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Resumen: Este puesto de Asesor Jurídico implica salvaguardar el entorno digital y contractual del banco, supervisar los cambios regulatorios, asesorar a las unidades comerciales y garantizar el principio de «privacidad desde el diseño» en todos los productos. Aspectos destacados: 1. Cumplimiento normativo y prácticas de privacidad de datos para millones de clientes 2. Destacarse identificando y mitigando riesgos jurídicos en un entorno tecnológico dinámico 3. Traducir la normativa compleja en medidas aplicables que protejan a los clientes **Oficial Jurídico – Regulación y Contratos Digitales (IDRAS \- Grupo BNP Paribas)** ¿Destaca identificando y mitigando riesgos jurídicos en un entorno tecnológico dinámico? * ¿Está deseoso de contribuir al cumplimiento normativo y a las prácticas de privacidad de datos que protegen a millones de clientes? ? ¿Valora una cultura que recompense el aprendizaje, la flexibilidad y la colaboración inclusiva? **SOBRE BNP PARIBAS** Somos BNP Paribas, un líder bancario europeo con presencia global en 64 países y más de 178 000 profesionales. A través de Banca Minorista y Servicios, Banca Corporativa e Institucional y Servicios Financieros Internacionales, financiamos, invertimos, ahorraremos y protegemos las ambiciones de particulares, pymes y grandes corporaciones. BNP Paribas Personal Finance es el primer proveedor europeo de financiación al consumo, y nuestro equipo S.ET Iberia impulsa su transformación digital. **QUIÉNES SOMOS** Somos South Europe Technologies (S.ET Iberia), el centro compartido de TI, Datos y Operaciones de BNP Paribas Personal Finance. Con centros de entrega en Madrid, Lisboa y Oporto, apoyamos a las entidades globales de PF —incluida Cetelem— mediante Gestión de Aplicaciones, Ciberseguridad, Plataformas, Analítica de Datos e IA, y Operaciones. Más de 200 expertos colaboran en tecnologías como Java, .Net, Python, Tibco y API Gee, fomentando un entorno laboral dinámico e inclusivo en el que cada contribución cuenta. **MISIÓN** Como Asesor Jurídico, usted salvaguardará el entorno digital y contractual del banco. Supervisará los cambios legislativos, asesorará a las unidades comerciales y garantizará el principio de «privacidad desde el diseño» en todos los productos. Su orientación convertirá la normativa compleja en medidas aplicables que protejan a nuestros clientes y refuercen el liderazgo de BNPP PF en el mercado. **LO QUE HARÁ** * Identificar y evaluar los riesgos jurídicos derivados de contratos, actividades de privacidad de datos y ciberseguridad. * Supervisar la legislación (Reglamento General de Protección de Datos [RGPD], normativa anticorrupción, reglas específicas del sector) y emitir alertas oportunas a las partes interesadas. * Redactar, revisar y mejorar los procesos de contratación electrónica, incluidos los estándares de firma electrónica y autenticación. * Brindar apoyo jurídico en el diseño de productos, ciclos de vida de proyectos e iniciativas relacionadas con la propiedad intelectual digital, impartiendo formación según sea necesario. * Coordinarse con abogados externos, autoridades reguladoras y la Agencia Española de Protección de Datos para resolver inspecciones y brechas de seguridad. **LO QUE APORTARÁ** * Titulación universitaria en Derecho (Licenciatura en Derecho, Doctorado en Derecho o equivalente) y colegiación activa para ejercer en España. * Experiencia mínima de 1 año en derecho contractual comercial, preferiblemente en una empresa multinacional o centrada en tecnología. * Conocimientos sólidos del Reglamento General de Protección de Datos (RGPD), la protección de datos y la normativa específica del sector. * Excelentes habilidades analíticas, redacción y comunicación en inglés; conocimientos de francés constituyen un valor añadido. * Capacidad para equilibrar los objetivos comerciales con la mitigación de riesgos y para liderar formaciones transversales. * Competencia en herramientas de gestión del ciclo de vida de los contratos (CLM) y mentalidad proactiva y ética. **NUESTROS BENEFICIOS** * Programas formativos estructurados, trayectorias profesionales claras y movilidad interna en España, Portugal y otros países. * Horario flexible (viernes intensivos, reducción horaria estival) y trabajo híbrido al 50 %. * Comité de Diversidad e Inclusión que impulsa comunidades inclusivas (PRIDE, We Generations, MixCity). * Iniciativa corporativa de voluntariado «1 millón de horas para ayudar». * Remuneración flexible competitiva y 31 días de vacaciones. * Obtenga más información sobre nuestro compromiso con la inclusión: Diversidad, igualdad e inclusión en BNP Paribas. **Compromiso con la diversidad e inclusión** El Grupo BNP Paribas en España es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y se enorgullece de ofrecer igualdad de acceso al empleo a todos los candidatos. Estamos firmemente comprometidos a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de pareja estable, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o convicciones, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad son pilares fundamentales de nuestra política de reclutamiento, ya que consideramos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez incrementa el rendimiento y la productividad. Nos esforzamos por reflejar la sociedad en la que vivimos, manteniendo al mismo tiempo la imagen de nuestros clientes.
