Buscamos un Ingeniero Junior de Bases de Datos para que se una a nuestro dinámico equipo y desempeñe un papel clave en la construcción y mantenimiento de la columna vertebral de nuestra infraestructura de datos. En este puesto, diseñará y optimizará bases de datos relacionales en plataformas como MS SQL Server, AWS Aurora-Postgres y Snowflake, garantizando un alto rendimiento y fiabilidad. Colaborará estrechamente con los equipos de desarrollo de aplicaciones para resolver problemas complejos, ajustar el rendimiento y aplicar cambios en los esquemas que impulsen la innovación. Esta posición también implica supervisar y mantener entornos de bases de datos, apoyar estrategias de recuperación ante desastres y, ocasionalmente, estar de guardia para ayudarnos a cumplir compromisos críticos de servicio. #LI-SD2 #LI-Hybrid Como **Administrador de Bases de Datos**, usted: * Creará, administrará, supervisará y mantendrá múltiples bases de datos relacionales, tales como MS SQL Server, AWS Aurora-Postgres, Snowflake, etc. * Trabajará en diseños lógicos/físicos nuevos y existentes de bases de datos para aplicaciones e infraestructura. Implementará bases de datos relacionales, tablas y modificaciones en tablas, etc. * Apoyará el desarrollo de aplicaciones en la resolución de problemas y la optimización del rendimiento. * Ayudará en la administración, supervisión y mantenimiento de entornos de SQL Server/Snowflake/Aurora Postgres, incluidos los destinados a la recuperación ante desastres. * Estará dispuesto a estar de guardia y, ocasionalmente, trabajar en horarios poco convencionales para ayudar a cumplir los compromisos de nivel de servicio al cliente. * Título universitario en Ciencias de la Computación o campo afín. * Experiencia mínima de 0-2 años creando, administrando, supervisando y manteniendo múltiples bases de datos relacionales, como Microsoft SQL Server, PostgreSQL, MySQL, etc. * Conocimientos prácticos del uso de la plataforma en la nube de AWS, incluidos RDS SQL Server y Aurora-Postgres, así como instancias EC2 y funciones relacionadas. * Experiencia gestionando entornos multi-sitio (activo-activo). Durante más de 50 años, Verisk ha sido el principal socio en análisis de datos y tecnología para la industria global de seguros, brindando valor a nuestros clientes mediante experiencia y escala. Empoderamos a comunidades y empresas para tomar mejores decisiones sobre el riesgo, más rápidamente. En Verisk, tendrá la oportunidad de hacer valer su voz y construir una carrera gratificante tan única como usted, con flexibilidad laboral y el apoyo, la tutoría y la capacitación que necesita para tener éxito. Por octavo año consecutivo, Verisk ha sido reconocida orgullosamente como un Gran Lugar para Trabajar® por su excepcional cultura laboral en Estados Unidos; por cuarto año consecutivo en el Reino Unido, España e India; y por segundo año consecutivo en Polonia. Valoramos el aprendizaje, la empatía y los resultados, y damos prioridad máxima a la inclusión y la diversidad. Además de nuestra certificación como Gran Lugar para Trabajar®, hemos sido reconocidos por The Wall Street Journal como una de las Empresas Mejor Administradas y por Forbes como uno de los Mejores Empleadores Mundiales y como el Mejor Empleador para Mujeres, lo cual refleja el valor que otorgamos a la cultura laboral. Somos 7.000 personas. Buscamos incansable y éticamente la innovación. Y estamos buscando personas como usted para ayudarnos a transformar grandes volúmenes de datos en grandes ideas. Únase a nosotros y cree una experiencia excepcional para usted mismo y un mejor mañana para las generaciones futuras. **Negocios de Verisk** Soluciones para suscripción — ofrece soluciones de suscripción y tarificación para seguros de automóvil y propiedad, responsabilidad civil general, y excedente y extraordinario, para evaluar y fijar precios al riesgo con rapidez y precisión Soluciones para siniestros — apoya la gestión integral de siniestros con herramientas analíticas y de automatización que agilizan los flujos de trabajo, mejoran la gestión de siniestros y favorecen experiencias superiores para los clientes Soluciones para estimación de bienes inmuebles — ofrece software y herramientas de estimación para profesionales que calculan todas las etapas de construcción y reparación, para hacer que los flujos de trabajo diarios sean los más eficientes posibles Soluciones para catástrofes y riesgos — proporciona soluciones de modelado de riesgos para ayudar a individuos, empresas y sociedades a ser más resilientes frente a eventos catastróficos. Soluciones especializadas de negocios — ofrece un conjunto integrado de software para la gestión integral de extremo a extremo de los negocios de seguros y reaseguros, ayudando a las empresas a gestionar sus operaciones con eficiencia, flexibilidad y gobernanza de datos Soluciones de marketing — entrega datos e información estratégica para mejorar el alcance, el momento, la pertinencia y el cumplimiento normativo de cada interacción con el consumidor Soluciones para seguros de vida — ofrece capacidades centrales integrales, impulsadas por conocimientos basados en datos, para aseguradoras, distribuidores y clientes directos, abarcando todo el ciclo de vida de las pólizas de seguros de vida y rentas vitalicias, tanto individuales como colectivas. Verisk Maplecroft — proporciona inteligencia sobre sostenibilidad, resiliencia y criterios ESG (ambientales, sociales y de gobernanza), ayudando a personas, empresas y sociedades a fortalecerse Verisk Analytics es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los miembros de la familia de empresas de Verisk Analytics son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades. Consideramos a todos los candidatos calificados para empleo sin tener en cuenta raza, religión, color, origen nacional, ciudadanía, sexo, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, condición de veterano, edad o discapacidad. La edad mínima de contratación de Verisk es de 18 años, salvo en países donde la ley establezca un límite de edad superior. https://www.verisk.com/company/careers/ Los currículums no solicitados enviados a Verisk, incluidos los enviados a una dirección postal comercial de Verisk, a una máquina de fax o a una dirección de correo electrónico, o directamente a empleados de Verisk, serán considerados propiedad de Verisk. Verisk NO pagará ninguna comisión por colocaciones derivadas de la recepción de currículums no solicitados.