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Arquitecto de Soluciones SAP TM
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Resumen: Únase a un equipo dinámico como Arquitecto de Soluciones SAP TM, llevando a cabo transformaciones y liderando soluciones de diseño de procesos dentro de una organización asociada próspera. Principales ventajas: 1. Trabajar en proyectos interesantes dentro de una organización asociada próspera 2. Un rol diverso con amplias oportunidades para moldear su trabajo 3. Un entorno laboral inspirador, emocionante e innovador Si disfruta trabajar con personas altamente cualificadas en proyectos interesantes dentro de una organización asociada próspera, ¡Westernacher es el lugar indicado! Para complementar a nuestro equipo en **España**, buscamos un **Arquitecto de Soluciones SAP TM** ### **Función y responsabilidades:** * + Llevar a cabo transformaciones SAP TM dentro de un equipo de proyecto consultivo + Asumir la responsabilidad de todos los aspectos técnicos y funcionales de la configuración y de los elementos relacionados de integración como experto principal en configuración + Entregar soluciones de diseño de procesos SAP TM, incluyendo personalización, documentación y pruebas + Integración con otros módulos SAP (ERP, EWM, GTS, EM) + Liderar talleres con clientes + Elaborar planos conceptuales y especificaciones funcionales + Participar en el proceso de pruebas y en el lanzamiento + Preparar nuevos sistemas SAP para el lanzamiento; apoyar los nuevos procesos de transporte y resolver incidencias durante el período de estabilización + Participar en actividades previas a la venta ### **Su experiencia:** * + 7 o más años de experiencia en diseño, configuración, pruebas e implementación de SAP TM + Competencia funcional/técnica en al menos tres o más implementaciones integrales de SAP + Al menos un proyecto como Líder de Flujo + Conocimientos sólidos transversales entre módulos para diseñar procesos logísticos de extremo a extremo + Experiencia en diversos sectores industriales, con una buena comprensión de los respectivos procesos de transporte + Excelentes habilidades de comunicación y presentación en **español e inglés** (otros idiomas europeos —alemán, italiano o francés— se consideran una ventaja) + Disposición para viajar si el puesto lo requiere ### **Lo que ofrecemos:** * + Un rol diverso y versátil con amplias oportunidades para moldear su trabajo en una empresa propiedad al 100 % de sus empleados + Paquete retributivo competitivo + Entorno laboral inspirador, emocionante e innovador + Cultura asociativa con un fuerte espíritu emprendedor y oportunidades de asociación o copropiedad + Entorno de comunicación abierta, confianza y retroalimentación regular + Cultura empresarial internacional y estructura jerárquica mínima + Oportunidad de trabajar en proyectos complejos de distintos sectores industriales y ampliar sus conocimientos sobre procesos empresariales + Horarios laborales flexibles y modelo híbrido de trabajo ¿Le interesa? ¡No dude en presentar su candidatura! **Esto es WE:** Comprometidos con la innovación desde 1969, Westernacher Consulting opera a nivel mundial, con más de 1000 consultores en Europa, Asia y América. Ofrecemos consultoría empresarial y SAP global, atendiendo a empresas medianas y grandes que buscan innovación, excelencia operativa y crecimiento rentable y sostenible. Con sede central en Heidelberg, Alemania, Westernacher Consulting es líder mundial en innovación de procesos empresariales y tecnológica. Vivimos, trabajamos y operamos en asociación. Somos pensadores curiosos y creativos, con un fuerte espíritu emprendedor. Cuestionamos nuevas formas de trabajar, pensamos de manera distinta y estamos dispuestos a probar nuevos enfoques para crear valor e innovación para nuestros clientes. Todo ello nos convierte en pioneros en nuestro campo y nos mantiene ágiles, centrados en la calidad y orientados a los resultados. Westernacher es un entorno laboral diverso y se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o condición de veterano. Westernacher también se compromete a cumplir con todas las prácticas justas de empleo respecto a la ciudadanía y el estado migratorio. \#LI\-MY1 Podemos utilizar herramientas de inteligencia artificial (IA) para apoyar partes del proceso de contratación, como la revisión de solicitudes, el análisis de currículums o la evaluación de respuestas. Estas herramientas asisten a nuestro equipo de reclutamiento, pero no sustituyen el juicio humano. Las decisiones finales sobre la contratación son tomadas exclusivamente por personas. Si desea más información sobre cómo se procesan sus datos, póngase en contacto con nosotros.

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David Muñoz
Indeed · HR

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