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Responsable de Productos de Sistemas Financieros

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Descripción

Resumen: El responsable de la transformación financiera impulsará la visión, la estrategia y la hoja de ruta para la tecnología financiera, actuando como puente entre las operaciones financieras, el negocio y la tecnología. Aspectos destacados: 1. Ser titular de la visión, la estrategia y la hoja de ruta para la tecnología financiera 2. Liderar el ciclo de vida integral de la transformación financiera 3. Fomentar una mentalidad de plataforma con componentes reutilizables y herramientas estandarizadas Barcelona, España Jornada completa Finanzas **Quiénes somos** -------------- Glovo forma parte del Grupo Delivery Hero, la plataforma mundial pionera en entregas locales; nuestra misión es ofrecer una experiencia extraordinaria: rápida, sencilla y a tu puerta. Operamos en aproximadamente 70 países de todo el mundo. Con sede central en Berlín (Alemania). Delivery Hero cotiza en la Bolsa de Valores de Fráncfort desde 2017 y forma parte del índice bursátil MDAX. ### **Descripción del puesto** **TU MISIÓN** Como responsable de la transformación financiera, serás titular de la visión, la estrategia y la hoja de ruta para la tecnología que impulsa nuestra organización financiera. Actuarás como puente entre las operaciones financieras, el negocio y la tecnología, garantizando que nuestro ERP, nuestras herramientas de automatización y nuestras plataformas de datos funcionen conjuntamente como un ecosistema coherente, escalable y orientado a los conocimientos. Este puesto va más allá de la gestión de procesos: se trata de construir plataformas financieras como productos, impulsar la automatización, mejorar la experiencia interna y desbloquear valor mediante la tecnología. Gestionarás el ciclo de vida de los sistemas financieros (desde la identificación hasta la entrega), asegurando que cada mejora o lanzamiento de funcionalidad genere un impacto empresarial medible. **EL RECORRIDO** * Ser titular de la hoja de ruta de los sistemas y la transformación financieros: definir la visión, priorizar iniciativas según su valor y alinear la entrega con la estrategia financiera y los objetivos de transformación. * Liderar el ciclo de vida integral de la transformación financiera, manteniendo una lista de tareas pendientes orientada al valor y coordinando la entrega entre los equipos de Tecnología, ERP y Automatización. * Colaborar con los interesados de Finanzas y del Negocio para identificar puntos críticos y oportunidades de automatización. Trabajar estrechamente con desarrolladores, analistas y consultores de ERP para dar vida a las soluciones. * Garantizar la alineación entre los equipos de Operaciones Financieras, Impuestos, Control, Oficina de Gestión de Proyectos (PMO) e ingeniería. * Fomentar una mentalidad de plataforma: componentes reutilizables, plantillas y herramientas estandarizadas. * Medir el valor y el rendimiento, supervisando la automatización, la eficiencia y la coherencia de los datos en los sistemas financieros. ### **Requisitos** **LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO** * 5 o más años de experiencia en sistemas financieros, productos financieros, optimización de procesos o transformación financiera. * Experiencia en procesos financieros (R2R, O2C, P2P, Impuestos o FP&A). Capacidad para traducir los puntos críticos de los procesos financieros en requisitos técnicos. * Conocimientos sólidos de sistemas ERP (SAP S/4HANA, MS Dynamics Business Central, etc.), flujos de trabajo, flujos de datos y dependencias entre sistemas. * Habilidades sólidas para enmarcar el valor y gestionar a los interesados en equipos multifuncionales. * Mentalidad analítica: capacidad para definir y supervisar indicadores clave de rendimiento (KPI) vinculados a la creación de valor. * Excelentes habilidades comunicativas y narrativas para influir tanto en el área financiera como en la tecnológica. * Deseable: experiencia en una organización centrada en productos o en el desarrollo de herramientas o plataformas internas. * Deseable: experiencia con herramientas de automatización (Power Automate, Python, UiPath) y herramientas de datos (Power BI, SQL, Celonis). * Deseable: experiencia en entornos de rápido crecimiento o empresas tecnológicas de alto crecimiento. Las personas con perfiles diversos, **y capacidades diversas**, incluidos distintos géneros, etnias y orígenes, tienen menos probabilidades de presentar su candidatura a este puesto si no cuentan con una experiencia sólida en el 100 % de estos aspectos. Incluso si parece que no cumples todos nuestros requisitos imprescindibles, ¡no lo dudes!: estamos comprometidos a encontrar al mejor talento disponible. **Las competencias pueden adquirirse, y abrazar la diversidad es invaluable.** **Creemos que el talento motivado merece:** * Un atractivo plan de participación accionarial que te permita tener una parte en el éxito de la empresa. * Un seguro médico privado de primera categoría para mantenerte en plena forma. * Crédito mensual en Glovo para satisfacer tus antojos. * Descuentos en transporte, alimentación e incluso gastos de guardería. * Membresías con descuento en gimnasios para mantenerte con energía. * ️ Más tiempo libre, libertad para trabajar desde casa dos días por semana y la posibilidad de trabajar desde cualquier lugar durante hasta tres semanas al año. * Licencias parentales ampliadas y guardería en las oficinas. * Terapia en línea y beneficios para el bienestar que garanticen tu salud mental. En Glovo prosperamos gracias a la diversidad; creemos que enriquece nuestros equipos, nuestros productos y nuestra cultura. Sabemos que las mejores ideas surgen de la combinación de mentes brillantes y diversas. Por ello, nos comprometemos a brindar igualdad de oportunidades al talento de todos los orígenes —todos los géneros, orígenes raciales/diversos, capacidades, edades, orientaciones sexuales y demás características únicas que te definen como tú. Te animamos a mostrarte tal como eres en el trabajo, fomentando un entorno inclusivo en el que todos se sientan escuchados. No dudes en indicar tus pronombres en tu solicitud (por ejemplo: ella/su/suyo, él/su/suyo, ellos/sus/suyos, etc.). **¿Listo para tomar el volante y convertir esto en el viaje de tu vida?** Descubre nuestra cultura echando un vistazo a nuestro Instagram y visita nuestro LinkedIn y sitio web.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
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