### **Sobre el servicio** Realizar de manera cualificada la dirección, control y seguimiento de las tareas auxiliares de las instalaciones. Organizar, dirigir y coordinar y supervisar el personal a su cargo. Controlar y efectuar el cálculo de costes de las reparaciones de las instalaciones. ### **Funciones principales:** * Liderar el equipo técnico para realizar la obra en las mejores condiciones, asignando las tareas de mantenimiento según la prioridad y el conocimiento de los técnicos a cargo, de manera que podamos mantener las instalaciones y edificios en perfecto estado al menor coste. * Mantenimiento preventivo de instalaciones, edificios y contenidos * Realizar y hacer realizar toda la documentación de las normas legales vigentes de aplicación como revisiones, contratos de mantenimiento, OCA, Rite, y se corrijan los defectos detectados * Mantenimiento rutinario y reducción de riesgos para contar con instalaciones seguras, planes de emergencia, normas de seguridad e incendio * Que las reparaciones operativas y preventivas se realicen con el menor inconveniente para los huéspedes * Asegurar la comunicación entre los diferentes departamentos y la dirección para que todos tengan la información técnica correcta para informar al cliente * Gestión y control de los consumos energéticos manteniendo las instalaciones en perfecto estado al menor coste * Gestión de almacenaje de repuestos para garantizar las reparaciones sin tener stock de materiales innecesarios * Tener toda la documentación legal como proyectos actualizados, así como planos, incluida la documentación de maquinaria. * Trabajar con la sostenibilidad y encontrar formas de reducir los costos operativos del hotel, como los costos de energía, proponer nuevos sistemas para optimizar costos y equipos * Analizar los resultados, haga planes de acción, proporcione informes * Aplicar las mejores prácticas y renuévese con las tendencias de modernización en R\&M * Capacitación en gestión de personal, turno de trabajo, charla de evaluación y seguimiento diario del desempeño del equipo * Contratación de personal * Aplicar la legislación en materia turística y laboral en los aspectos relacionados con la actividad ### **Requisitos deseados** * Mínimo 5 años de experiencia en hoteles de 4 o 5 * Carnet de conducir * Experiencia en la dirección de equipos * Microsoft office * De habla inglesa * Marcha por cuenta propia * Proactivo * Conocimiento del presupuesto \- Capex ### **Conocimientos necesarios** * Grado en Mecánica y Electricidad * Prevención de Riesgos Laborales #### **Valorable** * Ingeniero Licenciado * Experiencia en nuevas construcciones