VMO | Director/a Senior de Proyectos

Descripción

Nuestros miembros del equipo están en el corazón de todo lo que hacemos. En Cencora, estamos unidos por nuestra responsabilidad de crear futuros más saludables, y cada persona aquí es fundamental para que podamos cumplir ese propósito. Si deseas marcar la diferencia en el centro de la salud, únete a nuestra empresa innovadora y ayúdanos a mejorar las vidas de las personas y los animales en todas partes. ¡Postúlate hoy mismo! **Detalles del puesto** =============== **PRINCIPALES FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES:** * Dirigir la **entrega integral de proyectos grandes, complejos y globales**, alineados con la gobernanza de VMO, asegurando la realización del valor estratégico. * Gestionar múltiples flujos de trabajo **con diversos grupos de partes interesadas**, navegando una complejidad moderada a alta en cuanto a prioridades, intereses y dinámicas organizacionales. * Actuar como **asesor/a de confianza y mentor/a de los patrocinadores comerciales**, garantizando la alineación entre los resultados del proyecto y los objetivos estratégicos. * Anticipar **riesgos y liderar la resolución de incidencias**, equilibrando la resolución táctica de problemas con su impacto a largo plazo. * Asegurar el cumplimiento disciplinado de la gobernanza del proyecto, promoviendo simultáneamente la innovación y la mejora continua en los métodos de entrega. * Apoyar la adopción del cambio colaborando estrechamente con las funciones de gestión del cambio, TI y negocio. * **Liderar un pequeño equipo** de analistas y coordinadores de proyectos **EXPERIENCIA Y REQUISITOS EDUCATIVOS:** 1\. **Más de 10 años de experiencia en gestión de proyectos**, con un historial comprobado de entrega de iniciativas complejas y globales (por ejemplo, proyectos multinacionales, transfuncionales o a escala empresarial). 2\. **Certificación obligatoria en SAFe, PMP o PRINCE2**. **3\.**Capacidad excepcional para gestionar e influir en **partes interesadas moderadamente difíciles: equilibrando sólidas habilidades interpersonales con la autoridad para cuestionar de forma constructiva.** 4\. Conocimientos sólidos sobre gobernanza de proyectos, gestión de carteras y prácticas de realización del valor. 5\. Experiencia previa en **sectores regulados** (por ejemplo, ciencias de la vida, atención sanitaria, logística u otros similares) será valorada. 6\. Excelentes habilidades comunicativas en inglés (hablado y escrito); conocimientos adicionales de otros idiomas constituyen una ventaja. . **EXPERIENCIA Y REQUISITOS EDUCATIVOS:** **Más de 10 años de experiencia en gestión de proyectos**, con un historial comprobado de entrega de iniciativas complejas y globales (por ejemplo, proyectos multinacionales, transfuncionales o a escala empresarial). **Certificación obligatoria en SAFe, PMP o PRINCE2**. Capacidad excepcional para gestionar e influir en **partes interesadas moderadamente difíciles: equilibrando sólidas habilidades interpersonales con la autoridad para cuestionar de forma constructiva.** Conocimientos sólidos sobre gobernanza de proyectos, gestión de carteras y prácticas de realización del valor. Experiencia previa en **sectores regulados** (por ejemplo, ciencias de la vida, atención sanitaria, logística u otros similares) será valorada. Excelentes habilidades comunicativas en inglés (hablado y escrito); conocimientos adicionales de otros idiomas constituyen una ventaja. **RESPONSABLE DIRECTO/A:** Director/a Senior de la Oficina de Gestión de Proyectos de World Courier **HABILIDADES, CONOCIMIENTOS Y CAPACIDADES MÍNIMAS REQUERIDAS:** Liderazgo atractivo: capacidad para ejercer influencia y alcanzar los objetivos de los proyectos. Habilidades comunicativas e interpersonales: capacidad para inspirar confianza y demostrar acumen político. Resolución de problemas: capacidad para implementar soluciones pertinentes ante problemas o cambios situacionales. Innovación: capacidad para identificar oportunidades de mejora. Es fundamental comprender exhaustivamente las prácticas, procesos y estándares corporativos e industriales, así como su impacto en las actividades del proyecto. Competencias informáticas avanzadas. Fuertes habilidades organizativas; atención al detalle. Dominio fluido del inglés (escrito y hablado). Buenas habilidades como presentador/a y formador/a. **Qué ofrece Cencora** ======================= Las ofertas de beneficios fuera de Estados Unidos pueden variar según el país y se ajustarán a las prácticas locales del mercado. La elegibilidad y la fecha de entrada en vigor pueden diferir para algunos beneficios y para los miembros del equipo cubiertos por acuerdos colectivos. A tiempo completo**Empresas afiliadas** ======================== Empresas afiliadas: World Courier Management Ltd.**Igualdad de oportunidades laborales** ================================ Cencora se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades laborales sin discriminación por raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, información genética, origen nacional, edad, discapacidad, condición de veterano o pertenencia a cualquier otra categoría protegida por leyes federales, estatales o locales. El éxito continuo de la empresa depende de la utilización completa y eficaz de personas calificadas. Por lo tanto, queda prohibido el acoso y todos los aspectos relacionados con la contratación, la formación, la remuneración, los beneficios, las promociones y las transferencias cumplen con los principios de igualdad de oportunidades y son no discriminatorios. Cencora se compromete a proporcionar adaptaciones razonables a personas con discapacidad durante el proceso de contratación, en conformidad con los requisitos legales. Si deseas solicitar una adaptación durante tu búsqueda de empleo, llama al 888\.692\.2272 o envía un correo electrónico a hrsc@cencora.com. Las decisiones sobre adaptaciones se tomarán caso por caso. No se responderán mensajes ni correos electrónicos relacionados con temas distintos a las solicitudes de adaptaciones.