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Ingeniero de Software de Simulación (TADVS4)

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Tiempo completo
Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
C. Cuestas Bajas, 12A, 28901 Getafe, Madrid, España
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Descripción

Resumen: Buscamos un Ingeniero Senior de Software de Simulación para definir e implementar arquitecturas de simulación complejas en un entorno internacional y ágil. Aspectos destacados: 1. Diseñar y desarrollar modelos de simulación para las funcionalidades de los equipos aeronáuticos. 2. Trabajar en un equipo internacional y ágil con una coordinación estrecha. 3. Oportunidad de contribuir a los programas A400M, Eurodrone y UAS. **Descripción del puesto:** Buscamos un **Ingeniero Senior de Software de Simulación** para reforzar nuestro equipo en Getafe, quien participará en la definición e implementación de arquitecturas de simulación complejas para los programas A400M, Eurodrone y UAS. Trabajarás en un entorno internacional que requiere una coordinación estrecha con colegas internos, partes interesadas y empresas socias externas. Como miembro de un equipo ya existente que trabaja según metodologías ágiles, es imprescindible contar con una mentalidad ágil para este puesto. **Tus principales tareas serán:** \- Diseñar la arquitectura de módulos de software para nuevas funcionalidades de simulador \- Desarrollar modelos de simulación que representen los equipos aeronáuticos dentro de la simulación \- Implementar módulos de software (principalmente C\+\+) \- Crear y ejecutar pruebas unitarias de los módulos de software (C\+\+ / Python) \- Crear herramientas para mejorar nuestros procesos de desarrollo (por ejemplo, generadores de código) \- Realizar pruebas de integración * Viajes ocasionales al extranjero (principalmente dentro de la UE) **Buscamos un candidato con las siguientes competencias y experiencia:** \- Titulación universitaria (o máster) en Ingeniería del Software / Aeronáutica / Telecomunicaciones o disciplina afín \- Más de 10 años de experiencia general como ingeniero o arquitecto de software * Experiencia práctica demostrable en ingeniería de sistemas y simulación * Competencias en gestión de proyectos serían una ventaja * Experiencia en el sector aeronáutico / de simulación / de defensa sería una ventaja \- Excelente nivel de inglés (nivel negociación) \- Excelentes competencias en desarrollo de software. Si has contribuido a proyectos de código abierto, no dudes en incluir un enlace a tu perfil de Github / Bitbucket / Gitlab **Tecnologías relacionadas:** Es obligatoria la experiencia con las siguientes tecnologías: * Desarrollo de modelos. * Simuladores de entrenamiento Se valorará la experiencia con las siguientes tecnologías: * Realidad virtual / mixta / aumentada * Inteligencia artificial * Aprendizaje automático / aprendizaje por refuerzo * Ingeniería virtual * Unreal Engine u otros generadores de imágenes (IGs) Este puesto exige una concienciación sobre cualquier posible riesgo de cumplimiento normativo y un compromiso de actuar con integridad, como fundamento del éxito, la reputación y el crecimiento sostenible de la empresa. **Empresa:** Airbus Defence and Space SAU **Tipo de contrato:** Indefinido \- **Nivel de experiencia:** Profesional **Familia profesional:** Desarrollo de sub\-sistemas \ Al enviar tu CV o solicitud, aceptas que Airbus utilice y almacene información sobre ti con fines de seguimiento relacionados con tu candidatura o futuros empleos. Esta información será utilizada únicamente por Airbus. Airbus está comprometida con la diversidad de su plantilla y con la creación de un entorno laboral inclusivo. Aceptamos todas las solicitudes sin distinción de origen social y cultural, edad, género, discapacidad, orientación sexual o creencias religiosas. Airbus siempre ha estado y seguirá estando comprometida con la igualdad de oportunidades para todos. Por ello, nunca solicitaremos ningún tipo de intercambio monetario en el marco de un proceso de selección. Cualquier suplantación de identidad de Airbus con ese fin debe notificarse a emsom@airbus.com . En Airbus te apoyamos para trabajar, conectarte y colaborar de forma más sencilla y flexible. Siempre que sea posible, fomentamos acuerdos de trabajo flexibles para estimular el pensamiento innovador.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
David Muñoz
Indeed · HR

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