Director Senior de Proyectos/Ingeniería

Descripción

Unión Europea **Tipo de trabajo:** Presencial/Remoto **Nivel técnico:** Director **Categoría profesional:** Gestión de proyectos **Proyecto:** Liderazgo de una empresa global de InsurTech N\-iX es una empresa global de servicios de desarrollo de software que ayuda a empresas de todo el mundo a crear productos de software de nueva generación. Fundada en 2002, reunimos a más de 2.400 profesionales tecnológicos en más de 40 países, trabajando en proyectos de gran impacto para líderes industriales y empresas de la lista Fortune 500. Nuestra experiencia abarca nube, datos, IA/ML, software embebido, IoT y más, impulsando la transformación digital en sectores como finanzas, manufactura, telecomunicaciones, salud y otros. Únete a N\-iX y forma parte de un equipo donde tus ideas generan un impacto real. Nuestro cliente ofrece soporte operativo integral y una amplia gama de servicios especializados a las principales aseguradoras, corredurías, gestores de flotas y fabricantes automotrices del mundo. Más de 3.300 empleados en diez países ofrecen estándares excepcionales a gran escala para más de 1.200 clientes. Ayudamos al mercado global de seguros a gestionar millones de siniestros cada año de la manera más eficiente y rentable posible. Buscamos un Director Senior de Proyectos/Ingeniería para liderar la entrega en tres equipos de desarrollo multifuncionales dentro del programa de transformación del cliente. Se trata de un puesto senior con implicación práctica directa: serás responsable de los hitos de entrega de extremo a extremo, mantendrás a los equipos sin impedimentos y en movimiento, y trabajarás estrechamente con los gestores de producto y arquitectos para garantizar que la funcionalidad esperada se entregue a tiempo y con un alto nivel de calidad. Actuarás como interfaz clave de entrega ante las partes interesadas del cliente en la UE y el Reino Unido, traduciendo las prioridades comerciales en un plan ejecutable y reportando un estado fiable y justificable respecto a dicho plan. **Requisitos:** Más de 6 años de experiencia en entrega de software, incluida experiencia demostrable como Director Senior de Proyectos, Director de Ingeniería o Líder de Entrega, con responsabilidad sobre compromisos complejos que involucren a múltiples equipos Es imprescindible contar con experiencia en el sector de desarrollo/ingeniería de software o externalización Historial comprobado de responsabilidad de extremo a extremo sobre hitos de entrega: planificación, previsión, seguimiento e informes, con fuerte enfoque en la predictibilidad de la entrega **Estilo de liderazgo genuinamente práctico:** comodidad operando tanto a nivel estratégico como diario, lo suficientemente cercano al trabajo como para tomar decisiones y eliminar obstáculos Experiencia coordinando múltiples equipos y flujos de trabajo con dependencias entre ellos Conocimiento práctico de metodologías ágiles de entrega (Scrum, Kanban), junto con prácticas de gestión de proyectos y programas, y capacidad de integrarlas de forma pragmática Base técnica sólida: suficiente para interactuar con credibilidad con los arquitectos sobre diseño de soluciones, principios de arquitectura de microservicios, APIs REST e integraciones, plataformas en la nube (AWS/Azure) y compensaciones técnicas Excelentes habilidades de gestión de partes interesadas, facilitación y comunicación, incluida la responsabilidad directa sobre relaciones con clientes senior en distintos husos horarios (UE, Reino Unido) Competencia con Jira y Confluence (o herramientas equivalentes para entrega y documentación) Excelentes habilidades de comunicación en inglés, cómodo tanto con audiencias técnicas como no técnicas **Deseable:** Experiencia apoyando iniciativas de consolidación de plataformas, migraciones o igualación de funcionalidades Antecedentes en software empresarial/B2B SaaS, plataformas multiinquilino o en el ámbito de seguros/InsurTech Certificaciones como PMP, PgMP, PSM/CSM, SAFe o equivalentes Conocimiento de buenas prácticas de calidad en ingeniería: código limpio, principios SOLID, desarrollo guiado por pruebas (TDD) y herramientas de prueba, gestión de cambios y lanzamientos Experiencia con herramientas de desarrollo y entrega asistidas por IA (Copilot, Claude, Cursor) **Responsabilidades:** Responsabilidad sobre la entrega en tres equipos de desarrollo multifuncionales: rendición de cuentas sobre alcance, cronograma, calidad y predictibilidad de los hitos comprometidos **Responsabilidad de extremo a extremo sobre hitos de entrega:** planificación, secuenciación, seguimiento e informes de progreso, identificación temprana de riesgos y acción correctiva **Implicación práctica diaria:** identificación y eliminación