Pasante de Recursos Humanos

Descripción

Buscamos un pasante de RR.HH. motivado y orientado al detalle para apoyar a nuestro equipo en la ejecución de iniciativas clave a lo largo del ciclo de vida del empleado. En este puesto, adquirirás experiencia práctica en áreas como la administración de RR.HH., la gestión de datos y el compromiso de los empleados. Esta es una excelente oportunidad para quien desee sentar las bases de una carrera en RR.HH. dentro de un entorno corporativo dinámico. **Descripción del puesto** =================== **Principales funciones y responsabilidades** * **Administración de RR.HH.:** Liderar la digitalización de los documentos de RR.HH.; gestionar registros físicos y digitales manteniendo estrictamente la confidencialidad y los estándares de archivo. * **Datos e informes:** Apoyar al equipo recopilando datos para informes periódicos y realizando auditorías rutinarias de los expedientes personales. * **Apoyo al programa de prácticas:** Asistir en la coordinación y administración del programa de prácticas de la empresa. * **Compromiso de los empleados:** Contribuir a la planificación y ejecución de eventos internos de la empresa y diversas iniciativas de compromiso de los empleados. * **Proyectos especiales:** Apoyar al equipo en proyectos puntuales, incluida la coordinación de la formación lingüística y la gestión anual de proveedores y logística para los cestos navideños. **Cualificaciones / Requisitos** * Estar cursando actualmente un grado universitario en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología o un campo afín. * Conocimientos avanzados del paquete Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint). * Nivel avanzado de inglés y español. * Se requiere trabajo presencial a tiempo completo en la oficina de **Barcelona ES 10** (Nota: GE Vernova no financia reubicaciones) Si el contrato se formaliza en España: los candidatos no nacionales son responsables de conocer los requisitos mínimos de documentación necesarios para poder ser contratados en el país: número de identidad de extranjero (NIE), número de afiliación a la Seguridad Social en España (NAF) y cuenta bancaria en España. Deben poseer dicha documentación en el momento de iniciar el proceso de contratación. GE no financiará este requisito. * **Características deseables** * Excelentes habilidades comunicativas verbales y escritas. * Alto nivel de integridad y capacidad para mantener una estricta confidencialidad. * Excelentes habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente. * Actitud proactiva y orientada a la resolución de problemas, así como deseo de aprender. **Información adicional** ========================== **Asistencia para reubicación:** No