Director/a Senior de Proyectos - Proyectos complejos

Descripción

Resumen: CORUS busca un/a Director/a Senior de Proyectos para liderar y supervisar proyectos globales y regionales complejos, aplicando los procesos adecuados y gestionando todas las fases del proyecto. Aspectos destacados: 1. Dirigir y supervisar proyectos globales complejos 2. Colaborar con diversas partes interesadas de distintas funciones 3. Participar en proyectos internacionales de alto valor tecnológico *CORUS* busca un/a **Director/a Senior de Proyectos** para liderar proyectos globales complejos. **Ubicación**: **Barcelona**, modalidad híbrida (1 día por semana en la oficina). **Sus responsabilidades serán:** * Gestionar y supervisar diversos proyectos regionales o globales y flujos de trabajo. * Aplicar procesos y enfoques de entrega adecuados conforme al marco de gestión de programas, para la iniciación, planificación, ejecución, seguimiento y control de proyectos. * Elaborar planes de proyecto y de flujos de trabajo, asegurando que se identifiquen todas las actividades, se organicen y asignen recursos de forma apropiada y cumplan con el marco de gestión de proyectos y programas de la organización para alcanzar los objetivos del proyecto. * Supervisar el avance del proyecto, garantizar la entrega oportuna de hitos y adaptar los planes según sea necesario para cumplir con los plazos. * Identificar y evaluar los riesgos, problemas, dependencias y restricciones asociados al proyecto, escalando los asuntos correspondientes cuando proceda. * Asegurar la aplicación coherente de la metodología de gestión de proyectos y las mejores prácticas. * Preparar documentación del proyecto, incluidos informes detallados de estado y presentaciones para su revisión por parte de la alta dirección. * Colaborar con las partes interesadas de TI, Negocio y otras funciones relevantes. * Mantener una documentación exhaustiva de los hitos y entregables. Interactuar con otros directores de proyectos para compartir mejores prácticas y lecciones aprendidas, así como orientar a directores de proyectos junior. * **Requisitos:** * Formación universitaria o equivalente. * Más de 5 años de experiencia liderando proyectos, con resultados comprobados en iniciativas **complejas** globales y regionales. * Experiencia preferente en compañías de seguros o sectores similares. * Las certificaciones en gestión de proyectos son muy valoradas. * Excelentes habilidades de comunicación en inglés (tanto escritas como orales). * Capacidad para trabajar en una organización compleja y comunicarse con partes interesadas de distintos niveles jerárquicos, antecedentes y ubicaciones geográficas. * Capacidad para evaluar y anticipar riesgos e implementar estrategias de mitigación. * Capacidad para gestionar simultáneamente múltiples proyectos. Conocimientos prácticos de herramientas y software de gestión de proyectos. * **¿Qué ofrecemos?:** * Remuneración flexible y un plan de formación personalizado. * Equipo centrado en las personas. * Entorno laboral dinámico, con reales posibilidades de crecimiento profesional. Proyectos internacionales de alto valor tecnológico. * *En* *CORUS* *somos muy conscientes de la importancia de respetar la diversidad. Nadie será excluido de esta convocatoria por motivos de raza, color, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual y/o cualquier otra condición personal, física o social. Este proceso tiene como objetivo seleccionar a los mejores profesionales mediante un proceso de selección basado exclusivamente en el mérito y las competencias.*