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Resumen: Buscamos un Líder en Desarrollo de Software para definir estándares de plataforma y prácticas de rendimiento en una plataforma líder de acuerdos electrónicos, centrándose en interfaces de usuario seguras y de alto rendimiento. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de definir estándares de plataforma y prácticas de rendimiento a gran escala 2. Desarrollar sistemas seguros, con estrictos requisitos de cumplimiento y alta disponibilidad 3. Construir una plataforma frontend unificada basada en widgets Unión Europea, América Latina **Tipo de trabajo:** Presencial/Remoto **Nivel técnico:** Líder **Categoría del puesto:** Desarrollo de software **Proyecto:** Plataforma líder de acuerdos electrónicos Nuestro cliente está desarrollando una plataforma SaaS utilizada globalmente para agilizar flujos de trabajo críticos para los negocios y transformar los procesos basados en documentos en sistemas inteligentes y automatizados. Su plataforma gestiona experiencias del ciclo de vida de acuerdos a gran escala, atendiendo a millones de organizaciones en entornos altamente regulados y empresariales. El equipo desarrolla una plataforma frontend unificada basada en widgets que estandariza la forma en que los equipos de producto entregan interfaces de usuario modernas y de alto rendimiento. Esta plataforma ofrece una capa compartida, una arquitectura de microfrontends y canalizaciones automatizadas de CI/CD que distribuyen componentes de interfaz de usuario versionados a nivel global con alta fiabilidad. Parte del trabajo incluye brindar soporte a entornos seguros y con exigentes requisitos de cumplimiento, diseñados para cargas de trabajo de nivel federal. Los ingenieros diseñan sistemas seguros por defecto, conscientes de la privacidad y construidos sobre principios de confianza cero. El puesto implica resolver desafíos avanzados de plataforma, tales como despliegues resilientes, compilaciones deterministas, telemetría sin exponer datos sensibles y arquitecturas de alta disponibilidad en entornos restringidos. Esta es una oportunidad para definir estándares de plataforma, prácticas de rendimiento y herramientas para desarrolladores en un sistema operativo a una escala significativa. Responsabilidades Diseñar e implementar componentes frontend reutilizables dentro de una arquitectura de microfrontends. Construir y mantener una plataforma UI compartida que permita experiencias de usuario coherentes entre productos. Desarrollar canalizaciones escalables de CI/CD que publiquen artefactos frontend versionados para su distribución global. Contribuir a patrones de ingeniería seguros por defecto alineados con los requisitos de cumplimiento. Optimizar el rendimiento, la observabilidad y la fiabilidad en sistemas frontend distribuidos. Colaborar con equipos multifuncionales para definir estándares de plataforma y mejores prácticas de ingeniería. Integrar sistemas frontend con servicios backend RESTful y/o gRPC. Brindar soporte a despliegues de alta disponibilidad en entornos regulados o restringidos. Cualificaciones requeridas 8 años o más de experiencia profesional en desarrollo de software. Dominio sólido de TypeScript y React. Experiencia en la construcción de bibliotecas de componentes frontend reutilizables y listos para producción. Experiencia con frameworks de pruebas frontend y automatización de pruebas. Experiencia sólida con Next.js, Node.js y Express. Historial comprobado de entrega de productos SaaS. Cualificaciones deseables Experiencia en todo el ciclo de vida del desarrollo de software. Familiaridad con modelado de esquemas (por ejemplo, JSON Schema o XML Schema). Experiencia con metodologías ágiles y desarrollo guiado por pruebas (TDD). Experiencia con Azure DevOps o herramientas comparables de CI/CD. Conocimiento de frameworks de microfrontends. Experiencia en la construcción o consumo de servicios RESTful o gRPC. Habilidades sólidas de comunicación escrita en entornos asíncronos. Pasión por la ingeniería de plataformas y la excelencia en la elaboración de software de alta calidad. **Ofrecemos\*:** Formato laboral flexible: remoto, presencial o híbrido Un salario competitivo y un buen paquete de compensación Desarrollo profesional personalizado Herramientas para el desarrollo profesional (programa de mentoría, charlas técnicas y capacitaciones, centros de excelencia, entre otros) Comunidades tecnológicas activas con intercambio regular de conocimientos Reembolso educativo Regalos memorables por aniversarios Eventos corporativos y actividades de team building Otros beneficios específicos según ubicación * no aplicable para freelancers
