Gestor de Producto II

Descripción

**Descripción del puesto:** **Gestor de Producto II** **Sobre el equipo:** Nuestro equipo de Tecnología impulsa la evolución de nuestras funciones de Tecnología, Ingeniería, Datos, Producto y Experiencia de Usuario. Con un enfoque riguroso en la entrega de soluciones de vanguardia, damos forma al panorama digital para nuestros clientes, lectores y usuarios. Desde la revolución de los contenidos visuales hasta la optimización de herramientas y la explotación del poder de los datos, los dispositivos móviles, el video y las plataformas sociales, nuestro equipo se compromete a ofrecer una experiencia fluida e inmersiva en todos los puntos de contacto. Colaboramos estrechamente con nuestras redacciones, equipos de investigación y socios estratégicos para liderar el desarrollo de productos y tecnologías innovadores. **Sobre el puesto:** Estamos contratando a un Gestor de Producto para liderar importantes iniciativas empresariales centradas en el ámbito del riesgo geopolítico. Será un miembro valorado del equipo más amplio de gestión de producto, y se espera que sea la voz del cliente para quienes gestionan y comprenden los riesgos por país y de seguridad relacionados con sus activos empresariales, cadena de suministro y otros recursos corporativos. Supervisará mejoras y componentes del producto de forma independiente, tomando decisiones informadas a nivel de funcionalidad para satisfacer a los clientes. Será una persona proactiva capaz de construir sólidas alianzas con los equipos de ventas, ingeniería, diseño y otros miembros del equipo. Profundizará su conocimiento especializado y técnico mientras contribuye de forma significativa a los resultados del equipo. Este puesto depende directamente del Director Senior de Productos para Información Global sobre Riesgos y forma parte del equipo más amplio de Gestión de Productos de Riesgo. **Sus responsabilidades serán:** * Gestionar de forma independiente mejoras, componentes del producto, migraciones e iniciativas de lanzamiento al mercado * Priorizar la lista de tareas pendientes del producto y tomar decisiones sólidas y basadas en datos a nivel de funcionalidad * Realizar investigaciones y contribuir a la estrategia y hojas de ruta del producto * Establecer alianzas eficaces con los equipos de ingeniería, diseño y otros grupos centrales del equipo * Gestionar funcionalidades durante todo el ciclo de vida del desarrollo del producto, desde los requisitos hasta el lanzamiento * Mantener conversaciones con clientes actuales y potenciales para comprender su actividad empresarial y así desarrollar productos que cumplan con las expectativas de los clientes **Requisitos:** * Entre 4 y 7 años de experiencia en gestión de producto * Antecedentes previos en riesgo geopolítico, cumplimiento normativo o riesgo por país * Conocimientos sobre riesgos políticos y económicos en relación con las operaciones empresariales * Comprensión práctica de la tecnología subyacente a su producto y capacidad para colaborar con los equipos de ingeniería, diseño, ventas y marketing * Capacidad para aplicar marcos de gestión de producto con orientación y demostrar juicio independiente * Experiencia gestionando funcionalidades durante todo el ciclo de vida del desarrollo de software * Competencia en análisis de datos y capacidad para tomar decisiones informadas y basadas en evidencia **Nuestras prestaciones** * Planes integrales de asistencia sanitaria para usted y su familia (financiados por Dow Jones) * Días adicionales de permiso remunerado (30 días de vacaciones/año) * Posibilidad de trabajar de forma remota durante 3 meses/año (programa de desplazamiento) o una semana de teletrabajo por trimestre * Beneficio para comidas mediante Pluxee (171 €/mes además de su salario) * Planes de jubilación (Dow Jones aportará el 2 % del salario pensionable de un miembro y equiparará la aportación del empleado hasta un máximo del 3 %) * Planes integrales de seguros * Recursos para el bienestar (ayuda de 200 USD por trimestre, Classpass, etc.) * Prestaciones para el cuidado familiar y apoyo a los cuidadores * Descuentos en suscripciones * Programa de recomendación de empleados \#LI\-híbrido Se trata de un puesto híbrido: teletrabajo y presencial. **Empleador con igualdad de oportunidades** Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin tener en cuenta su raza, color, religión, sexo, edad, origen nacional, condición de veterano protegido, discapacidad u otra característica protegida. Animamos firmemente a presentar su candidatura a todas las personas calificadas, incluidas las mujeres, las personas con discapacidad y aquellas procedentes de grupos subrepresentados. **Acomodación razonable** Nos comprometemos a proporcionar una acomodación razonable a personas calificadas con discapacidad durante el proceso de solicitud de empleo y/o entrevista. Si necesita asistencia o una acomodación para completar su solicitud o participar en una entrevista debido a una discapacidad, envíenos un correo electrónico a talentresourceteam@dowjones.com. Por favor, indique "Acomodación razonable" en la línea de asunto y proporcione una breve descripción del tipo de asistencia que necesita. Esta bandeja de entrada no se supervisará para actualizaciones sobre el estado de su solicitud. Consulte el aviso de privacidad situado al final de esta página para presentar cualquier solicitud relativa al acceso, eliminación u otros derechos como interesado en los datos, cuando así lo permitan sus leyes y regulaciones locales. **Área de negocio: Dow Jones \- Tecnología** **Categoría del puesto: Ingeniería de Software de Producto** **Condición sindical:** **Puesto no sindical** **Rango salarial base: 50.000 € \- 65.000 €** **Nos comprometemos a ofrecer una remuneración competitiva y flexible para atraer a los mejores talentos. Este rango salarial refleja nuestra estimación de buena fe para el puesto y puede variar según la experiencia, las habilidades, la ubicación y otros factores relevantes del candidato.** **En los puestos con derecho a bonificación, los objetivos se determinan en función de múltiples consideraciones, entre ellas los puntos de referencia del mercado y las contribuciones individuales.** **En los puestos con derecho a prestaciones, ofrecemos un paquete integral y competitivo que cubre salud, jubilación, bienestar, entre otros aspectos, además de prestaciones opcionales adaptadas a las diversas necesidades de nuestros empleados.** **Dow Jones es un proveedor global de noticias e información empresarial, que ofrece contenidos a consumidores y organizaciones de todo el mundo en múltiples formatos, incluidos impresos, digitales, móviles y eventos en vivo. Dow Jones ha producido contenidos de calidad inigualable durante más de 130 años y hoy cuenta con una de las operaciones de recopilación de noticias más extensas del mundo.** **Alberga publicaciones y productos líderes, entre ellos el periódico insignia Wall Street Journal, el diario más grande de Estados Unidos por número de suscriptores pagados; Barron’s, MarketWatch, Mansion Global, Financial News, Dow Jones Risk \& Compliance y Dow Jones Newswires. Dow Jones es una división de News Corp (Nasdaq: NWS, NWSA; ASX: NWS, NWSLV).** **ID de solicitud: 53352