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Resumen: Únase a un equipo regional/global como Desarrollador Senior de Software Backend para apoyar soluciones de software complejas para Spark Aligners, centrándose en el desarrollo web basado en backend y en la implementación de nuevas funcionalidades. Aspectos destacados: 1. Apoyar el desarrollo web basado en backend para Spark Aligners 2. Trabajar en un equipo ágil internacional distribuido y multifuncional 3. Contribuir al diseño de soluciones y a la implementación de nuevas funcionalidades Empresa operadora: Ubicación: Madrid, Madrid, ES Fecha de publicación: 10 de abril de 2026 Número de requisición: R5025968 **Descripción del puesto:** El Desarrollador Senior de Software Backend formará parte de un equipo regional/global que apoya el software de Spark Aligners. Utilizamos una solución de software compleja para alineadores (brackets invisibles) que respalda el proceso desde el pedido, el diseño hasta la fabricación. Este puesto apoyará el desarrollo web basado en backend. **Responsabilidades** -------------------- Al trabajar en un equipo internacional distribuido y multifuncional, el desarrollador ayudará al equipo con el diseño de soluciones y la implementación de nuevas funcionalidades en el portal web alojado en la nube que los dentistas utilizan para enviar y hacer seguimiento de pedidos de Spark Aligners. * Como miembro de un equipo ágil, se espera que el desarrollador contribuya al perfeccionamiento de las funcionalidades trabajando estrechamente con los gestores de producto, así como que ayude al equipo de desarrollo con la planificación de las funcionalidades para la próxima versión y los sprints. * Mantendrá contacto con el equipo de soporte y ayudará a solucionar posibles problemas que tengan los usuarios. **Requisitos del puesto:** **Experiencia general de 4\+ años en desarrollo de software utilizando la pila tecnológica Java y Spring.** ------------------------------------------------------------------------------------------ Experiencia con * Java * Spring (Spring Boot, Spring MVC, Spring Data) * ORM (Hibernate, Spring Data, JPA) * Diseño e implementación de API (REST, HTTP) * Pruebas unitarias e integradas (JUnit, Mockito, Spring Test MVC, Testcontainers) * Sistemas de construcción (Maven, Bamboo son preferibles, o cualquier otro como Gradle, Jenkins, TeamCity, etc.) * SGBDR * SQL * MySQL es preferible, o cualquier otro SGBDR como PostgreSQL, Oracle, MSSQL * Experiencia con tecnologías en la nube y de contenerización * AWS Cloud es preferible (funciones AWS Lambda, EC2, ALB, ECS, SQS, RDS, SNS, ECR) * Docker * Conocimientos y experiencia en Python son un plus * Inglés: al menos nivel B1\. \#LI\-PG1 **Empresa operadora:** Envista es una familia global compuesta por más de 30 marcas dentales de confianza, unidas por un propósito compartido: colaborar con profesionales para mejorar vidas. Envista ayuda a sus socios a ofrecer la mejor atención posible al paciente mediante productos, soluciones y tecnología líderes en el sector. Nuestra cartera integral, que incluye implantes dentales y opciones de tratamiento, ortodoncia y tecnologías de imagen digital, cubre aproximadamente el 90 % de las necesidades clínicas de los dentistas para diagnosticar, tratar y prevenir afecciones dentales, así como para mejorar la estética de la sonrisa humana. Envista y todas las empresas de Envista son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades y evalúan a los candidatos calificados sin tener en cuenta su raza, color, origen nacional, religión, sexo, edad, estado civil, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género u otras características protegidas por la ley. El cartel «La Igualdad de Oportunidades en el Empleo es la Ley» está disponible en: http://www.dol.gov/ofccp/regs/ compliance/posters/pdf/eeopost.pdf. Envista y su familia de empresas (Envista) no aceptarán currículums no solicitados procedentes de ninguna fuente distinta del propio candidato. Envista considerará que las referencias y/o currículums no solicitados enviados por proveedores como firmas de búsqueda, agencias de personal, reclutadores profesionales, servicios de referencia remunerados y agencias de reclutamiento (Agencia) han sido remitidos por dicha Agencia sin cargo alguno, y Envista no pagará ninguna comisión por ningún puesto ocupado como resultado de la recepción de dichos currículums no solicitados. Una Agencia deberá obtener la aprobación escrita previa del equipo interno de Adquisición de Talento o de Recursos Humanos de Envista para presentar currículums, y únicamente en conjunto con un contrato válido y totalmente ejecutado, aprobado por el responsable global de Adquisición de Talento y en respuesta a una oferta de empleo específica. Envista no pagará ninguna comisión a ninguna Agencia que no tenga dicho acuerdo y aprobación escrita vigentes.
