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Desarrollador Java con Microservicios

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoHíbrido
Nivel de experienciaMenos de 1 año
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

En Capgemini Invent creemos que la innovación es el motor del cambio. Como consultores en transformación digital, combinamos nuestras capacidades estratégicas, creativas y científicas, colaborando estrechamente con nuestros clientes para ofrecerles soluciones punteras. Únase a nosotros para liderar una transformación adaptada a los retos de hoy y de mañana **CENTRO DE ENTREGA ÁGIL ESPAÑA** ------------------------------- El **Centro de Entrega Ágil España @ Capgemini** es un centro especializado ubicado en **Murcia** y **Valencia**, centrado en la prestación de soluciones software innovadoras mediante el uso de **metodologías ágiles**, como **Scrum** y **SAFe**. Trabajamos con **importantes clientes internacionales** en toda Europa, utilizando un **modelo ágil distribuido**. Ponemos énfasis en la **entrega continua de valor**, trabajando con el **desarrollo cloud-native**, las **prácticas DevOps** y las **tecnologías punteras**. La **multiculturalidad** y la **diversidad** son elementos clave de nuestra cultura y valores, contribuyendo a crear un entorno laboral **dinámico** y con **espíritu startup**. Nuestra principal prioridad es **proporcionar a nuestros colaboradores las mejores herramientas para alcanzar el futuro que desean**, ayudándolos a construir una carrera sólida en un entorno internacional, industrializado e innovador. Buscamos **Ingenieros de Software** con al menos **2 años de experiencia (o más)** en **desarrollo de software**, **francés fluido**, apasionados por la tecnología e interesados en formar parte de un **ecosistema de talentos high-tech**, en un **entorno multiculturales**, y dentro de una cultura **activa, dinámica y abierta**. **SU ROL** -------------- Como **Ingeniero de Software**, desempeñará un papel crucial en la **diseño, desarrollo, mantenimiento y optimización de aplicaciones basadas en Java**. Trabajará en un **entorno multidisciplinar e internacional** con **tecnologías punteras**, en **entornos ágiles**, y contribuirá a la **mejora continua de los procesos de desarrollo y de las mejores prácticas**. En nuestros equipos, un **Ingeniero de Software aplica métodos científicos para analizar y resolver problemas de ingeniería de software**. Él/ella es responsable de **la investigación y adquisición de conocimientos en su disciplina técnica**. Él/ella **colabora y actúa como miembro del equipo junto con otros ingenieros de software y partes interesadas**. El **Ingeniero de Software desarrolla competencias y experiencia en su disciplina para cumplir con las expectativas estándar definidas para el rol aplicable**, conforme a nuestras **Comunidades Profesionales internas**. Como **Ingeniero de Software Senior**, también podrá **desempeñar un rol de liderazgo técnico dentro de su equipo** y **colaborar en la definición y mejora de la arquitectura de software y de los patrones de diseño**. **SUS MISIONES** ---------------- * **Desarrollo y mantenimiento de software:** Crear y mantener aplicaciones software de alta calidad utilizando Java y tecnologías asociadas. Participar en el desarrollo de funcionalidades complejas. Conocimiento del ciclo de vida del desarrollo. * **Colaboración:** Trabajar en estrecha colaboración con equipos multifuncionales, incluidos jefes de producto, diseñadores y otros ingenieros, para ofrecer soluciones software robustas. * **Revisiones de código:** Realizar revisiones exhaustivas de código para garantizar la calidad, el rendimiento y la seguridad. Difundir las mejores prácticas y procesos de desarrollo. * **Mejora continua:** Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y tecnologías del sector para mejorar continuamente las prácticas de ingeniería de software. Proponer mejoras en el desarrollo de aplicaciones. * **Liderazgo técnico:** (para perfiles experimentados) Brindar orientación y mentoría a desarrolladores juniors, garantizando las mejores prácticas en codificación y diseño. Ayudar al equipo a identificar el trabajo pendiente en un proyecto. Participar en el estudio de impacto técnico que conduce a la elaboración del presupuesto. **SU PERFIL** ---------------- **Más de 2 años de experiencia profesional relevante. Conocimientos de conceptos relacionados con la programación, el diseño de software y los principios de desarrollo de software.