Resumen: Buscamos un/a excepcional Gestor/a de Proyectos de Retail y Eventos para impulsar el éxito de eventos importantes y contribuir al crecimiento en un dinámico entorno de Q-Commerce. Aspectos destacados: 1. Liderar eventos globales y coordinar equipos multifuncionales. 2. Colaborar y aprender en un entorno de apoyo para marcar la diferencia. 3. Unas sólidas habilidades organizativas y una mentalidad basada en datos son fundamentales. ### **Q\-Commerce, Barcelona, España** Si estás aquí, es porque buscas un **viaje emocionante**. Un viaje que impulse tus ambiciones para asumir un **nuevo reto y superar tus límites habituales**. Ofreceremos una **cultura nada convencional, construida sobre el talento, donde trabajamos para amplificar el impacto en millones de personas**, abriendo juntos el camino hacia el futuro. **No es una aplicación cualquiera**. Somos la aplicación multi-categoría de más rápido crecimiento que conecta a millones de usuarios con empresas y repartidores, ofreciendo servicios bajo demanda desde más de 170.000 restaurantes locales, tiendas de comestibles y supermercados, y establecimientos minoristas de la calle principal. Operamos en más de 1500 ciudades de 23 países. Juntos revolucionamos la forma en que las personas se conectan con sus necesidades cotidianas, desde la entrega de artículos esenciales hasta la conexión de nuestro ecosistema de usuarios mediante soluciones innovadoras impulsadas por la tecnología. Para nosotros, cada día está lleno de propósito. **¿Qué hace único a nuestro viaje?** **Nuestra cultura y nuestros sólidos valores.** **Nuestra filosofía de desarrollo profesional.** **Nuestro compromiso de ser una fuerza para el bien.** Tenemos una visión: **Construir el mercado más grande de tu ciudad, para ofrecer acceso a cualquier cosa en minutos**. Y aquí comienza tu viaje. **TU MISIÓN** Actualmente estamos formando un sólido equipo central con el objetivo de reinventar cómo compran los consumidores productos de retail, haciéndolo más cómodo y sencillo que nunca. Buscamos un/a excepcional **Gestor/a de Proyectos de Retail y Eventos** para asumir un papel clave, impulsando el éxito de los eventos más importantes del año, como el Día de San Valentín o el Día de la Madre, y contribuyendo directamente a nuestro crecimiento. **EL RECORRIDO** * Apoyar la definición de la estrategia de eventos para el área de Retail dentro de Qcommerce. * Liderar eventos globales como el Día de San Valentín, el Día de la Mujer, el Día de la Madre, el Black Friday y actuar como gestor/a de proyectos coordinando equipos multifuncionales de operaciones, crecimiento, marketing, contenido y gestión de categorías. * Realizar análisis posteriores al evento y reportar los resultados. * Ser capaz de comprender diversos mercados para adaptar las estrategias a las necesidades locales durante los eventos. * Ser el punto de contacto para las partes interesadas externas al área de Retail, coordinando y gestionando eficazmente la difusión de los eventos. * Colaborar activamente con tus compañeros/as y aprender unos de otros en un entorno de apoyo que te permita crecer, desarrollarte y marcar la diferencia. **LO QUE APORTARÁS AL VIAJE** * Sólidas habilidades organizativas, capacidad para priorizar y realizar múltiples tareas, y trabajar bien bajo presión en un entorno dinámico. * Mentalidad basada en datos: tomar decisiones fundamentadas en datos y ejercer juicio empresarial cuando sea necesario. * Excelentes habilidades analíticas son imprescindibles; conocimientos de SQL son un valor añadido. * Eres una persona proactiva, con una predisposición natural a la acción, siempre impulsando que las cosas sucedan, objetiva y orientada a metas y plazos. ¡Estás obsesionado/a con hacer que las cosas ocurran! * Capacidad para involucrar a las partes interesadas internas y externas mediante excelentes habilidades comunicativas. * Pensamiento innovador y alto nivel de iniciativa personal (proactivo/a al buscar nuevas soluciones ante nuevos desafíos). * Actitud empática, inclusiva y curiosa. Las personas con perfiles diversos, **y capacidades diversas**, que abarcan distintos géneros, etnias y orígenes, tienen menos probabilidades de postularse a este puesto si no cuentan con experiencia sólida en el 100 % de estos aspectos. Incluso si parece que no cumples todos nuestros requisitos imprescindibles, ¡no dejes que eso te detenga! Buscamos siempre al mejor talento disponible. **Las habilidades se pueden aprender y abrazar la diversidad es invaluable.** **Creemos que el talento impulsado merece:** * Un atractivo plan de participación accionarial que te permita ser propietario/a de una parte de la empresa. * Un seguro privado de salud de primera calidad para mantenerte en tu mejor estado. * Crédito mensual de Glovo para satisfacer tus antojos. * Descuentos en transporte, comida e incluso gastos de guardería. * Membresías reducidas en gimnasios para mantenerte con energía. * ️ Más tiempo libre, la libertad de trabajar desde casa dos días a la semana y la posibilidad de trabajar desde cualquier lugar hasta tres semanas al año. * Licencias parentales ampliadas y guardería en la oficina. * Terapia online y beneficios para el bienestar que garanticen tu salud mental. Aquí, en Glovo, prosperamos gracias a la diversidad; creemos que mejora nuestros equipos, nuestros productos y nuestra cultura. Sabemos que las mejores ideas surgen de la combinación de brillantes mentes diversas. Por ello, nos comprometemos a brindar oportunidades iguales al talento de todos los orígenes: todos los géneros, orígenes raciales/diversos, capacidades, edades, orientaciones sexuales y todas las demás características únicas que te hacen TÚ. Te animamos a ser tú mismo/a en el trabajo, fomentando un entorno inclusivo donde todos se sientan escuchados. No dudes en indicar tus pronombres en tu solicitud (por ejemplo: ella/su/suya, él/su/suyo, ello/su/suyo, etc.). **¿Listo/a para tomar el volante y convertir esto en el viaje de tu vida?** Descubre nuestra cultura echando un vistazo a nuestro Instagram y visita nuestro LinkedIn y sitio web.
David Muñoz
Indeed · HR
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