Pasante Junior de Apoyo al Trading

Descripción

Ebury ayuda a empresas ambiciosas a desbloquear su crecimiento global, y aplicamos el mismo enfoque con nuestros empleados. Fomentamos la innovación y la movilidad, la colaboración y la resolución de problemas, y cultivamos un entorno en el que todos puedan sentirse incluidos, valorados, apoyados y capacitados para lograr el éxito. Si eres una persona colaboradora que desea contribuir a transformar la forma en que las empresas operan a nivel global, ¡contáctanos! Nos encantaría conversar sobre cómo Ebury puede acelerar tu carrera y ayudarte a forjar el futuro. **Pasante Junior de Apoyo al Trading** **Oficina de Ebury en León — Modalidad híbrida: 4 días presenciales en la oficina y 1 día remoto por semana** Este pasantía forma parte del equipo de Apoyo al Trading del Departamento de Tesorería del Grupo Ebury. Trabajarás estrechamente con la sala de operaciones de divisas (FX) y brindarás apoyo al equipo bajo la supervisión del responsable de Apoyo al Trading. El puesto está diseñado para ofrecerte exposición práctica a las operaciones de trading de divisas, los flujos de trabajo de proveedores de liquidez y los procesos centrales de Tesorería. **Tus responsabilidades** Apoyo a operaciones con clientes — Asistirás en la verificación, confirmación y modificación de operaciones de divisas con clientes, conforme a los procesos internos y a los Acuerdos de Nivel de Servicio (SLA). Gestión de operaciones con proveedores de liquidez — Apoyarás la conciliación y emparejamiento de operaciones de divisas registradas con proveedores de liquidez mediante plataformas externas. Asistencia en la provisión de tipos de cambio — Ayudarás a proporcionar tipos de cambio y apoyarás la ejecución de operaciones registradas con proveedores de liquidez específicos, incluidos los procesos internos de registro. Modificaciones de operaciones — Contribuirás a la gestión de cambios en operaciones y excepciones puntuales, siguiendo los procedimientos internos. Apoyo documental — Asistirás en la elaboración de documentación complementaria relacionada con operaciones, como estados de cuenta, cuando sea necesario. Comunicación con partes interesadas — Comunicarás con equipos internos (oficina frontal, proveedores de liquidez), bajo supervisión. Ejecución de tareas — Realizarás las tareas asignadas con precisión y dentro de los plazos establecidos. Informes de estado — Mantendrás informados a tus colegas y supervisores sobre el avance de las tareas y elevarás los problemas cuando sea necesario. Cumplimiento normativo — Seguirás todas las políticas, procesos y procedimientos internos. Colaboración en equipo — Contribuirás a un entorno positivo y colaborativo. **¿Por qué elegir Ebury?** * **Salario inicial competitivo**, con una **bonificación anual discrecional** que recompensa efectivamente tu desempeño desde el primer día. * **Mentorización especializada:** Aprenderás directamente de experimentados gestores comprometidos con tu éxito. * **Tecnología de vanguardia:** Utilizarás herramientas y sistemas personalizados de última generación que te permiten rendir al máximo. * **Progresión profesional clara y acelerada:** Rutas definidas hacia puestos de liderazgo y especialización dentro de Ebury. * **Cultura dinámica y solidaria:** Trabajarás en un entorno colaborativo donde se priorizan el trabajo en equipo y el crecimiento personal. * **Paquete de beneficios generoso:** Accederás a beneficios competitivos adaptados a tu ubicación, que normalmente incluyen cobertura sanitaria y prestaciones sociales. * **Oficina céntrica:** Una ubicación excelente con excelentes conexiones de transporte. **¿Listo para iniciar tu carrera en una FinTech global? ¡Haz clic en 'Solicitar' hoy mismo y descubre tu potencial en Ebury!** \#LI\-JG1 **Sobre nosotros** Ebury ofrece soluciones sofisticadas e integradas —cuentas empresariales, coberturas y financiación— sobre una única plataforma con un flujo de trabajo sin interrupciones. Nuestro éxito se basa en un principio sencillo y un propósito único: ayudar a las empresas a operar y escalar a nivel global. Desde su fundación en 2009, Ebury siempre ha sido un líder en rápido crecimiento en el sector fintech. Actualmente contamos con más de 2000 «Eburianos» repartidos en casi 70 ciudades y seguimos buscando incorporar nuevos talentos a nuestro equipo. En el corazón de nuestra oferta se encuentra una plataforma propia, desarrollada específicamente para ayudar a las empresas a gestionar y optimizar de forma fluida su flujo de caja global. Ponemos especial énfasis en la evolución continua de nuestros productos y en la innovación, construyendo así la infraestructura necesaria para un crecimiento sin fronteras y ayudando a nuestros clientes a escalar en cada etapa. Las oportunidades en Ebury son tan diversas como nuestras personas, abarcando desde desarrollo comercial hasta puestos de ingeniería en nuestros pilares tecnológicos. Creemos firmemente en la inclusión. Nos posicionamos contra toda forma de discriminación y rechazamos cualquier tipo de intolerancia ante las diferencias que nos convierten en una organización moderna y exitosa. En Ebury puedes ser quien quieras ser y seguir sintiéndote parte del equipo, independientemente de tu historia personal. **Aviso importante de seguridad para candidatos:** Ebury solo acepta solicitudes a través de canales oficiales de Ebury. Solo nos pondremos en contacto contigo desde un dominio **@ebury.com**. Revisa siempre los correos electrónicos que recibas de nuestra parte y ten en cuenta que **nunca** solicitaremos ningún pago en ninguna fase del proceso de selección. Mantente seguro y denuncia cualquier actividad sospechosa. **Aviso para agencias de reclutamiento y firmas de búsqueda:** Ebury no acepta currículums, CVs o perfiles de candidatos enviados de forma no solicitada por agencias de reclutamiento o firmas de búsqueda, salvo que exista un acuerdo escrito y firmado previo entre Ebury y dicha entidad para un puesto específico. Cualquier solicitud no solicitada será considerada propiedad exclusiva de Ebury. Ebury no asumirá responsabilidad ni será liable por honorarios de colocación o costes asociados a presentaciones no acordadas de candidatos o contrataciones posteriores. **Declaración de transparencia sobre inteligencia artificial:** Ebury utiliza Inteligencia Artificial (IA) y herramientas automatizadas para agilizar ciertas partes de nuestro proceso de reclutamiento; sin embargo, estas herramientas se emplean únicamente con fines administrativos. 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