacidades que buscamos. ### **Colaboradores diversos** Se trata de una cultura de expresión abierta que valora la colaboración. Usted aportará proactivamente sus perspectivas, experiencias y competencias únicas, y buscará lo mismo en los demás. Dada la composición internacional de nuestro equipo y la necesidad de una colaboración ágil, siempre estará construyendo nuevas conexiones con sus colegas. ### **Innovadores de vanguardia** Al unirse a nosotros, formará parte de un equipo que adopta la tecnología digital y los datos para transformar nuestra forma de trabajar y el trabajo que realizamos. Cada día, usted ayudará a hacer historia, con la libertad de despertar su creatividad y construir algo duradero. ### **Pioneros resilientes** Aquí, no siempre existen respuestas predefinidas. Por tanto, deberá aportar una mentalidad intrépida y autodidacta para navegar territorios inexplorados. Aprovechará su energía incesante para descubrir y establecer las conexiones necesarias con sus colegas con el fin de moldear el futuro y lograr un impacto máximo. ### **Agentes ágiles** Asumirá la propiedad y sobresaldrá con autonomía, disfrutando constantemente de la emoción del descubrimiento revolucionario. Su capacidad para anticipar cambios repentinos y adaptarse rápidamente será fundamental mientras deja su huella en un entorno que premia la iniciativa y la resiliencia. **Responsabilidades** -------------------- **ID del puesto**: R\-256512 **Fecha de publicación**: 17/07/2026 Evinova es una empresa de tecnología sanitaria que acelera mejores resultados en salud impulsando al sector de ciencias de la vida hacia adelante en salud digital, desde dentro. Mediante experiencia basada en la ciencia, rigor fundamentado en evidencia y conocimientos impulsados por la experiencia humana, nuestras soluciones digitales están diseñadas para que todos puedan alcanzar juntos mejores resultados en salud. Evinova representa una oportunidad única para ofrecer resultados significativos mediante lo digital y la IA, crear nuevos estándares para el sector y redefinir las expectativas sobre lo que puede ser una empresa biofarmacéutica. Únase a nuestro viaje para construir un nuevo tipo de empresa de tecnología sanitaria, abrir nuevas formas de trabajar, liderar métodos de vanguardia y reunir equipos inesperados. **Acerca del puesto** Buscamos un Director estratégico y orientado a resultados de Operaciones de Marketing Digital para liderar y escalar nuestra función global de operaciones de marketing B2B. Este puesto será responsable de impulsar el rendimiento del marketing, la estrategia de datos, la transformación impulsada por IA y la atribución de ingresos en todo el embudo. El Director supervisará el ecosistema de tecnología de marketing, colaborará estrechamente con Ventas y Operaciones de Ingresos, y liderará la evolución de las capacidades de marketing habilitadas por IA para acelerar el crecimiento y la eficiencia operativa. **Principales responsabilidades** * Definir y ejecutar la visión y hoja de ruta para las operaciones, la tecnología y la estrategia de datos de marketing * Gestionar y optimizar la pila global de martech, incluidos Salesforce CRM y Salesforce Marketing Cloud * Liderar la alineación transfuncional con Ventas, Operaciones de Ingresos y TI para garantizar procesos fluidos de generación de leads a ingresos * Establecer y escalar marcos de medición del ROI, modelos de atribución multicontacto y estándares de seguimiento de campañas * Supervisar la ejecución de la estrategia digital en SEO, AEO, GEO, PPC, LinkedIn Campaign Manager y Google Ads * Impulsar la adopción empresarial de IA para el marketing, incluyendo análisis predictivos, automatización y personalización * Implementar automatización avanzada de marketing impulsada por IA más allá de herramientas basadas en prompts, integrando la IA en flujos de trabajo y sistemas * Gestionar la estrategia del CMS del sitio web, la optimización del rendimiento y las iniciativas de optimización de la tasa de conversión * Liderar, mentorizar y desarrollar un equipo de operaciones de marketing de alto rendimiento * Evaluar e implementar nuevas tecnologías para mejorar la escalabilidad, la eficiencia y el rendimiento **Cualificaciones requeridas** * Mínimo 8 años de experiencia en operaciones de marketing, con al menos 3 años en un puesto directivo (obligatorio B2B) * Conocimientos profundos de Salesforce CRM y Salesforce Marketing Cloud * Amplia experiencia gestionando pilas de martech empresariales e integraciones * Trayectoria comprobada en la