Ingeniero de Software

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: Este puesto de ingeniería de software implica desarrollar, mantener y optimizar soluciones de software, aplicar métodos científicos y ejercer pensamiento original y juicio propio. Aspectos destacados: 1. Desarrollar, mantener y optimizar soluciones y aplicaciones de software. 2. Aplicar métodos científicos para resolver problemas de ingeniería de software. 3. Ejercer pensamiento original y juicio propio en la ingeniería de software. **Descripción del puesto** ------------------- Trabaja en el área de Ingeniería de Software, que abarca el desarrollo, mantenimiento y optimización de soluciones/aplicaciones de software. 1\. Aplica métodos científicos para analizar y resolver problemas de ingeniería de software. 2\. Él/ella es responsable del desarrollo y aplicación de las prácticas y conocimientos de ingeniería de software en investigación, diseño, desarrollo y mantenimiento. 3\. Su trabajo requiere ejercer pensamiento original y juicio propio, así como la capacidad de supervisar el trabajo técnico y administrativo de otros ingenieros de software. 4\. El ingeniero de software desarrolla competencias y experiencia en su disciplina de ingeniería de software para alcanzar las expectativas estándar de habilidades de ingeniero de software correspondientes al puesto aplicable, tal como se define en las Comunidades Profesionales. 5\. El ingeniero de software colabora y actúa como miembro del equipo con otros ingenieros de software y partes interesadas. **Descripción del puesto \- Específica por grado** ------------------------------------- Cuenta con más de un año de experiencia laboral relevante. Conocimiento sólido de los conceptos de programación, diseño de software y principios de desarrollo de software. Trabaja de forma constante siguiendo instrucciones con supervisión mínima, obteniendo resultados precisos y fiables. Se espera que las personas puedan abordar una variedad de tareas y problemas, demostrando su capacidad para aplicar sus habilidades y conocimientos. Organiza su propio tiempo para cumplir con las tareas asignadas por otros con un horizonte a medio plazo. Trabaja de forma cooperativa con otros para lograr los objetivos del equipo y tiene un impacto directo y positivo en el rendimiento del proyecto, tomando decisiones basadas en su comprensión de la situación, no solo en las normas.

Fuentea: indeed
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Publicado por

David Muñoz

Indeed · HR

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