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Resumen: Este puesto es para un Gestor de Producto centrado en Sistemas Financieros y Arquitectura del Libro Mayor (GL), que actúa como el \ Aspectos destacados: 1. Dar forma al futuro de cómo operan las empresas a nivel global 2. Ser el arquitecto de la "fuente de verdad" para la infraestructura financiera estratégica 3. Entorno colaborativo con una progresión profesional clara Ebury ayuda a empresas ambiciosas a desbloquear su crecimiento global, y aplicamos el mismo enfoque con nuestros empleados. Fomentamos la innovación y la movilidad, la colaboración y la resolución de problemas, y cultivamos un entorno en el que todos puedan sentirse parte integrante, valorados, apoyados y empoderados para lograr el éxito. Si eres una persona colaboradora que desea contribuir a transformar la forma en que operan las empresas a nivel global, ¡contáctanos! Nos encantaría conversar sobre cómo Ebury puede acelerar tu carrera para que puedas dar forma al futuro. **Gestor de Producto – Sistemas Financieros y Arquitectura del Libro Mayor (GL)** Producto / Tecnología Financiera **Oficina de Ebury en Málaga – Modalidad híbrida: 4 días presenciales en la oficina y 1 día remoto por semana** **La misión** Tu objetivo es habilitar un **Balance Proyectado** actualizado diariamente. Al dominar el flujo de asientos contables multiempresa y multimoneda, proporcionarás a la función de Gestión de Activos y Pasivos (ALM) los datos necesarios para tomar decisiones críticas de cobertura dentro del mes, protegiendo al grupo frente a la volatilidad cambiaria incluso antes de que se cierren las cuentas. **El rol: Infraestructura financiera estratégica** Se trata de un puesto altamente especializado. Serás el arquitecto de la "fuente de verdad", garantizando que nuestros sistemas gestionen la compleja lógica cambiaria a nivel de asiento contable, en lugar de hacerlo mediante ajustes manuales. * **Integridad diaria del libro mayor**: Diseñar y supervisar la lógica que convierte los eventos transaccionales en asientos contables diarios en el libro mayor. * **Balances proyectados**: Desarrollar la capacidad de que ALM visualice un balance "en tiempo real", permitiendo la cobertura intrames de la exposición cambiaria. * **Multiempresa y consolidación**: Gestionar la complejidad de un grupo multiempresa. Definirás cómo se traducen y consolidan los balances de las entidades locales (en sus monedas funcionales) en la moneda de informes del Grupo. * **Gestión de la exposición cambiaria**: Identificar y aislar la exposición cambiaria derivada de: **Riesgo de traducción** (conversión de balances multimoneda para su consolidación) y **Riesgo de transacción**: fluctuaciones diarias dentro de los sublibros. * **Desafío a los interesados**: Actuarás como puente entre el **Tesorero** y el **Director de Contabilidad**. Cuestionarás las soluciones manuales existentes y las sustituirás por una lógica financiera automatizada y basada en sistemas. **Conocimientos técnicos y especializados** * **Dominio del libro mayor (GL)**: Experiencia profunda en el plan de cuentas (CoA) y en cómo los sublibros (pagos, operaciones cambiarias, préstamos) alimentan el libro mayor general. * **Lógica de consolidación**: Conocimiento experto de la consolidación multiempresa, incluidas las eliminaciones intercompañía y las cuentas de ajuste acumulado por traducción (CTA). * **Normas contables**: Sólido conocimiento de las NIIF y de las normas contables locales (GAAP) relativas a la traducción de moneda extranjera (p. ej., NIIF 21). * **Pensamiento sistémico**: Comprendes cómo mapear los datos desde motores transaccionales propietarios hacia ERPs (como NetSuite, SAP u Oracle). * **Apoyo proactivo a la cobertura**: Entiendes por qué ALM necesita los datos ahora, no dentro de 30 días, y sabes cómo construir los sistemas que los proporcionan. **Qué necesitarás** * **Experiencia**: 5 o más años en Sistemas Financieros, Tecnología Contable o Gestión del Libro Mayor (GL) dentro de una institución financiera compleja o una fintech. * **Experiencia en múltiples monedas**: Trayectoria comprobada en la gestión de balances que abarcan decenas de monedas y múltiples entidades legales. * **Mentalidad orientada al "desafío"**: Capacidad para auditar procesos manuales actuales y proponer una arquitectura automatizada superior. **¿Por qué Ebury?** * **Mentorización dedicada**: Aprende directamente de gestores experimentados comprometidos con tu éxito. * **Tecnología de vanguardia**: Aprovecha herramientas y sistemas a medida de última generación que te permiten rendir al máximo. * **Progresión profesional clara y acelerada**: Trayectorias definidas hacia puestos de liderazgo y roles especializados dentro de Ebury. * **Cultura dinámica y solidaria**: Trabaja en un entorno colaborativo donde se priorizan el trabajo en equipo y el crecimiento personal. * **Paquete de beneficios generoso**: Accede a beneficios competitivos adaptados a tu ubicación, que normalmente incluyen atención sanitaria y prestaciones sociales. * **Oficina central en Málaga: Una ubicación excelente con excelentes conexiones de transporte.** **¿Listo para lanzar tu carrera con una fintech global? ¡Haz clic en "Solicitar" hoy mismo y descubre tu potencial en Ebury!** También puedes conectarte conmigo en LinkedIn – Gabriella Cheston \#LI\-GC2 \#LI\-HYBRID **Sobre nosotros** Ebury ofrece soluciones sofisticadas e integradas —cuentas empresariales, coberturas y financiación— en una única plataforma con un flujo de trabajo sin interrupciones. Nuestro éxito se basa en una premisa sencilla y un propósito único: ayudar a las empresas a operar y escalar a nivel global. Desde su fundación en 2009, Ebury siempre ha sido un líder en rápido crecimiento dentro del sector fintech. Hoy reunimos a más de 1.800 eburianos en casi 70 ciudades y seguimos buscando nuevos talentos para nuestro equipo. En el corazón de nuestra oferta está una plataforma propia, diseñada específicamente para ayudar a las empresas a simplificar y gestionar sin complicaciones su flujo de efectivo global. Nos centramos en la evolución continua de nuestros productos y en la innovación para construir la infraestructura necesaria para un crecimiento sin fronteras y ayudar a nuestros clientes a escalar en cada etapa. Las oportunidades en Ebury son tan diversas como nuestras personas, abarcando desde desarrollo comercial hasta puestos de ingeniería en nuestros pilares tecnológicos. Creemos en la inclusión. Nos posicionamos firmemente contra toda forma de discriminación y rechazamos la intolerancia ante las diferencias que nos convierten en una organización moderna y exitosa. En Ebury puedes ser quien quieras ser y seguir sintiéndote parte integrante, sin importar tu historia.
