Descripción
Únase al equipo de TI del Grupo Axpo y ayude a dar forma al futuro de la energía mediante la transformación digital. En este puesto, apoyará iniciativas estratégicas de TI, colaborará con distintos equipos y aportará sus ideas en un entorno innovador e internacional.
**Sus responsabilidades:**
* Apoyar la ejecución del proceso de transformación de TI para mejorar la eficiencia y la agilidad en toda la Dirección de TI del Grupo
* Asistir en la configuración, coordinación e informes sobre iniciativas de alta prioridad como PMO
* Colaborar con equipos multifuncionales para identificar e implementar mejoras
* Apoyar la planificación y realización de eventos de la Dirección de TI del Grupo, tales como la Planificación Trimestral y el Preparathon
* Preparar, coordinar y facilitar reuniones, talleres e intercambios con partes interesadas
* Ayudar a introducir nuevas herramientas y tecnologías para optimizar procesos y formas de trabajo
* Documentar procesos, procedimientos y buenas prácticas para favorecer el intercambio de conocimientos y la mejora continua
**Qué aporta usted y quién es:**
* Experiencia en informática empresarial, administración de empresas o un campo similar adquirida mediante estudios o formación equivalente
* 3–5 años de experiencia apoyando y coordinando proyectos a gran escala o iniciativas de transformación
* Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo, con capacidad para gestionar múltiples prioridades de forma eficaz
* Excelentes habilidades comunicativas y de colaboración en un entorno internacional y en constante evolución
* Interés por las metodologías ágiles de entrega; idealmente, ha trabajado con marcos como Scrum o SAFe
* Idealmente, certificaciones como PMP, PRINCE2, Scrum, SAFe, IPMA, PfMP o PPMC
* Mentalidad analítica y orientada a soluciones, con entusiasmo por la tecnología y la innovación
* Competencia profesional en inglés, tanto escrito como hablado.
Incluso si no cumple todos los requisitos, le animamos a presentar su candidatura. Valoramos las perspectivas diversas y esperamos con interés conocerle mejor.
**Sobre el equipo:** El equipo de Transformación de TI y Éxito del Cliente trabaja de forma colaborativa en toda la Dirección de TI del Grupo para impulsar cambios significativos e innovación. Valoramos la comunicación abierta, el aprendizaje continuo y las perspectivas diversas, mientras nos apoyamos mutuamente en un entorno dinámico e internacional.
**Beneficios:**
En nuestra empresa nos esforzamos por crear una cultura de aprendizaje continuo, crecimiento personal y participación comunitaria internacional. Nos apasiona proporcionar a nuestros empleados las herramientas y recursos necesarios para lograr el éxito, y confiamos en que disfrutará formando parte de nuestro equipo.
* **Horario de trabajo**
Ofrecemos horarios de trabajo flexibles para adaptarnos a su agenda laboral. Podemos trabajar parte del tiempo de forma remota y el resto en nuestras oficinas de Madrid, Torre Europa.
* **Ayudas para comidas**
Puede disfrutar de deliciosas comidas a nuestra cuenta, ya sea que trabaje de forma remota o presencial.
También tiene la opción de utilizarla para transporte público o cuidado infantil.
* **Compensación por conexión a Internet**
Cubrimos el costo de su conexión a Internet doméstica, ya que comprendemos cuán esencial es la conectividad en el lugar de trabajo moderno.
* **Cursos de formación**
Nuestra empresa se compromete a ayudar a nuestros empleados a crecer y desarrollar sus competencias, razón por la cual ofrecemos una variedad de cursos de formación específicos del sector y un canal de aprendizaje.
* **Cobertura de gimnasio**
Manténgase activo y saludable con nuestro beneficio de cobertura al 90 %, que le brinda acceso al gimnasio cercano: Forus Selection, para mantenerlo con energía durante todo el día.
* **Seguro médico**
Tomamos muy en serio la salud y el bienestar de nuestros empleados, por lo que ofrecemos un plan integral de seguro médico y la posibilidad de extenderlo a su cónyuge e hijos.
*En Axpo Group estamos dedicados a fomentar una cultura de no discriminación, tolerancia e inclusión. Como empleador que promueve la igualdad de oportunidades, aceptamos candidaturas independientemente de raza y etnia, identidad y expresión de género, orientación sexual, edad, discapacidad, así como antecedentes socioeconómicos, culturales y religiosos. Estamos comprometidos a garantizar un proceso de selección y un entorno laboral respetuosos e inclusivos para todas las personas.*