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Líder de Pruebas

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: Buscamos un Líder de Pruebas para unirse a nuestros equipos de desarrollo de software y a la comunidad SQC, contribuyendo al cambio global y garantizando la calidad del producto mediante metodologías de pruebas robustas. Aspectos destacados: 1. Parte integral de los equipos de desarrollo de software y de la comunidad de práctica de SQC 2. Contribuir al cambio global mediante iniciativas comunitarias 3. Aprendizaje continuo e intercambios con otros Líderes de Pruebas **ID de requisición:** 30385 **Publicado el:** 24 jun 2026 **Ubicación:** Madrid, España **Departamento:** Excelencia Operativa Estamos buscando un nuevo miembro para la comunidad. El puesto de Líder de Pruebas es un rol desafiante desde los puntos de vista técnico, de procesos y de metodología. Como Líder de Pruebas, forma parte integral de los equipos de desarrollo de software, colaborando estrechamente con los ingenieros de software, pero también pertenece a la comunidad de práctica de SQC (aproximadamente 30 personas en todo el mundo), contribuyendo al cambio global mediante iniciativas comunitarias y poniendo sus habilidades y experiencia al servicio de otros Líderes de Pruebas, así como beneficiándose del apoyo recibido y del aprendizaje continuo e intercambios. **Responsabilidades** Como parte del equipo y de la comunidad: * Garantizar que los equipos de desarrollo de software apliquen la Metodología de Pruebas (SOP) * Colaborar con los equipos de desarrollo de software para asegurar la calidad del producto y de la solución en cada etapa del proceso de desarrollo. * Realizar pruebas continuas de la solución para detectar errores lo antes posible * Revisar la documentación de diseño del producto para asegurar que los requisitos especificados sean correctos, inequívocos y verificables * Definir planes de prueba, diseñar casos de prueba, ejecutarlos y elaborar informes de prueba que describan la evaluación, las pruebas y la corrección del programa * Informar sobre errores según las directrices establecidas y asegurar que el sistema de seguimiento de defectos se actualice constantemente * Utilizar herramientas de calidad y seguimiento para rastrear el progreso del trabajo (por ejemplo, Jira Xray, TestLink, etc.) * Mantener una comunicación eficaz con los proyectos asignados y los equipos de desarrollo * Garantizar que todas las pruebas automatizadas se integren en los procesos de integración y entrega continuas. * Habilidades en automatización de pruebas (Java/Selenium) * Supervisar regularmente los resultados de la automatización y diagnosticar los fallos. * Automatizar los casos de prueba y mantener actualizada la automatización. Como Líder de Pruebas del proyecto/producto: * Definir y mantener la estrategia de pruebas * Coordinar a todos los probadores implicados en el proyecto y garantizar que la prueba final de integración esté planificada, ejecutada y documentada * Identificar áreas de mejora en los procesos de prueba y proponer soluciones para aumentar la eficiencia y la calidad * Proporcionar a la dirección un estado válido e inequívoco del proyecto desde el punto de vista de la calidad * Analizar el tiempo requerido y el impacto del proyecto basándose en estimaciones de tiempo y cobertura de pruebas * Garantizar que se implementen las puertas de control de calidad (pruebas unitarias, código de calidad, etc.). **Perfil** * Título universitario en ingeniería, ciencias o tecnología de la información, o formación equivalente * Certificación ISTQB * Experiencia desarrollando pruebas con Selenium/Playwright/JUnit. Conocimientos de programación en Java * Experiencia utilizando un marco de automatización. * Experiencia con GIT. * Mínimo 5 años en un puesto de aseguramiento de calidad de soluciones * Experiencia demostrada en automatización de pruebas y pruebas manuales. Capacidad lógica y precisa, con sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas. Orientado a resultados y motivado por objetivos. * Capacidad para priorizar tareas y trabajar de forma independiente * Habilidades de coordinación, comunicación e informes. Persona proactiva, muy organizada y capaz de trabajar eficazmente con todos los niveles funcionales de la organización * Dominio fluido del inglés

Fuentea: indeed
Parte del contenido se ha traducido automáticamente

Publicado por

David Muñoz

Indeed · HR

Ubicación

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