Ingeniero DevOps

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: Buscamos profesionales experimentados para diseñar y desarrollar sistemas de software complejos, elaborar soluciones técnicas y establecer las mejores prácticas de desarrollo. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de diseñar y desarrollar sistemas de software complejos 2. Posibilidad de establecer y controlar las mejores prácticas de desarrollo 3. Trabajar con clientes destacados como PayPal y Toyota Estamos buscando profesionales experimentados que puedan diseñar y desarrollar sistemas de software complejos desde cero, diseñar soluciones técnicas a nivel de proyecto, así como establecer y controlar las mejores prácticas de desarrollo. oficina remotaUnión EuropeaGeorgiaKazajistánUzbekistán ### **Requisitos** * 4\+ años de experiencia profesional en TI * Experiencia con los servicios de GCP * 2\+ años de experiencia práctica con Kubernetes (K8s) * Experiencia con la automatización mediante Terraform * Sólida experiencia en herramientas y prácticas de CI/CD * El nivel de inglés debe ser suficiente para participar en conversaciones sobre los aspectos técnicos de los proyectos ### **Deseable** * Competencia en al menos un lenguaje de programación de alto nivel (Python, Java, etc.) * Conocimientos sobre bases de datos como MySQL, SQL Server u Oracle * Experiencia práctica con Git, Jira y otras herramientas DevOps * Comprensión de metodologías de desarrollo como Agile, Scrum o Waterfall ### **Ofrecemos** * Proyectos para clientes como PayPal, Wargaming, Xerox, Philips, Adidas y Toyota * Una remuneración competitiva basada en su cualificación y habilidades * Un sistema de desarrollo profesional con calificaciones de habilidades claras * Horarios laborales flexibles adaptados a su agenda * Opciones para trabajar de forma remota * Seguro médico corporativo que cubre servicios de centros médicos privados y públicos * Cursos de inglés en línea * Fiestas y eventos corporativos para empleados y sus hijos * Conferencias internas, talleres y meetups para el aprendizaje y el intercambio de experiencias * Compensación para membresía en gimnasios * 5 días de baja por enfermedad remunerada al año, sin necesidad de presentar certificado médico ### **¿Tiene alguna pregunta?** Natalya hh@itransition.com

Fuentea: indeed
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Publicado por

David Muñoz

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