construcción de modelos de ROI y atribución vinculados al embudo y a los ingresos * Experiencia especializada en canales de marketing digital, incluidos SEO, AEO, GEO, PPC, LinkedIn y Google Ads * Experiencia colaborando con Ventas y Operaciones de Ingresos para impulsar el crecimiento del embudo * Fuertes habilidades de liderazgo, gestión de partes interesadas y colaboración transfuncional * Capacidad demostrada para liderar iniciativas de transformación de IA dentro del marketing * Experiencia en la construcción de sistemas y flujos de trabajo de automatización de marketing impulsados por IA * Competencia en modelado predictivo, segmentación y estrategias de personalización * Conocimiento de búsquedas generativas, motores de búsqueda con IA y tendencias emergentes en descubrimiento digital **Cualificaciones preferidas** * Experiencia en tecnología sanitaria, SaaS o entornos empresariales * Experiencia con APIs, integraciones y herramientas de automatización * Conocimiento de normativas sobre privacidad de datos (GDPR, CCPA) Cuando reunimos equipos inesperados en la misma sala, desencadenamos un pensamiento audaz con el poder de inspirar medicamentos que transforman vidas. El trabajo presencial nos brinda la plataforma necesaria para conectarnos, trabajar a ritmo acelerado y cuestionar percepciones. Por eso trabajamos, en promedio, un mínimo de tres días por semana en la oficina. Pero eso no significa que no seamos flexibles. Equilibramos la expectativa de estar en la oficina respetando al mismo tiempo la flexibilidad individual. Únase a nuestro mundo único y ambicioso. **Fecha de publicación** 17\-jul\-2026 **Fecha de cierre** 31\-jul\-2026 AstraZeneca abraza la diversidad y la igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a construir un equipo inclusivo y diverso que represente todos los orígenes, con la mayor variedad posible de perspectivas, y aprovechando competencias líderes en la industria. Creemos que cuanto más inclusivos seamos, mejor será nuestro trabajo. Damo la bienvenida y consideramos las solicitudes de incorporación a nuestro equipo de todos los candidatos calificados, independientemente de sus características. Cumplimos con todas las leyes y regulaciones aplicables sobre no discriminación en el empleo (y reclutamiento), así como con los requisitos de verificación de autorización y elegibilidad para el trabajo. ### **Explore la zona local** Eche un vistazo al mapa para ver qué hay cerca. **Razones para unirse** ------------------- ### **Thomas Mathisen** Hay muchas cosas que disfruto al trabajar en AstraZeneca, principalmente la cultura de expresión abierta, los excelentes colegas de mis equipos, los magníficos productos que AstraZeneca ofrece a nuestros pacientes y las conversaciones desafiantes que mantenemos sobre nuestros medicamentos. Representante de ventas, Oslo, Noruega Hay muchas cosas que disfruto al trabajar en AstraZeneca, principalmente la cultura de expresión abierta, los excelentes colegas de mis equipos, los magníficos productos que AstraZeneca ofrece a nuestros pacientes y las conversaciones desafiantes que mantenemos sobre nuestros medicamentos. ### **Christine Recchio** Trabajar en AstraZeneca ha impactado positivamente mi vida. Ahora tengo un equilibrio entre la vida laboral y personal mejorado gracias a la creación de mi propio horario y la gestión del tiempo; siento un equilibrio que antes no tenía. Representante de ventas, California, Estados Unidos Trabajar en AstraZeneca ha impactado positivamente mi vida. Ahora tengo un equilibrio entre la vida laboral y personal mejorado gracias a la creación de mi propio horario y la gestión del tiempo; siento un equilibrio que antes no tenía. ### **Stephanie Ling** Existen muchas razones por las que disfruto trabajar en AstraZeneca, siendo uno de los principales motivos mis colegas. Mis compañeros de equipo y los gestores me han brindado una gran cantidad de orientación para ayudarme a sentirme más segura en mi trabajo diario. Representante de ventas, Petaling Jaya, Malasia Existen muchas razones por las que disfruto trabajar en AstraZeneca, siendo uno de los principales motivos mis colegas. Mis compañeros de equipo y los gestores me han brindado una gran cantidad de orientación para ayudarme a sentirme más segura en mi trabajo diario. **Lo que ofrecemos** ----------------- Estamos impulsados por nuestros valores compartidos de servir a las personas, a la sociedad y al planeta. Nuestros empleados hacen esto posible.
David Muñoz
Indeed · HR
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