de bloqueos e impedimentos, toma de decisiones sobre la entrega y mantenimiento del impulso en los equipos Coordinación de dependencias, secuenciación y prioridades entre los tres equipos y flujos de trabajo adyacentes Colaboración estrecha con gestores/propietarios de producto y arquitectos para traducir la visión de producto y la dirección arquitectónica en una hoja de ruta ejecutable, y garantizar que los equipos entreguen la funcionalidad esperada Establecimiento y mejora continua de metodologías ágiles de trabajo (Scrum/Kanban) en los equipos; orientación a Scrum Masters y aumento progresivo de la madurez en la entrega Informes transparentes sobre estado, riesgos y previsiones dirigidos a las partes interesadas y la dirección del cliente en la UE y el Reino Unido Establecimiento y seguimiento de métricas de entrega que otorguen confianza a la dirección: predictibilidad, volumen de trabajo completado (throughput), gráficos de avance de hitos (burn-up) y riesgos a nivel de programa Garantía de que se sigan adecuadamente los procesos de gestión de cambios y gestión de lanzamientos en los equipos Equilibrio entre ritmo de entrega y calidad/deuda técnica, manteniendo altos estándares de ingeniería desde la arquitectura del código hasta la experiencia del usuario final Gestión, mentoría y desarrollo de los miembros del equipo; fomento de una cultura de propiedad, responsabilidad y compartición de conocimientos Facilitación y participación en ceremonias ágiles (planificación, reuniones diarias, retrospectivas, demostraciones), según sea necesario **Ofrecemos\*:** Formato laboral flexible: remoto, presencial o mixto Un salario competitivo y un buen paquete de compensación Desarrollo profesional personalizado Herramientas para desarrollo profesional (programa de mentoría, charlas técnicas y capacitaciones, centros de excelencia, entre otras) Comunidades tecnológicas activas con intercambio regular de conocimientos Reembolso de gastos educativos Regalos conmemorativos por aniversarios Eventos corporativos y actividades de team building Otros beneficios específicos según ubicación * no aplicable para freelancers × Aplicación rápida Nombre Apellido Correo electrónico Afganistán Albania Argelia Samoa Americana Andorra Angola Antártida Antigua y Barbuda Argentina Armenia Aruba Australia Austria Azerbaiyán Bahamas Bahrein Bangladés Barbados Bielorrusia Bélgica Belice Benín Bermudas Bhután Bolivia Bosnia y Herzegovina Botsuana Brasil Brunéi Bulgaria Burkina Faso Burundi Camboya Camerún Canadá Cabo Verde Islas Caimán República Centroafricana Chad Chile China Colombia Comoras Congo, República del Congo, República Democrática del Costa Rica Costa de Marfil Croacia Cuba Chipre República Checa Dinamarca Yibuti Dominica República Dominicana Ecuador Egipto El Salvador Guinea Ecuatorial Eritrea Estonia Etiopía Islas Feroe Fiji Finlandia Francia Guayana Francesa Polinesia Francesa Gabón Gambia Georgia Alemania Ghana Grecia Groenlandia Granada Guadalupe Guam Guatemala Guernsey Guinea Guinea-Bisáu Guyana Haití Honduras Hong Kong Hungría Islandia India Indonesia Irán Irak Irlanda Isla de Man Israel Italia Jamaica Japón Jersey Jordania Kazajistán Kenia Kiribati Corea del Sur Kuwait Kirguistán Laos Letonia Líbano Lesoto Liberia Libia Liechtenstein Lituania Luxemburgo Macao Macedonia Madagascar Malaui Malasia Maldivas Malí Malta Islas Marshall Martinica Mauritania Mauricio Mayotte México Micronesia Moldavia Mónaco Mongolia Montenegro Marruecos Mozambique Myanmar Namibia Nepal Países Bajos Antillas Neerlandesas Nueva Caledonia Nueva Zelanda Nicaragua Níger Nigeria Islas Marianas del Norte Noruega Omán Pakistán Palau Territorios Palestinos Panamá Papúa Nueva Guinea Paraguay Perú Filipinas Polonia Portugal Puerto Rico Qatar Reunión Rumania Rusia Ruanda San Cristóbal y Nieves Santa Lucía San Vicente y las Granadinas Samoa San Marino Santo Tomé y Príncipe Arabia Saudita Senegal Serbia Seychelles Sierra Leona Singapur Eslovaquia Eslovenia Islas Salomón Somalia Sudáfrica España Sri Lanka Sudán Surinam Suazilandia Suecia Suiza Siria Taiwán Tayikistán Tanzania Tailandia Togo Tonga Trinidad y Tobago Túnez Turquía Turkmenistán Islas Turcas y Caicos Uganda Ucrania Emiratos Árabes Unidos Reino Unido Estados Unidos Uruguay Uzbekistán Vanuatu Venezuela Vietnam Islas Vírgenes Británicas Islas Vírgenes de los Estados Unidos Yemen Zambia Zimbabue Timor Oriental Sudán del Sur Kosovo País Enlace a la cuenta de LinkedIn Mensaje Quiero adjuntar mi CV Haga clic para adjuntar el CV He leído y acepto los Términos y Condiciones y la Política de Privacidad Acepto recibir información comercial de N\-iX, como ofertas de empleo, eventos, etc. (Prometemos no enviarte spam). 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