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Resumen: Únase a nuestro equipo corporativo para apoyar la gestión de inventarios TI, supervisando equipos, monitoreando inventarios y licencias de software, y gestionando arrendamientos, compras y documentación. Aspectos destacados: 1. Gestionar equipos de usuario, inventario, licencias de software y arrendamientos. 2. Responsable de las compras, renovaciones y gestión documental. 3. Oportunidad de desarrollo profesional personalizado y apoyo formativo. ¡Si ni siquiera un ratón podría escapar de usted, ¡este trabajo es para usted! En GMV, estamos ampliando nuestro **equipo corporativo** para **apoyar la gestión de inventarios TI**. Vamos al grano; le contaremos lo que no aparece en la web. Si desea saber más sobre nosotros, visite el sitio web de GMV **¿QUÉ RETO ASUMIRÁ?** Como parte de nuestro equipo, será responsable de: * Gestionar los **equipos** de usuario (planificación, recuperación de equipos y cambios en la reasignación). * Supervisar el **inventario** y las licencias de **software**. * Gestionar los **arrendamientos** (contratos, devoluciones y auditorías de devolución). * Gestionar las **compras y renovaciones**, así como la revisión de facturas. * Gestión de **documentos**. **¿QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO?** Para este puesto, buscamos a alguien con experiencia en **gestión de inventarios** mediante plataformas como ServiceNow y en **gestión documental** (incluida la revisión de documentos). También debe tener conocimientos sobre los procesos de **compra y renovación de equipos** en un entorno TI. Son imprescindibles unas excelentes habilidades organizativas y la capacidad de trabajar en equipo. Asimismo, se requiere un buen nivel de inglés. Además, serán valorados como aspectos positivos los conocimientos sobre ITIL u otros marcos de gestión de servicios TI, así como sobre gestión de licencias de software y cumplimiento normativo (Compliance). **¿QUÉ LE OFRECEMOS?** Modelo de trabajo **híbrido** y **4 semanas** al año de **teletrabajo fuera** de su **área geográfica habitual**. Horarios de entrada y salida **flexibles**, y jornada intensiva los viernes y durante el verano. Desarrollo de un **plan de carrera personalizado**, formación y apoyo para el **aprendizaje de idiomas**. **Movilidad** nacional e internacional. ¿Procede de otro país? Podemos ofrecerle un **paquete de reubicación**. **Remuneración competitiva**, con revisiones periódicas, compensación flexible y descuentos en marcas. Programa de bienestar: seguro médico, dental y de accidentes; **fruta y café gratuitos**; formación en salud física, mental y financiera, ¡y mucho más! * ️ En nuestros procesos de selección siempre tendrá contacto telefónico y personal, presencial u online, con nuestro equipo de adquisición de talento. Además, nunca se solicitarán transferencias bancarias ni tarjetas bancarias. Si es contactado mediante cualquier otro procedimiento, por favor escríbanos a privacy@gmv.com ❤️Promovemos la igualdad de oportunidades en la contratación y estamos comprometidos con la inclusión y la diversidad. **¿A QUÉ ESTÁ ESPERANDO? ÚNASE A NOSOTROS** \#LI\-Hybrid
