Director Técnico

Descripción

Ubicaciones Barcelona, España / Sevilla, España / Madrid, España País España Tipo de contrato Indefinido Modalidad laboral Jornada completa Mercado Energía Disciplina Consultoría, Civil, Energía Referencia del puesto 15024 Contacto del reclutador Abhijeet Barpanda **Ubicación/es:** Madrid, Sevilla, Barcelona; ES **Contacto del reclutador:** Abhijeet Barpanda Mott MacDonald es una consultora global de ingeniería, gestión y desarrollo con más de 20 000 empleados en más de 50 países y más de 140 oficinas. Trabajamos en sectores globales extraordinarios, llevando a cabo proyectos apasionantes que definen nuestro futuro y generan un impacto social significativo en las comunidades a las que servimos. Nuestras personas impulsan nuestro desempeño: tenemos éxito cuando ellas lo tienen. Con innumerables oportunidades de colaborar, aprender y crecer, las posibilidades de alcanzar la excelencia son tan variadas como cada individuo. Ya sea que desee desarrollarse como experto en su materia o ampliar su experiencia mediante funciones en nuestra comunidad internacional, estará rodeado de especialistas globales que desean combinar sus conocimientos y respaldarlo para que dé lo mejor de sí. Como empresa orgullosamente propiedad de sus empleados, beneficiamos a nuestros clientes, a nuestras comunidades y entre nosotros mismos, invirtiendo en la creación del entorno adecuado para que todos se sientan empoderados, incluidos y valorados. Cualquiera que sea su ambición, Mott MacDonald es donde las personas vienen a ser **brillantes.** **Acerca de la unidad de negocio** La unidad de Energía ofrece servicios a clientes de todo el mundo en varios sectores, entre ellos energía hidroeléctrica, nuclear, gestión de residuos, generación renovable y redes de transmisión y distribución. En conjunto, brindamos servicios integrados de ingeniería y gestión de proyectos durante todo el ciclo de vida del proyecto —desde la conceptualización y el diseño hasta la construcción y las operaciones, pasando por la desactivación, la reposición o la extensión de vida útil. Junto con nuestros clientes, contribuimos a lograr la transición energética a nivel mundial. **Resumen del puesto** Nuestra división ofrece experiencia técnica en generación eléctrica y transmisión de alta tensión, incluidos centrales eléctricas, subestaciones de CA de alta tensión / estaciones conversoras de interconexión HVDC y proyectos de cables de alta tensión. Debido al crecimiento continuo, buscamos un Director Técnico con experiencia trabajando para nuestros principales clientes platino, como National Grid y SSE, para que se una a nuestro equipo civil. El puesto abarcará una cartera diversa de trabajos y existirán oportunidades de progresión dentro del equipo. Las responsabilidades y funciones clave incluyen: El candidato seleccionado llevará a cabo la garantía técnica y liderará los trabajos de diseño en centrales eléctricas, subestaciones de CA de alta tensión / estaciones conversoras de interconexión HVDC y proyectos de cables de alta tensión, realizando tareas tales como: * Líder técnico encargado de elaborar el plan de ejecución para un diseño civil coordinado, incluidos movimientos de tierras, drenaje, vías de acceso y aspectos geotécnicos * Experto técnico en materia dentro del equipo y la división * Líder técnico en la comprensión de las normas de los clientes y en la revisión crítica de las especificaciones para identificar oportunidades de ingeniería de valor * Diseño de ingeniería previo a la ejecución (FEED) * Aprobación de planos destinados a solicitudes de licencias urbanísticas y paquetes de licitación * Aprobación del diseño detallado civil/estructural * Apoyo a ingenieros superiores y principales que lideran la coordinación del diseño en equipos multidisciplinarios * Aprobación de especificaciones * Evaluación del estado y la integridad estructural de instalaciones existentes para determinar su idoneidad para su reutilización * Apoyo a la gestión de proyectos (programación, presupuesto, recursos y plan de calidad) **Perfil del candidato** Para optar a este puesto, debe cumplir los siguientes requisitos: * Experiencia técnica + Conocimientos profundos de los principios de ingeniería civil/estructural, incluida la capacidad portante, las propiedades de los materiales y los códigos de diseño (Normas Británicas, Eurocódigos, NGTS) + Garantizar la gestión de la calidad técnica con planes claros de revisiones, comprobaciones y aprobaciones + Defender los valores PRIDE de Mott MacDonald en la cultura técnica del proyecto + Trayectoria comprobada como diseñador bajo la normativa CDM 2015 + Especificaciones de National Grid y SSE * Liderazgo técnico en proyectos + Liderar al equipo del proyecto en innovación técnica y resolución de problemas + Garantizar una calidad técnica excelente dentro del alcance, el presupuesto y los plazos + Colaborar con el gestor de proyectos para conformar y dotar de recursos al equipo de diseño + Supervisar la gestión técnica, coordinar las interfaces y resolver conflictos + Contribuir a la redacción de propuestas con contenidos convincentes y estimaciones de costes precisas + Liderar las actividades de diseño de ingeniería previo a la ejecución (FEED) para componentes estructurales + Guiar los diseños detallados de componentes civiles y estructurales * Coordinación y colaboración en el diseño + Destacar en la coordinación con otras disciplinas (por ejemplo, arquitectos, ingenieros de instalaciones) para integrar los diseños estructurales de forma fluida + Resolución eficaz de conflictos de diseño dentro de equipos multidisciplinarios * Atención al detalle + Competencia en la aprobación de planos detallados para solicitudes de licencias urbanísticas, FEED y paquetes de diseño detallado para construcción + El cumplimiento de las normas pertinentes es fundamental + Capacidad para gestionar y entregar diseños coordinados con todas las disciplinas relevantes + Comunicación y liderazgo + Son imprescindibles excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para transmitir información técnica, colaborar con los miembros del equipo y presentar hallazgos + Cualidades demostrables de liderazgo, especialmente al guiar a ingenieros juniors o al colaborar con partes interesadas Experiencia imprescindible: * Experiencia relevante en ingeniería civil * Sería ventajoso contar con experiencia en proyectos energéticos para este puesto Titulaciones: * Formación académica: Licenciatura o Máster en Ingeniería Civil o Estructural, o en Gestión de la Construcción * Ingeniero Colegiado (CEng, MICE o MIStructE) Si esto le resulta familiar, exploremos juntos cómo su experiencia encaja con nuestro equipo. **Ofrecemos beneficios excepcionales, entre ellos:** * Permiso anual competitivo * Plan de pensiones * Seguro de vida * Suscripción anual a una institución profesional * Seguro médico privado * Beneficios opcionales mediante reducción salarial (vales de restaurante/tarjeta de transporte/vales de guardería) * Oportunidades continuas de desarrollo — porque queremos que prospere * Trabajo ágil/flexible — porque la vida no sigue un horario de 9 a 5 * Plan de bonificación anual * Apoyo integral para el bienestar, incluido acceso a un programa independiente de asistencia al empleado, embajadores del bienestar y recursos de aprendizaje y apoyo * Acceso a nuestras Redes Avanzadas de Empleados, que apoyan a nuestras comunidades LGBTQ+, de género, raza y etnia, discapacidad y padres/cuidadores * La oportunidad de marcar la diferencia; descubra más sobre nuestros resultados sociales **Propiedad de los empleados** * Nuestro modelo de propiedad de los empleados significa que no hay inversores externos, solo nosotros, creando una cultura de éxito compartido. * Nuestros empleados tienen una participación y una voz en la empresa, lo que les otorga una conexión directa con nuestro éxito mediante bonificaciones personales y grupales basadas en el desempeño. * A medida que avanza su carrera, también aumenta su participación, reconociendo su impacto y contribución a largo plazo. * Su opinión importa, con la oportunidad de comunicarse directamente con la alta dirección mediante canales formales para ayudar a moldear nuestro futuro. * Para puestos senior, tendrá una vía directa hacia la propiedad desde el primer día. **Trabajo ágil** En Mott MacDonald creemos que tiene sentido empresarial que usted y su gestor decidan juntos la forma más eficaz de trabajar para cumplir con sus compromisos con los clientes, el equipo y su vida personal. Ofrecemos una política de trabajo híbrido que promueve su bienestar, flexibilidad y confianza. **Igualdad, diversidad e inclusión** Colocamos la igualdad, la diversidad y la inclusión en el corazón de nuestro negocio, procurando promover procedimientos y prácticas laborales justas para garantizar la igualdad de oportunidades para todos. Fomentamos la expresión individual en nuestro entorno laboral y estamos comprometidos a crear un ambiente inclusivo en el que **todos** sientan que pueden contribuir. **Accesibilidad** Queremos que dé lo mejor de sí en cada etapa del proceso de selección. Si tiene una discapacidad o necesita algún tipo de apoyo para poder presentar su candidatura o asistir a una entrevista, contáctenos en reasonable.adjustments@mottmac.com y conversaremos con usted sobre cómo podemos apoyarlo.