Practicante en Nómina y Relaciones Laborales

Descripción

Estamos construyendo el futuro de la dermatología médica centrándonos en las necesidades no satisfechas de los pacientes y brindando a las personas el espacio necesario para pensar de forma independiente, asumir responsabilidades y generar un impacto significativo. Nuestra finalidad es sencilla: transformar la vida de los pacientes atendiendo necesidades reales. Trabajamos con cuidado, actuamos con valentía, mantenemos la simplicidad y enfocamos nuestra innovación donde realmente marca la diferencia. Reconocidos como Top Employer en España desde 2008 y en Alemania desde 2025, seguimos invirtiendo en un entorno donde las personas pueden crecer y progresar. Si te preocupas de forma diferente, aquí es donde perteneces. Como **Practicante en Nómina y Relaciones Laborales**, apoyarás al equipo corporativo de Personas y Cultura en los procesos de nómina y administración laboral, contribuyendo a una experiencia eficiente, precisa y conforme para los empleados en toda la organización. **Responsabilidades principales** ------------------------- * Apoyar las actividades de nómina y administración laboral, incluidos los trámites de la Seguridad Social (AFI, TGSS, contrataciones y extinciones), la gestión de contratos y la administración de ausencias. * Asistir en los procesos fiscales relacionados con los empleados y en los programas de remuneración flexible. * Apoyar las comunicaciones y los procedimientos administrativos con las autoridades públicas y las partes interesadas externas. * Colaborar en auditorías laborales y en procesos relacionados con SCIIF, garantizando la exactitud de la documentación y el cumplimiento normativo. * Asistir en la elaboración de documentación para licitaciones públicas. * Participar en iniciativas de relaciones laborales, comités y proyectos interfuncionales dentro de la función de Personas y Cultura. * Brindar apoyo diario a los empleados y a las partes interesadas internas en asuntos de administración laboral. **Competencias y habilidades preferidas** ----------------------------------- Buscamos una persona proactiva y orientada al servicio, con ganas de aprender y desarrollarse dentro del ámbito de la nómina y las relaciones laborales. * Mentalidad fuertemente orientada al servicio al cliente y disposición para apoyar a las partes interesadas internas. * Capacidad de pensamiento analítico y gran atención al detalle. * Excelentes habilidades organizativas y de planificación. * Capacidad para trabajar de forma efectiva en un entorno de equipo. * Actitud profesional, discreta y confiable al manejar información confidencial. * Mentalidad orientada a resultados y actitud proactiva. * Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales. * Nivel avanzado de inglés. **Formación y experiencia requeridas** ------------------------------------ * Título universitario (Grado o Máster) en **Relaciones Laborales, Administración de Empresas, Derecho, Ciencias del Trabajo** o un campo afín. * Estudios adicionales o especialización en **Recursos Humanos** serán considerados un valor añadido. * Experiencia previa mediante prácticas o exposición académica a la nómina, las relaciones laborales o los recursos humanos es deseable, aunque no obligatoria. * Conocimientos sólidos de Microsoft Office, especialmente Excel, son valorados. **Qué buscamos** -------------------------- Un recién graduado o estudiante en último año con un interés genuino por la nómina y las relaciones laborales, con ganas de aprender en un entorno corporativo y dispuesto a construir una carrera en administración laboral, servicios a empleados y cumplimiento normativo.