Equipo de Soporte de Alto Nivel (HLST) - Ingeniero de soporte para optimización

Descripción

**Referencia del puesto** ----------------- 352\_26\_OP\_US\_HPC **Puesto** ------------ Equipo de Soporte de Alto Nivel (HLST) \- Ingeniero de soporte para optimización **Fecha de cierre** ---------------- Martes, 11 de agosto de 2026 **Referencia:** 352\_26\_OP\_US\_HPC **Título del puesto:** Equipo de Soporte de Alto Nivel (HLST) \- Ingeniero de soporte para optimización **Sobre el BSC** El Centro de Supercomputación de Barcelona \- Centro Nacional de Supercomputación (BSC\-CNS) es el principal centro de supercomputación de España. Alberga MareNostrum, uno de los superordenadores más potentes de Europa, fue miembro fundador y anfitrión de la antigua infraestructura europea de HPC PRACE (Partnership for Advanced Computing in Europe) y actualmente es la entidad anfitriona de EuroHPC JU, la Empresa Común que lidera las inversiones a gran escala y la provisión de HPC en Europa. La misión del BSC es investigar, desarrollar y gestionar tecnologías de la información para facilitar el progreso científico. El BSC integra bajo un mismo techo la prestación de servicios de HPC y la I\+D tanto en ciencias de la computación como en ciencias computacionales (ciencias de la vida, de la Tierra y de la ingeniería), y actualmente cuenta con más de 1000 empleados procedentes de 60 países. Conozca la experiencia del BSC: Canal de YouTube del BSC\-CNS ¡Mantengámonos en contacto con los miembros del BSC! Para este puesto, nos interesa especialmente la fortaleza y las experiencias vividas de las mujeres y los grupos subrepresentados, con el fin de evitar la perpetuación de sesgos y omisiones en la investigación científica y de TI. En caso de mérito igualitario, se favorecerá la incorporación del sexo subrepresentado. Promovemos la equidad, la diversidad y la inclusión, fomentando un entorno en el que cada persona sea valorada por lo que es, independientemente de sus diferencias. Si considera que no cumple todos los requisitos, le animamos a seguir presentando su candidatura a esta oferta. Valoramos la diversidad de experiencias y competencias, y usted podría aportar perspectivas únicas a nuestro equipo. **Contexto y misión** Los superordenadores son herramientas indispensables para resolver los problemas científicos y tecnológicos más desafiantes y complejos mediante simulaciones. El BSC albergará una de las máquinas pre-exascala de EuroHPC JU, denominada MareNostrum5\. Este superordenador tendrá más de 200 PFlops sostenidos y será uno de los superordenadores más potentes del mundo, integrando simultáneamente nodos acelerados con GPU y nodos de propósito general con la arquitectura más moderna para maximizar el rendimiento del código. El puesto vacante se integrará en el Departamento de Operaciones dentro del Equipo de Soporte de Alto Nivel. El equipo trabajará en el soporte de aplicaciones para los proyectos más relevantes de Europa, incluyendo la mejora de la escalabilidad y el rendimiento de aplicaciones y herramientas científicas europeas seleccionadas orientadas al exascala, al análisis de datos y al aprendizaje automático, así como la refactorización de código. **Principales funciones** * Optimizar y adaptar los códigos de aplicaciones científicas a nuevas arquitecturas y sistemas pre-exascala. * Mejorar el rendimiento de los códigos paralelos existentes, incrementando la eficiencia serial y la escalabilidad, modificando, si es necesario, el código o ayudando a los desarrolladores con las modificaciones requeridas. * Seleccionar y adaptar algoritmos y/o rutinas de bibliotecas matemáticas para mejorar las aplicaciones según arquitecturas informáticas específicas (aceleradores, nuevos modelos de programación, etc.). * Brindar asesoramiento a científicos sobre nuevas arquitecturas informáticas y modelos de programación. * Generar análisis de rendimiento y pruebas comparativas (benchmarks) para aplicaciones seleccionadas y comunicar los resultados a los desarrolladores de dichas aplicaciones. * Colaborar con otros grupos funcionales a nivel europeo e internacional en temas técnicos relacionados con el soporte a aplicaciones científicas. * Optimizar y portar código a arquitecturas GPU utilizando los enfoques técnicos y algorítmicos más eficaces. **Requisitos** * Formación académica + Licenciatura en Informática o disciplina afín * Conocimientos y experiencia profesional imprescindibles + Al menos 2 años de experiencia en un puesto similar trabajando con códigos de HPC. + Experiencia en el porting y la optimización de aplicaciones en sistemas basados en UNIX, así como experiencia en Fortran, C, MPI, OpenMP y métodos paralelos. + Experiencia en el apoyo y la colaboración con socios externos. + Buen conocimiento del entorno Linux y de los scripts de Shell. + Experiencia trabajando con códigos de programación