Ingeniero/a Técnico/a o Graduado/a en Ingeniería

Descripción

Resumen del Puesto: Apoyar la gestión y coordinación de equipos técnicos, el análisis de datos, la explotación de SIG y la formación en conceptos forestales. Puntos Destacados: 1. Apoyo a la gestión y coordinación de equipos 2. Análisis de métricas y elaboración de informes técnicos 3. Explotación de datos desde SIG y bases de datos cartográficos Ingeniero/a Técnico/a o Graduado/a en Ingeniería \- Apoyo a la gestión de equipos y análisis de datos (Madrid) **Vacantes Previstas** ---------------------- 1 **Empresa** ----------- Tragsatec **Proyecto/ Motivo contratación** --------------------------------- Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Ingeniero/a Técnico/a o Graduado/a en Ingeniería para prestar apoyo en la gestión de equipos y análisis de datos en la Comunidad de Madrid. **Lugar de Trabajo** -------------------- * Comunidad de Madrid Desplazamientos puntuales por todo el territorio nacional **Funciones y Tareas** ---------------------- * Apoyo a la gestión y apoyo a la coordinación de equipo de técnicos en gabinete y campo * Apoyo a la gestión de la carga de trabajo, avance, productividad y prioridades del equipo * Fomento de buenas prácticas y trabajo colaborativo * Análisis de métricas y resultados y elaboración de informes técnicos y reportes de avance * Tareas técnicas de control de calidad y trazabilidad de dato cartográfico * Explotación de datos desde SIG (Sistema de Información Geográfica) y bases de datos cartográficos y de inventarios * Formación sobre el uso de herramientas de edición y nuevas metodologías, así como de conceptos forestales a nuevas incorporaciones **Requisitos Específicos** -------------------------- El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada. ### **Formación** #### **Titulación** * Poseer la titulación de Grado en Ingeniería Forestal o Grado en Ingeniería Forestal y del Medio Natural o Ingeniería Técnica Forestal (MECES 2\) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) ### **Experiencia Previa** * Al menos 1 año de experiencia con contrato laboral en el apoyo de la gestión de equipos ### **Otros Requisitos Imprescindibles** * Carnet de conducir tipo B válido en España y en vigor * Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales por todo el territorio nacional **Méritos (Valorables)** ------------------------ ### **Formación** #### **Formación Complementaria** * Formación complementaria de al menos 2000 horas en Gestión Forestal y del Medio Natural ### **Experiencia Previa** * Desde 9 meses Hasta 1 año de experiencia en herramientas SIG (ArcGis, QGis) (experiencia con contrato laboral y/o académica) (se comprobará en valoración técnica) * Desde 6 meses Hasta 9 meses de experiencia en inventarios y/o proyectos de gestión y análisis de datos de recursos naturales (experiencia con contrato laboral) (se comprobará en valoración técnica) * Desde 6 meses Hasta 9 meses de experiencia en sistemas de gestión de bases de datos (Access, Postgre) (experiencia con contrato laboral y/o académica) (se comprobará en valoración técnica) * Desde 6 meses Hasta 9 meses de experiencia en formación de personal (experiencia con contrato laboral) * Desde 6 meses Hasta 9 meses de experiencia en gestión y/o control de calidad de trabajos de campo (experiencia con contrato laboral) **Observaciones** ----------------- * Se ofrece: + Contrato de duración determinada con una duración estimada de 23 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea. + Jornada Completa en turno de tarde El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 26/06/2026 hasta el próximo 01/07/2026 a las 23:59 (hora peninsular). No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23\.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta. Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo\-humano/unete\-a\-nuestro\-equipo/ofertas\-empleo\-temporal/Documents/bases\-generales\-ofertas\-empleo\-temporal.pdf