Descripción
Resumen:
Únase a Extia, una empresa de consultoría IT y digital que valora tanto el rendimiento como el bienestar laboral, para un puesto exigente que requiere rigor y atención al detalle.
Puntos destacados:
1. Empresa centrada en las personas y en el bienestar laboral
2. Cultura cercana, transparencia y acompañamiento real
3. Flexibilidad y plan de formación personalizado
¿Desea unirse a una empresa que sitúa a las personas en el centro de sus preocupaciones? ¡Le esperamos en Extia!
Empresa de consultoría especializada en los ámbitos de la tecnología de la información y la transformación digital, Extia ha privilegiado desde su fundación en 2007 un enfoque que combina **rendimiento y bienestar laboral**. Una visión empresarial compartida hoy por más de 2 500 extianos en Francia y en el extranjero, y reconocida con la certificación **Great Place to Work® durante 15 años**, incluidos 10 años consecutivos entre los finalistas y 3 años seguidos en el primer puesto del ranking.
Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades y ofrecemos a cada candidato la posibilidad de revelar su potencial, sin distinción alguna y con independencia de su naturaleza. En Extia, se aplica la máxima: « **Primero quién, luego qué** », ¡así que ¡adelante!
Primero quién
**Primero****quién**
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Le apasiona la mejora continua y practica el arte de dar y recibir retroalimentación. Atento/a a los detalles, posee una vista de lince para detectar incoherencias. Riguroso/a, tiene como objetivo hacer bien las cosas (o: se compromete a alcanzar la excelencia).
Luego qué
**Luego****qué**
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Perfil que buscamos: Titulado/a en informática (de nivel FP superior hasta máster universitario), con al menos 1 año de experiencia significativa en un puesto similar. Se identifica con las siguientes competencias: Buena dominio de los sistemas operativos Windows y/o Linux. Conocimientos sólidos en tecnologías de red: Cisco, Juniper, firewalls Fortinet. Capacidad para escribir scripts (PowerShell / Python / SQL). El dominio del inglés es un valor añadido.
¿Por qué unirse a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: « "First who, then what" ». Primero las personas, luego el proyecto.
✨ Verdadera flexibilidad – Un modelo adaptado a su proyecto profesional y a su equilibrio entre vida laboral y vida personal. Plan de formación personalizado – Co-construimos contigo tu hoja de ruta de evolución profesional (roadmap). Seguimiento triple – Un coach, un manager y un/a especialista de RR.HH. siempre a tu lado. Paquete de ventajas competitivo – Seguro médico (incluida fisioterapia y psicología) + tickets restaurante + transporte subvencionado. Entorno internacional – Más de 3 000 colaboradores en Europa y Canadá. Great Place to Work – Una cultura basada en la cercanía, la transparencia y un acompañamiento real. Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos encanta compartir mucho más que trabajo!
¿Está interesado/a o conoce a alguien que encaje con este perfil? \#LI\-MS4
* Según el perfil. Los importes se indican a título meramente orientativo.
### **Primero quién**
* Atención al detalle
* Rigor
* Espíritu de equipo
### **Luego qué**
#### **Misiones**
* Diseñar, optimizar y mantener las infraestructuras de sistemas y redes
* Creación o modificación de scripts
* Mantenimiento de la seguridad
#### **Perfil buscado**
* 2 años de experiencia
* Inglés
* Barcelona