Descripción
**Sobre Nosotros**
Skydweller Aero Inc. es una empresa aeroespacial transatlántica de vanguardia que desarrolla soluciones de aeronaves impulsadas por energía solar capaces de lograr un vuelo perpetuo con una carga útil pesada y potente. Al aprovechar una tecnología basada en el programa de vuelo continuo más largo de la historia impulsado únicamente por energías renovables, esta startup de rápido crecimiento está desarrollando una nueva clase de aeronaves no tripuladas, ofreciendo la persistencia de los satélites geoestacionarios junto con potentes capacidades de detección y la flexibilidad de una plataforma aérea grande. Skydweller Aero Inc. tiene su sede mundial y estadounidense en Oklahoma City y oficinas europeas con sede en España.
Al aprovechar una tecnología basada en el programa de vuelo solar continuo más largo de la historia, nuestra startup de rápido crecimiento está definiendo una nueva clase de aeronaves no tripuladas, impulsando un mundo más seguro y conectado.
**Descripción del Puesto**
El puesto incluye el desarrollo integral del ciclo de vida siguiendo los objetivos de DO\-178C en un entorno dinámico y colaborativo. El software se desarrolla en C/C\+\+, con herramientas de software basadas en modelos, baremetal y RTOS.
Las responsabilidades incluyen:
* Descomponer y derivar requisitos de software que aborden la seguridad, la protección y el rendimiento, además de los requisitos funcionales básicos
* Desarrollar software crítico para la seguridad y crítico para la misión utilizando SCADE y C/C\+\+
* Desarrollar casos y procedimientos de verificación, y realizar revisiones entre pares
* Colaborar con equipos multidisciplinarios para diseñar código eficiente y seguro
* Documentar el diseño del software
* Apoyar las pruebas de software y la ingeniería de sistemas en la revisión y actualización del diseño
**Cualificaciones Requeridas**
* Mínimo 3 años de experiencia trabajando en sistemas embebidos críticos para la seguridad o críticos para la misión
* Experiencia aplicada en sistemas embebidos con sistemas operativos de tiempo real estricto y/o baremetal
* Desarrollo de software en C/C\+\+
* Desarrollo de software con herramientas de software basadas en modelos
* Excelentes habilidades escritas, verbales e interpersonales, con capacidad para adaptarse e interactuar eficazmente en entornos de equipo diversos
**Cualificaciones Preferidas**
* Licenciatura en Ingeniería de Software o campo relacionado
* Mínimo 1 año de experiencia utilizando SCADE Suite
* Mínimo 5 años de experiencia en los sectores aeroespacial, automotriz, ferroviario o de defensa en el desarrollo de software embebido crítico para la seguridad
* VxWorks
* Microcontrolador Texas Instruments Hercules
* HALCoGen
**Herramientas/Frameworks**
* SCADE
* Polarion
* VxWorks
* HALCoGen
* Jira
* Confluence
**Lenguajes de Programación**
* SCADE Suite
* C
* Python
**Requisitos de Garantía del Desarrollo**
* ARP\-4754A
* DO\-178C DAL B
**Palabras Clave de Búsqueda**
* Ingeniero de Software
* Desarrollador de Software
* Crítico para la Seguridad
* Crítico para la Misión
* Software Embebido
* SCADE
**Nota Importante:**
* Asegúrese de que su currículum (CV) esté en inglés.
* Asimismo, evite presentar más de una solicitud de empleo; por favor, postúlese únicamente a un puesto e indique en la sección de NOTAS otros puestos de su interés.
* Dado que BambooHR es un software de terceros, revise siempre su carpeta de correo no deseado para recibir nuestras respuestas.
**Nota Importante**
* Asegúrese de que su currículum (CV) esté en inglés.
* Asimismo, evite presentar más de una solicitud de empleo; por favor, postúlese únicamente a un puesto e indique en la sección de NOTAS otros puestos de su interés.
* Dado que BambooHR es un software de terceros, revise siempre su carpeta de correo no deseado para recibir nuestras respuestas.
**Beneficios de la Empresa**
1\. Seguro médico: Ofrecemos seguro médico a todos los empleados de tiempo completo (FTE), que puede incluir cobertura médica, dental y visual.
2\. Tiempo libre remunerado: Incluye vacaciones, licencias por enfermedad y días personales.
3\. Horarios flexibles: Ofrecemos horarios flexibles para ayudar a los empleados a lograr un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal.
4\. Oportunidades de desarrollo profesional
5\. Programas de bienestar: Ofrecemos programas de bienestar que promueven un estilo de vida saludable e incluyen, por ejemplo, membresías en gimnasios, asesoramiento nutricional o clases de manejo del estrés.
6\. Remuneración flexible.
7\. Vales para comidas.
8\. Opciones sobre acciones: Todos los empleados de tiempo completo (FTE) tras un año de antigüedad pueden tener la oportunidad de recibir opciones como parte de su paquete de compensación.
9\. Bonificaciones: Ofrecemos bonificaciones u otras formas de compensación basadas en el desempeño para recompensar el arduo trabajo y los logros de los empleados.
10\. Frutas y refrescos en la oficina.