Gestor/a Contractual

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: Gestionar el ciclo de vida completo de los contratos de programas espaciales complejos, apoyando a los equipos jurídicos y de programa para garantizar el cumplimiento normativo y mitigar riesgos. Aspectos destacados: 1. Liderar el ciclo de vida contractual de programas espaciales complejos 2. Apoyar a los equipos jurídicos y de programa en asuntos contractuales 3. Identificar, evaluar y gestionar riesgos y reclamaciones contractuales **Ubicación:** Madrid, MD, ES **\#job\-location.job\-location\-inline { display:** inline; } **Perfil:** Corporativo **Experiencia requerida:** Más de 2 años de experiencia **Modalidad de trabajo:** Híbrida Gestor/a Contractual – Madrid – Híbrida ️ Indra Space – Liderando la próxima generación de sistemas espaciales En Indra Space, nuestra misión es redefinir la industria espacial europea mediante la entrega de soluciones de satélites pequeños de alto rendimiento para misiones en órbita terrestre baja (LEO). ¿Nuestra ambición? Convertirnos en una empresa líder en sistemas satelitales de extremo a extremo, impulsando la innovación en: Posicionamiento, Navegación y Tiempo (PNT) Comunicaciones seguras Observación de la Tierra y Conciencia del Dominio Espacial (SDA) y Gestión del Tráfico Espacial (STM) Ciencia y exploración espacial Como Unidad de Negocio Espacial del Grupo Indra, combinamos tecnología de vanguardia con un enfoque integral de toda la cadena de valor: desde el diseño e integración de satélites hasta el segmento terrestre y las operaciones. Con la integración de Deimos y la participación estratégica en Hispasat y Hisdesat, estamos potenciando la autonomía espacial europea y contribuyendo a programas emblemáticos como IRIS², Galileo, EGNOS y Copernicus. ¿Qué harás? Gestionar el ciclo de vida completo de los contratos de programas espaciales complejos, asegurando la alineación entre la ejecución y los términos contractuales. Apoyar al equipo jurídico en el análisis de contratos, identificando obligaciones, hitos, entregables y riesgos. Garantizar la trazabilidad contractual a lo largo de la planificación del programa, la subcontratación y la ejecución. Supervisar el estado contractual y detectar desviaciones tempranas, proponiendo acciones correctoras. Brindar apoyo contractual en licitaciones y oportunidades comerciales, asegurando el cumplimiento de la normativa aplicable y los marcos de adquisición. Apoyar a los gestores de programa en negociaciones, redacción de contratos y toma de decisiones desde una perspectiva contractual y de gestión de riesgos. Coordinar con equipos multidisciplinares (Jurídico, Finanzas, Ingeniería, Adquisiciones) y socios internacionales. Gestionar enmiendas contractuales, cambios de alcance, prórrogas, así como ajustes de precios y cronogramas. Identificar, evaluar y gestionar riesgos contractuales, incluidos retrasos, dependencias y reclamaciones. Apoyar la preparación y gestión de reclamaciones y negociaciones con clientes, socios y proveedores. Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos, así como de aspectos reglamentarios como el control de exportaciones o la ciberseguridad. Mantener la documentación contractual y registrar las lecciones aprendidas en los distintos programas. ¿Qué buscamos? ✅ Se requiere título universitario en Derecho. ✅ Experiencia mínima de 4 años en gestión contractual en entornos internacionales o en puestos similares. ✅ Experiencia demostrable en programas complejos dentro de sectores industriales, de defensa, espacial o afines.✅ Conocimientos sólidos de procesos contractuales, gestión de riesgos y marcos de cumplimiento. ✅ Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares y en entornos internacionales. ✅ Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida en Madrid. No te preocupes si no cumples el 100 % de los requisitos. ¡Envía tu candidatura, conoce nuestra propuesta y demuéstranos lo que puedes aportar! **Lo que ofrecemos:** **Trabaja a tu manera:** Horarios flexibles para equilibrar fácilmente tu vida personal y profesional. **Cultura abierta:** Comunicación directa y un entorno cercano donde tu voz cuenta. **Innovación en el núcleo:** Forma parte de proyectos pioneros con impacto global. Personas primero: un equipo colaborativo que te apoya y celebra tus logros. **Aceleración profesional:** Retroalimentación continua y revisiones anuales para ayudarte a crecer. **Estabilidad en la que puedes confiar:** Proyectos a largo plazo en una empresa líder con una visión de futuro. **Alcance global:** Tu trabajo influirá en importantes iniciativas internacionales. **✈️ Oportunidades de movilidad:** Explora proyectos en toda España y más allá. **Aprendizaje continuo:** Acceso a programas de la Universidad Abierta y a más de 3.000 cursos de Udemy para empresas. ✨ Tu próxima gran oportunidad está aquí. ¿Listo/a para marcar la diferencia? ¡Postúlate hoy mismo! **Nuestro proceso de selección:** **Revisión del perfil:** Evaluamos tu experiencia y competencias para verificar si encajas con lo que buscamos. **Primer contacto (5–10 min):** Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Una breve conversación para conocerte y resolver dudas. **Entrevista técnica:** Conoce al equipo, infórmate sobre el proyecto y las tareas diarias, y profundiza en tus conocimientos técnicos. Pueden incluirse breves pruebas psicológicas y de inglés. Oferta y bienvenida: ¡Si todo va bien, te unes a nuestro equipo y comienzas esta nueva etapa con nosotros! **Tiempo estimado:** 1–2 semanas. **Nuestro compromiso:** Promovemos entornos laborales donde las personas son tratadas con respeto y dignidad, garantizando su desarrollo profesional y la igualdad de oportunidades en selección, formación y promoción. Ofrecemos un entorno libre de discriminación por género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es Top Employer 2026! 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Fuentea: indeed
Parte del contenido se ha traducido automáticamente

Publicado por

David Muñoz

Indeed · HR

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