Descripción
Resumen:
El Departamento de Programas de Verano de Berklee Valencia busca Coordinadores/as Asistentes de Programas para brindar apoyo general a los estudiantes, a los programas y logístico para tres programas de verano.
Aspectos destacados:
1. Oportunidad de apoyar diversos programas musicales de verano
2. Interactuar con participantes de distintas edades y procedencias
3. Asistir al profesorado y dirigir actividades extracurriculares
Descripción del puesto:
El Departamento de Programas de Verano de Berklee Valencia en València busca 4\-5 Coordinadores/as Asistentes de Programas que brinden apoyo general a los estudiantes, a los programas y logístico para tres programas de verano.
**Fechas de empleo:** 7 de julio \- 31 de julio de 2026\. Debe estar disponible durante las 4 semanas completas.
**Fechas de los programas:**
* Programa de Artes Contemporáneas y Música de Berklee Valencia (BV\-CAMP \- Juvenil) \- 13\-17 de julio de 2026
* Programa de Verano de Producción Musical \- 13\-17 de julio de 2026
* Programa de Interpretación de Verano en España \- 20\-31 de julio de 2026
**Tipo de puesto:** Temporal a tiempo completo
**Requisitos de elegibilidad:**
* Exalumnos/as de Berklee Valencia, incluidos graduados recientes de julio de 2025
* Debe poder trabajar en Europa / España
* Debe hablar inglés
* Debe residir en València y poder trabajar presencialmente
* Es responsable de encontrar y obtener su propio alojamiento
* Extrovertido/a, dinámico/a y dispuesto/a a conectar e interactuar con los participantes, especialmente con los estudiantes más jóvenes
* Trabajador/a en equipo, flexible y capaz de cumplir una variedad de tareas
* Confiable y organizado/a
**Cualificaciones preferidas:**
* Preferencia clara por candidatos/as con experiencia en interpretación y/o producción
* Capacidad para tocar uno o más instrumentos según sea necesario
* Experiencia trabajando con equipos de iluminación y sonido
* Participante anterior del Programa de Interpretación de Verano en España
* Experiencia como monitor/a de campamento y/o experiencia trabajando con estudiantes de 10\-14 y 15\-22 años
* Capacidad de hablar español
**Responsabilidades del puesto:**
*Obsérvese que las responsabilidades específicas pueden variar de un programa a otro según el plan de estudios y las necesidades de apoyo a los estudiantes.*
* Asistir en la preparación de los Programas de Verano una semana antes de la fecha de inicio/del arribo del programa
* Ser responsable de un grupo de participantes de una amplia gama de edades
* Actuar como primer punto de contacto para los participantes y sus familias respecto a preguntas sobre la logística diaria y la movilidad por la ciudad
* Planificar y dirigir talleres y actividades extracurriculares fuera del horario lectivo. Ejemplos de actividades: sesiones improvisadas o noches de micrófono abierto, círculos de lengua española, etc.
* Asistir al profesorado en el aula según sea necesario
* Brindar apoyo logístico y curricular relacionado con clases, actividades y actuaciones y grabaciones finales
* Puede requerirse formación y/o documentación adicional
* Algunas noches pueden ser necesarias
Los candidatos/as interesados/as y calificados/as deben presentar los siguientes materiales:
* Carta de presentación que aborde las capacidades y experiencias del solicitante.
* Un currículum vítae o CV.
* Información de contacto de al menos tres referencias profesionales
Es posible que se soliciten materiales adicionales a los candidatos/as en una fecha posterior.
Todos los solicitantes deben tener actualmente el derecho a trabajar en España para ser considerados para este puesto. Actualmente no se permite que los estudiantes matriculados en Berklee presenten solicitud para puestos de personal o profesorado.
Este documento no constituye un contrato laboral, implícito ni expreso, salvo una relación laboral «a voluntad».
Diversidad, equidad, inclusión y oportunidades laborales iguales en Berklee:
Apoyamos un entorno laboral inclusivo en el que todos sobresalgan basándose en el mérito personal, las cualificaciones, la experiencia, la capacidad y el desempeño laboral. Berklee afirma que la desigualdad es perjudicial para nuestro profesorado, personal, estudiantes y las comunidades a las que servimos. Nuestro objetivo es generar un cambio duradero mediante nuestras acciones. Berklee se compromete a garantizar una consideración justa y equitativa de todos los empleados y solicitantes sin distinción de raza, color, religión, ascendencia, edad, origen nacional, lugar de nacimiento, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, información genética o condición de miembro de las fuerzas armadas o veterano de las fuerzas armadas, u otra categoría protegida por la ley federal, estatal o local.
Como parte de este compromiso, Berklee garantizará que las personas con discapacidad reciban adaptaciones razonables. Si se requiere una adaptación razonable para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, para desempeñar funciones esenciales del puesto y/o para recibir otros beneficios y privilegios del empleo, póngase en contacto con el equipo de Recursos Humanos en hroperations@Berklee.edu o llame al 617\-747\-2375\.
\*Actualmente no se permite que los estudiantes matriculados en Berklee presenten solicitud para puestos de personal o profesorado.\*
**Tipo de empleado:**
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Temporal (de duración fija)