** **Dominio de Java:** Experiencia profunda con Java 8\-17 (streams, interfaces...), frameworks Spring y acostumbrado/a a trabajar con una arquitectura de microservicios .**Ciclo de vida del desarrollo de software:** Conocimiento del ciclo de vida del desarrollo de software y de metodologías como Scrum. **Gestión de bases de datos:** Experiencia con bases de datos relacionales y no relacionales, incluidos SQL y NoSQL. **Pruebas:** Experiencia en pruebas unitarias, pruebas de integración y depuración con herramientas como JUnit y Mockito.**Control de versiones:** Experiencia con sistemas de control de versiones como Git, GitLab, GitHub. **Habilidades comunicativas:** Excelentes habilidades comunicativas orales y escritas, con capacidad para colaborar eficazmente con equipos remotos. **Francés fluido** para comunicarse con equipos y clientes (el inglés es un plus).**Habilidades para la resolución de problemas:** Fuertes capacidades analíticas y de resolución de problemas. **La posesión de un certificado de discapacidad será valorada positivamente en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad.** Analizaremos todas las candidaturas. Ofrecemos una amplia gama de opciones formativas, presenciales y en línea, incluidas certificaciones. **¡Incluso si no posee el 100 % de los conocimientos requeridos, ¡nos encantaría conocerle!** Nuestro compromiso con la **inclusión y la igualdad de oportunidades** se refleja en nuestro **Plan de Igualdad y nuestro Código de Ética**, que garantizan el desarrollo profesional de nuestro personal y la igualdad de oportunidades en su selección, en un entorno libre de discriminación por origen étnico, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. **LO QUE OFRECEMOS** ----------------------- * **Contrato indefinido.** * **Entorno laboral dinámico, joven y multiculturales.** * **Proyectos innovadores** con importantes clientes internacionales que le permitirán aprender y progresar cada día; pueden ser necesarios desplazamientos profesionales. * **Un atractivo plan de carrera** vinculado al desarrollo técnico y personal en una empresa multinacional líder en su sector. * **Planes formativos** orientados a las últimas exigencias del mercado, como el Scaled Agile Framework Enterprise (SAFe) y otras innovaciones técnicas \& certificaciones. * **Un interesante paquete de beneficios sociales**, que incluye un seguro médico (50 % cubierto por la empresa), un seguro de vida \& un servicio de fisioterapia, horario flexible, un modelo de trabajo híbrido y jornadas intensivas los viernes, así como todos los días de julio y agosto. * **Plan de retribución flexible.** * **Programa de nutrición saludable \& Gympass**, ¡con cestas de fruta fresca procedente de productores locales cada semana! Gracias a su participación en el **ADCenter**, tendrá la oportunidad de progresar técnicamente, pero también la responsabilidad de innovar. **Contribuya saliendo de su zona de confort para impulsar el crecimiento del centro en el marco de nuestros objetivos diarios.** Las personas seleccionadas se incorporarán a un centro en evolución con la posibilidad de construir la carrera que deseen en numerosos ámbitos, como **Desarrollo de Software, Arquitectura de Software, Gestión de Proyectos, Liderazgo de Equipos...** **\#RewriteYourFuture en el AD Center Spain de Capgemini.** **¿POR QUÉ CAPGEMINI?** ------------------------ Capgemini, socio de la transformación empresarial y tecnológica de sus clientes, los acompaña en su transición hacia un mundo más digital y sostenible, generando al mismo tiempo un impacto positivo para la sociedad. El Grupo, responsable y multicultural, reúne a 340 000 colaboradores en más de 50 países. Desde hace más de 55 años, sus clientes confían en él para satisfacer todas sus necesidades gracias a la tecnología. Capgemini ofrece servicios y soluciones integrales, desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, aprovechando sus competencias avanzadas en inteligencia artificial e IA generativa, nube y datos, así como su experiencia sectorial y su ecosistema de socios.

Fuentea: indeed
Parte del contenido se ha traducido automáticamente

Publicado por

David Muñoz

Indeed · HR

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