Ingeniero/a Junior de IA

Descripción

Resumen: Rakuten TV busca un/a Ingeniero/a Junior de IA para diseñar, desarrollar e implementar soluciones impulsadas por IA destinadas al descubrimiento de contenidos, la personalización y los flujos de trabajo operativos dentro de un entorno centrado en la IA. Aspectos destacados: 1. Trabajar en problemas técnicos de alto impacto y ver cómo las soluciones entran en producción. 2. Contribuir a las decisiones de inteligencia artificial con visibilidad directa e impacto tangible. 3. Obtener una amplia exposición a múltiples dominios técnicos. **Descripción del puesto:** **Sobre nosotros** Rakuten TV es una plataforma líder de streaming disponible en 42 países de Europa, que ofrece contenido transaccional, basado en publicidad y gratuito con anuncios. Formamos parte del Grupo Rakuten, una de las principales empresas mundiales de servicios de internet. Buscamos un/a Ingeniero/a Junior de IA para que se una a nuestro equipo de IA y trabaje directamente con nuestro responsable de IA. Contribuirás al diseño, desarrollo e implementación de soluciones impulsadas por IA en los ámbitos del descubrimiento de contenidos, la personalización y los flujos de trabajo operativos. Este puesto está centrado en la IA: se espera que utilices herramientas de IA en tu trabajo diario para acelerar la entrega, manteniendo al mismo tiempo el rigor técnico, la trazabilidad y la calidad. **Responsabilidades** * Colaborar con el responsable de IA para identificar problemas técnicos de alto impacto, traducirlos en soluciones concretas de IA y llevarlas a cabo. * Ingeniería de IA: construir flujos de trabajo de IA de extremo a extremo: evaluación de modelos/datos, lógica de agentes y prototipos desplegables. * Aplicar rigurosamente las mejores prácticas de ingeniería: analizar el comportamiento y las limitaciones de los modelos, diseñar pipelines de evaluación (conjuntos de datos de referencia, pruebas de regresión, revisiones con participación humana). * Integrar prototipos en sistemas reales mediante APIs y servicios, garantizando la observabilidad (latencia, coste, calidad). * Comunicación: elaborar demos claras y documentación exhaustiva; comunicar resultados, compensaciones y riesgos tanto a partes interesadas técnicas como no técnicas. **Requisitos** * 1–3 años de experiencia en el desarrollo integral de productos, desde la arquitectura de soluciones hasta la implementación de software listo para producción; también se valorarán pasantías directamente relacionadas con este puesto. * Experiencia práctica con modelos de lenguaje grande (LLM) o agentes de IA. * Competencia en al menos un lenguaje de programación (Python es un plus), conocimientos de Git y de prácticas colaborativas de desarrollo, y familiaridad con Docker y/u otras tecnologías de contenedores. * Experiencia con plataformas de IA basadas en la nube (AWS, GCP, Azure) y servicios de IA de proveedores (OpenAI, Anthropic y similares). * Conocimientos sobre prácticas de MLOps: control de versiones de modelos, seguimiento de experimentos, monitoreo y desarrollo de APIs con FastAPI o marcos equivalentes. * Sólida comprensión de los fundamentos de la IA: razones del fallo de los modelos, alucinaciones, estrategias de anclaje y desarrollo guiado por evaluación. Por favor, incluye tu perfil de GitHub o portafolio en tu solicitud para mostrarnos los proyectos en los que has trabajado :) Requisitos deseables: * Participación en hackathons o competiciones de programación; experiencia en el desarrollo de tus propios productos, agentes de IA o automatizaciones. * Experiencia en entornos de streaming o tecnología audiovisual. Rango salarial para este puesto: 35\.000 \- 45\.000 EUR brutos/año. **Motivos por los que deberías postularte** * Trabajar en problemas reales y abiertos, donde tú defines el enfoque, no solo ejecutas tareas, y ves cómo tus soluciones entran en producción. * Trabajar estrechamente con el responsable de IA y un sólido equipo técnico, con visibilidad directa e impacto tangible en las decisiones de IA. * Obtener una amplia exposición a múltiples dominios técnicos: desde operaciones internas hasta productos audiovisuales en una empresa tecnológica global líder. * Flexibilidad laboral: modelo híbrido, horarios flexibles y viernes por la tarde libres. * Impulso acelerado de tu carrera profesional en un entorno de rápido crecimiento. * Recursos formativos y clases gratuitas de idiomas. * Excelente ambiente laboral, actividades en equipo y eventos fuera de las oficinas. * Oficinas modernas y sostenibles cerca de la playa de Barcelona, con especial atención al bienestar. * Acceso a plataformas de bienestar y salud mental. * Café, zumo y dieta gratuita en la oficina. * Equipo diverso compuesto por más de 24 nacionalidades. * Remuneración flexible: seguro médico o fondos adicionales para comidas, transporte o cuidado infantil. * Acceso a Wellhub. **Principios Rakuten Shugi** El Grupo Rakuten tiene un firme compromiso con la construcción de una sociedad igualitaria, empoderando a individuos y empresas para que tengan éxito tanto en los negocios como en la vida. Esperamos que los "rakutenianos" encarnen estos cinco principios Shugi de éxito: Mejorar siempre, avanzar siempre. Con suficiente determinación y esfuerzo, puedes lograr cualquier cosa. Ser profesional con pasión. Estar decidido/a a ser el/la mejor. Hipotetizar – Practicar – Validar – Shikumika. El éxito en los negocios depende de elaborar y ejecutar planes de acción concretos y específicos. Maximizar la satisfacción del cliente. La mayor satisfacción en una industria de servicios es ver sonreír a nuestros clientes. ¡¡Velocidad!! ¡¡Velocidad!! ¡¡Velocidad!! Ser siempre consciente del tiempo. Tomar la iniciativa, fijar objetivos claros y comprometerse personalmente y con su equipo. **Nuestra misión de Diversidad e Inclusión (D&I)** La misión corporativa de Rakuten es "contribuir a la sociedad creando valor mediante la innovación y el espíritu emprendedor". Fomentamos una cultura que brinda oportunidades iguales a quienes comparten esta filosofía fundacional y aceptan el reto de transformar la sociedad, independientemente de su género, edad, orientación sexual, raza, religión, cultura, nacionalidad, discapacidad u otra condición. La diversidad constituye una de las estrategias centrales de Rakuten y un motor impulsor de la innovación. Para seguir ofreciendo servicios innovadores, nos esforzamos por respetar la singularidad y los valores de cada uno de nuestros rakutenianos, ubicados en todo el mundo, y por crear entornos donde puedan demostrar todo su potencial. Cuando un candidato se postula a un puesto en una empresa del Grupo Rakuten, acepta el uso y la compartición de su información de acuerdo con los términos de la Política de privacidad de reclutamiento de Rakuten. Por favor, lea atentamente dicha política antes de enviar su solicitud. Precaución ante ofertas fraudulentas de empleo que afirmen provenir de Rakuten. Rakuten no envía ofertas de empleo no solicitadas ni solicita dinero durante el proceso de reclutamiento. Más información: https://rakutenemploymentalert.com/.