Resumen: Zynga busca un Desarrollador técnico senior para evolucionar y mejorar las herramientas y flujos de trabajo internos de desarrollo de juegos, trabajando de forma colaborativa para aumentar la eficiencia y la innovación. Aspectos destacados: 1. Colaborar en bibliotecas internas y mejorar la documentación técnica 2. Ser mentor y apoyar a otros desarrolladores, moldeando el ciclo de vida del desarrollo 3. Investigar problemas únicos y crear soluciones originales **Potencia tu carrera con Zynga!** En Zynga, unimos a las personas mediante el poder del juego. Como líder mundial en entretenimiento interactivo y marca reconocida de Take\-Two Interactive, nuestros juegos se han descargado más de 6 mil millones de veces, conectando a jugadores en más de 175 países mediante la diversión, la estrategia y una pizca de competición amistosa. Desde emocionantes giros en casinos hasta épicas batallas estratégicas, acertijos que desafían la mente y retos sociales de palabras, nuestra variada cartera de juegos tiene algo para todos. Entre nuestros títulos favoritos de los fans y los últimos éxitos se incluyen FarmVille™, Words With Friends™, Zynga Poker™, Game of Thrones Slots Casino™, Wizard of Oz Slots™, Hit it Rich! Slots™, Wonka Slots™, Top Eleven™, Toon Blast™, Empires \& Puzzles™, Merge Dragons!™, CSR Racing™, Harry Potter: Puzzles \& Spells™, Match Factory™ y Color Block Jam™, ¡y muchos más! Fundada en 2007 y con sede central en California, nuestros equipos abarcan Norteamérica, Europa y Asia, trabajando juntos para crear experiencias de juego inolvidables. Ya sea que gires, elabores estrategias, emparejes o compitas, Zynga es donde la diversión se encuentra con la innovación y donde puedes llevar tu carrera al siguiente nivel. ¡Únete a nosotros y forma parte del juego! #### **Descripción del puesto:** Socialpoint está encantada de dar la bienvenida a un **Desarrollador técnico senior** en su equipo de desarrollo de juegos. El Desarrollador técnico senior será responsable de evolucionar y mejorar nuestras herramientas y flujos de trabajo internos de desarrollo de juegos. Este puesto ofrece la oportunidad de trabajar estrechamente con nuestros equipos de juegos, contribuyendo a la mejora continua de nuestra pila tecnológica. Te unirás a un equipo colaborativo y orientado a la tecnología, donde tu trabajo tendrá un impacto directo en la eficiencia y la innovación de nuestra cadena de producción de juegos. #### **Tus responsabilidades:** * Colaborar con otros equipos para desarrollar y mejorar **bibliotecas internas.** * Ayudar a mejorar nuestra **documentación técnica y recursos formativos.** * **Ser mentor y apoyar a otros desarrolladores**, ayudándoles a desarrollar sus habilidades. * Moldear el **ciclo de vida completo del desarrollo** de juegos nuevos y existentes. * Trabajar estrechamente con múltiples partes interesadas de distintos equipos y áreas. * Investigar problemas nunca vistos anteriormente y proponer soluciones originales. * Elaborar **documentos técnicos de diseño** para guiar el proceso de implementación. * Fomentar la cultura técnica y la excelencia técnica en toda la empresa. #### **Qué aportas tú:** * Un mínimo de 5 años de experiencia profesional en desarrollo de juegos. * Experiencia en integraciones de terceros y desarrollos específicos de plataforma. * Una sólida comprensión del trabajo colaborativo dentro de un grupo de desarrolladores senior. * Excelentes habilidades interpersonales y comunicativas. * Competencias de programación sólidas y disciplinadas, basadas en conocimientos de las mejores prácticas y técnicas del sector. * Amplia experiencia en C\#, gráficos 2D/3D y matemáticas informáticas. * Competencia en el uso de Unity3D. * Capacidad hábil para el análisis y la optimización del rendimiento. * Habilidad efectiva para la depuración. * Experiencia en plataformas móviles (iOS, Android). * Conocimientos de C\+\+ y cocos2d\-x son un plus. #### **Qué obtienes como Socialpointer:** * Modelo de trabajo híbrido: te pedimos que acudas a nuestra oficina de Barcelona al menos 2 días por semana * 25 días de vacaciones anuales remuneradas, además de los días festivos * Seguro médico privado para ti y tu familia para mantener tu barra de salud completa * Seguro de discapacidad y seguro de vida * Elección entre los últimos dispositivos iOS o Android al incorporarte (teléfono o tableta) * Clases gratuitas de idiomas en inglés, español y catalán * Spotify Premium para añadir la banda sonora perfecta a tu aventura * Eventos sociales y fiestas legendarias para desahogarte * Plan de compra de acciones para empleados de Take\-Two Interactive (se aplican criterios de elegibilidad) * Presupuesto para desarrollo profesional destinado a formación de habilidades Beneficios presenciales incluyen: * Instalaciones de gimnasio de última generación * Desayuno, almuerzo y café especializado gratuitos * Fisioterapeuta y peluquero/asistentes en las instalaciones (¡sin necesidad de sacar la cartera!) La lista sigue y sigue… ¡Así que prepara tu juego y aplica ya! Haz clic en «Aplicar» para potenciar tu candidatura y envía tu solicitud en inglés. Nos sentimos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, lo que significa que estamos comprometidos a crear y celebrar pensamientos, culturas y orígenes diversos en toda nuestra organización. El empleo con nosotros se basa en la capacidad real, las cualificaciones objetivas y la ética laboral, no en la raza, credo, color, religión, sexo o género, identidad u expresión de género, orientación sexual, origen nacional o ascendencia, condición de extranjero o ciudadanía, discapacidad física o mental, embarazo, edad, información genética, condición de veterano, estado civil, condición de víctima de violencia doméstica o delitos sexuales, decisiones sobre salud reproductiva ni ninguna otra característica protegida por la ley aplicable. Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, nos comprometemos a brindar el apoyo y las adaptaciones necesarias a personas calificadas con discapacidades, afecciones de salud o impedimentos (sujeto a los requisitos locales aplicables) para garantizar su plena participación en el proceso de solicitud de empleo o entrevista. Por favor, contáctanos en accommodationrequest@zynga.com para solicitar cualquier adaptación o para recibir apoyo relacionado con tu solicitud para un puesto abierto. Ten en cuenta que Zynga no realiza entrevistas de trabajo ni ofrece empleo a través de aplicaciones de mensajería de terceros, como Telegram, WhatsApp u otras. Zynga tampoco realiza intercambios financieros durante el proceso de reclutamiento o incorporación, y nunca pedirá a un candidato información personal o financiera a través de una aplicación u otro canal de chat no oficial. Cualquier intento de hacerlo podría ser resultado de un ataque de suplantación de identidad o phishing, y no debes participar. El equipo interno de reclutamiento de Zynga solo contactará a las personas mediante sus direcciones de correo electrónico oficiales de la empresa (es decir, a través de los dominios zynga.com, take2games.com, naturalmotion.com, smallgiantgames.com, themavens.com o gram.gs).