Gestor/a de Piso - Outlet de Las Rozas

Descripción

Resumen: Como Gestor/a de Piso, optimizará las ventas y los beneficios, garantizando al mismo tiempo una excelente experiencia de compra para los clientes y manteniendo los estándares de Karl Lagerfeld. Aspectos destacados: 1. Liderar y motivar a los equipos para alcanzar las metas diarias y semanales de ventas 2. Garantizar una atmósfera excepcional en la tienda y una excelencia operativa 3. Apoyar el desarrollo del equipo y fomentar una cultura inclusiva Las Rozas, Comunidad de Madrid Venta al por menor – Gestión comercial. / Jornada completa\-tiempo / Presencial **SOBRE LA MARCA** En Karl Lagerfeld, nos guía el mantra de Karl: «Acepta el presente e inventa el futuro». Siempre contemporánea y con miras al futuro, la Casa KARL LAGERFELD comparte la visión creativa y la estética de diseño de su icónico fundador, Karl Lagerfeld. Somos la única casa de moda que lleva el nombre de Karl en su puerta, y nos esforzamos por honrar esta responsabilidad en todo lo que hacemos, cada día, con la máxima alegría y pasión. Nuestras oficinas centrales en París y Ámsterdam albergan un equipo muy diverso y altamente motivado de miembros de la familia KARL, procedentes de más de 35 países. Juntos, aspiramos a crear historias significativas y conceptos de producto que conecten con el mundo y los atributos icónicos de Karl. La ropa de mujer y hombre, los bolsos, los artículos de piel pequeños, los trajes de baño y la ropa interior se gestionan directamente desde nuestra sede central en Ámsterdam, mientras que otras categorías, como calzado, fragancias, gafas y más, se desarrollan con socios licenciatarios de primer nivel. Nos conectamos con nuestros consumidores en múltiples niveles, asegurando que nuestro enfoque online y offline vaya de la mano. Buscamos maximizar la implicación del consumidor mediante más de 200 tiendas KL en todo el mundo, nuestros prestigiosos socios mayoristas y nuestra sólida presencia digital, liderada por nuestra tienda insignia karllagerfeld.com, que llega a 96 países. Nuestros canales digitales representan actualmente más del 30 % de nuestro negocio total a precio completo. Somos una empresa dinámica, en rápido crecimiento e inclusiva, construida sobre la profesionalidad y unos fuertes valores. En KARL LAGERFELD estamos comprometidos con alcanzar los más altos estándares de sostenibilidad e integridad en todos los ámbitos de nuestro negocio. En 2019, KARL LAGERFELD se unió como miembro fundador del Fashion Pact, una iniciativa global de sostenibilidad destinada a transformar la industria de la moda mediante objetivos en tres áreas: clima, biodiversidad y protección de los océanos. **Finalidad del puesto** Como Gestor/a de Piso, las principales responsabilidades son optimizar las ventas y los beneficios y garantizar que los clientes disfruten de una excelente experiencia de compra en la tienda KL. Asegurar que se cumplan las normas y procedimientos de KL en ausencia del Director/a de Tienda. Esta es una función comercial de liderazgo centrada en la organización de todas las actividades dentro de una tienda KL. Dentro de los objetivos de KL, el Gestor/a de Piso logra la venta óptima de los productos KL mediante el uso eficaz de sus recursos disponibles. ### **Responsabilidades clave:** * **Finanzas** * El Gestor/a de Piso trabaja en un entorno orientado a los resultados y puede implementar indicadores clave de rendimiento (KPI) que ayuden a alcanzar los objetivos establecidos. Conoce las metas de la tienda y motiva al equipo para alcanzarlas. * Motiva al equipo y gestiona la planta para alcanzar las metas diarias y semanales. Tareas administrativas. * * **Operaciones** * El Gestor/a de Piso se asegura de que se cumplan las directrices de Karl Lagerfeld en todos los aspectos operativos. Las actividades operativas incluyen el trabajo centrado en la atmósfera de la tienda, las transacciones en punto de venta (POS), el stock y las zonas traseras. Asimismo, abarca los procedimientos y procesos relacionados con Salud y Seguridad, Robo y Prevención de Pérdidas. * Es responsable de garantizar una comunicación correcta y de asegurarse de que el equipo la comprenda y la aplique adecuadamente (promociones, VM, RR.HH., etc.). * Se asegura de que se cumplan los estándares de Merchandising Visual (VM). * **Personas** * Implica asumir la responsabilidad de apoyar, motivar al equipo y reconocer su potencial y oportunidades de desarrollo. El Gestor/a de Piso es responsable de acumular conocimientos del equipo mediante el Manual de la Casa de Karl y otras fuentes. * Proporciona actualizaciones periódicas al Director/a de Tienda sobre los miembros del equipo. ### **Su perfil:** * Al menos 3 años de experiencia en el sector minorista, incluido al menos 1 año como Supervisor/a o Gestor/a de Piso. * Capacidad demostrada para liderar, motivar y comprometer a los equipos. * Organizado/a, proactivo/a y orientado/a a soluciones en un entorno dinámico. * Comunica de forma abierta, honesta y constructiva. * Promueve una cultura inclusiva y centrada en el equipo. * Establece metas ambiciosas pero alcanzables, centradas en el servicio y el rendimiento. * Dominio fluido del español y del inglés. **ÚNASE A \#TEAMKARL** La visión colectiva de KARL LAGERFELD es convertirse en la marca de diseñador global más conectada, inspirando a los consumidores mediante colecciones de lujo e inmersiéndolos en el Mundo de KARL. Si le interesa unirse a \#TEAMKARL, le invitamos a enviar su candidatura hoy mismo. *En \#TEAMKARL, todos tienen la libertad de expresar su opinión, crecer profesionalmente y formar parte de un equipo genuinamente solidario e inclusivo. Damo la bienvenida a personas de todos los orígenes, con distintas perspectivas, ideas y experiencias para trabajar con nosotros.* **AVISO IMPORTANTE SOBRE LAS OFERTAS DE EMPLEO** Tenga en cuenta que todas las ofertas de empleo legítimas de KARL LAGERFELD se publican exclusivamente en nuestra página oficial de carreras y en plataformas asociadas seleccionadas que redirigen directamente a nuestro sitio web de empleo. Recomendamos encarecidamente a los candidatos que solo presenten su solicitud a través de nuestros canales verificados y que permanezcan alerta ante ofertas de empleo no oficiales. KARL LAGERFELD nunca solicitará ningún tipo de pago durante el proceso de selección. Si encuentra ofertas de empleo sospechosas o recibe comunicaciones inesperadas sobre un puesto, póngase en contacto con nosotros inmediatamente en career@karllagerfeld.com Podemos utilizar herramientas de inteligencia artificial (IA) para apoyar partes del proceso de contratación, como la revisión de solicitudes, el análisis de currículums o la evaluación de respuestas. Estas herramientas asisten a nuestro equipo de reclutamiento, pero no sustituyen el juicio humano. Las decisiones finales de contratación las toman siempre personas. Si desea más información sobre cómo se trata sus datos, póngase en contacto con nosotros.