paralela (MPI y OpenMP). + Experiencia trabajando con distintos modelos de programación GPU y con mejoras del rendimiento de GPU. + Experiencia utilizando herramientas de análisis de rendimiento y depuradores paralelos. * Conocimientos y experiencia profesional adicionales + Experiencia en la gestión de proyectos grandes y colaborativos, y experiencia con git y SVN. + Comprensión de las arquitecturas de computación de alto rendimiento. + Buen nivel de inglés * Competencias + Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales para poder trabajar en equipo + Capacidad analítica para la resolución de problemas. **Condiciones** * El puesto estará ubicado en el BSC, dentro del Departamento de Operaciones. * Ofrecemos un contrato a tiempo completo (35 h/semana), un buen entorno laboral, un entorno altamente estimulante con infraestructura de vanguardia, horarios flexibles, un amplio plan de formación, tickets restaurante, seguro médico privado y apoyo en los trámites de reubicación. * Duración: Contrato indefinido debido a las actividades técnicas y científicas vinculadas al proyecto y a la duración del presupuesto. * Vacaciones: 22 días de vacaciones \+ 6 días personales \+ 24 y 31 de diciembre, conforme a nuestro convenio colectivo. * Salario: ofrecemos un salario competitivo acorde con la cualificación y la experiencia del candidato, y ajustado al coste de vida en Barcelona. * Fecha de inicio: 1/10/2026 **Procedimiento y proceso de solicitud** Todas las solicitudes deben presentarse a través del sitio web del BSC y contener: * Un CV completo en inglés que incluya los datos de contacto. * Una carta de presentación/motivación en inglés con una declaración de interés, especificando claramente el área y los temas concretos para los que el solicitante desea ser considerado. Además, deben incluirse dos referencias para futuros contactos. Las solicitudes sin este documento no serán tenidas en cuenta. **Desarrollo del proceso de selección** La selección se llevará a cabo mediante un sistema de concurso-oposición. El proceso consta de dos fases: * **Análisis del currículum:** Evaluación de la experiencia previa y/o trayectoria científica, titulación, formación y demás información profesional relevante para el puesto. \- ***40 puntos*** * **Fase de entrevista:** Los candidatos con mayor puntuación en la fase de currículum serán invitados a la fase de entrevista, llevada a cabo por el departamento correspondiente y Recursos Humanos. En esta fase se evaluarán las competencias técnicas, los conocimientos, las habilidades y la experiencia profesional relacionadas con el puesto, así como las competencias personales requeridas. \- ***60 puntos.*** *Se requiere obtener un mínimo de 30 puntos sobre 60 para ser elegible para el puesto.* El tribunal de selección estará compuesto por al menos tres personas, garantizando al menos un 25 % de representación femenina. De conformidad con los principios OTM\-R, se constituye un tribunal de selección equilibrado desde el punto de vista de género para cada vacante al comienzo del proceso. Tras revisar el contenido de las solicitudes, el tribunal iniciará las entrevistas, que incluirán al menos una entrevista técnica y una administrativa. Como mínimo, durante el proceso se aplicará un cuestionario de personalidad y un ejercicio técnico. El tribunal tomará la decisión final y todas las personas que hayan participado en la fase de entrevista recibirán retroalimentación detallada sobre la aceptación o rechazo de su perfil. En el BSC buscamos una mejora continua de nuestros procesos de selección. Para cualquier sugerencia, comentario o reclamación sobre nuestros procesos de selección, póngase en contacto con recruitment \[at] bsc \[dot] es. Para más información, siga este enlace. **Plazo de presentación** Esta oferta permanecerá abierta hasta que se contrate a un candidato adecuado. Las solicitudes serán revisadas periódicamente y se contactará a los candidatos potenciales. **Principios OTM\-R para los procesos de selección** El BSC\-CNS se adhiere a los principios del Código de Conducta para la Contratación de Investigadores de la Comisión Europea y a los principios de reclutamiento abierto, transparente y basado en el mérito (OTM\-R). Estos principios se aplican a todo candidato potencial en todos nuestros procesos, por ejemplo, mediante la creación de tribunales de selección equilibrados desde el punto de vista de género y el reconocimiento de pausas profesionales, entre otros aspectos. El BSC\-CNS es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y está comprometido con la diversidad y la inclusión. Nos complace considerar a todos los candidatos calificados sin tener en cuenta su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad ni ningún otro motivo protegido por la legislación estatal o local aplicable. Para más información, siga este enlace