Resumen: Esta función implica dirigir de forma independiente el diseño, la implementación, la interpretación y la revisión de los planes de gestión de inventarios para ensayos clínicos globales. Aspectos destacados: 1. Dirige de forma independiente los planes de gestión de inventarios para ensayos clínicos globales 2. Brinda tutoría y orientación a planificadores con menos experiencia 3. Colabora con los equipos de gestión de proyectos y con los clientes en la planificación de la cadena de suministro **Horario laboral** Estándar (lun\-vie)**Condiciones ambientales** Oficina**Descripción del puesto** Como parte del equipo de Thermo Fisher Scientific, descubrirá un trabajo significativo que genera un impacto positivo a escala global. Únase a nuestros colegas para dar vida cada día a nuestra Misión, permitiendo así que nuestros clientes hagan del mundo un lugar más saludable, más limpio y más seguro. Brindamos a nuestros equipos globales los recursos necesarios para alcanzar sus objetivos profesionales individuales, al tiempo que contribuimos a llevar la ciencia un paso más allá mediante el desarrollo de soluciones para algunos de los desafíos más complejos del mundo, como la protección del medio ambiente, la garantía de la seguridad alimentaria o la búsqueda de curas contra el cáncer. **Información específica por ubicación/división** **Somos la División de Ensayos Clínicos (CTD): Suministramos la esperanza que transforma vidas \- Global (TELETRABAJO)** La CTD colabora con clientes farmacéuticos y biotecnológicos de todo el mundo para garantizar que los pacientes adecuados reciban las terapias adecuadas, en las dosis adecuadas y en el momento adecuado \- un concepto que internamente adoptamos como «Hay un paciente esperando». Nuestra combinación única de servicios incluye gestión de proyectos, embalaje, distribución, gestión del transporte y logística especializada, gestión de suministros auxiliares, optimización de suministros clínicos, almacenamiento en bio\-repositorios, entre otros. Pregunta \- ¿Podría usted ser la incorporación adecuada a nuestro equipo? **Descubra un trabajo con impacto:** El Responsable Senior de Demanda genera un impacto al dirigir de forma independiente el diseño, la implementación, la interpretación y la revisión del plan de gestión de inventarios para predecir el plan de suministro de medicamentos de estudio destinados a ensayos clínicos globales y sofisticados, aplicando técnicas sólidas de cadena de suministro. Garantiza que dichos planes sean robustos y optimicen las estrategias globales y regionales de suministro, asegurando así la continuidad del suministro a los pacientes de la manera más eficaz y eficiente posible. **Un día en la vida:** * Líder informal dentro del equipo que busca mejorar los procesos, herramientas y recursos de la organización. * Brinda tutoría y orientación a nuevos empleados y a planificadores con menos experiencia, siendo considerado un líder modelo por sus pares. * Participa en la elaboración de las Especificaciones de Requisitos del Usuario (URS) del módulo de gestión de medicamentos de la Tecnología Interactiva de Respuesta (IRT), y realiza las pruebas de aceptación por el usuario (UAT) si se requiere. * Revisa la estrategia de IRT para garantizar que respalde los planes estratégicos de suministro y que los parámetros de IRT se ajusten para optimizar la oferta y la demanda. * Colabora con el Gestor de Proyectos Corporativo, junto con los equipos globales y locales de gestión de proyectos y/o directamente con el cliente, para informar y compartir proactivamente los datos clave del cliente necesarios para facilitar un ciclo efectivo de planificación de la cadena de suministro. * Garantiza que el proceso de control de excursiones térmicas se realice según lo requerido. * Establece y mantiene previsiones financieras y procesos mensuales de facturación para los proyectos complejos asignados. * Para fomentar un sentido de pertenencia y conexión, se espera que los empleados en régimen de teletrabajo mantengan su cámara activada y participen en llamadas de video tanto interna como externamente, según corresponda. **Como se demuestra mediante:** **Gestión de proyectos** * Comprende el mercado objetivo del cliente, su segmentación y su propuesta de valor. Identifica las necesidades del cliente, las distribuye y recopila retroalimentación de forma regular para garantizar que los esfuerzos satisfagan sus expectativas. * Habla y escribe de forma clara, concisa y organizada. Escucha atentamente a los demás para asegurar la comprensión y una comunicación efectiva. Documenta y comunica de forma eficaz los hallazgos clave, de modo que el cliente o la audiencia los entiendan. **Claves del éxito:** **Formación académica** * Se prefiere título universitario en cadena de suministro, administración de empresas o gestión operativa. * Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente. **Experiencia** * 5 años de experiencia en cadena de suministro y/o planificación, gestionando el diseño y la gestión logística de cadenas de suministro globales, preferiblemente relacionados con el diseño y la ejecución de programas clínicos, sin título universitario. * Se aceptan 4 años de experiencia con título de posgrado. * Se prefiere conocimiento de los requisitos de suministros clínicos, las fases del desarrollo clínico y los factores que influyen en el diseño de estudios. **Conocimientos, habilidades y capacidades** * Requiere una visión empresarial sólida, incluida la capacidad de comprender el proceso de fabricación y cómo los costos afectan al negocio en su conjunto. * Requiere conocimientos y habilidades avanzados en el uso de productos Microsoft Office (Word, Excel, Access, PowerPoint). * Requiere habilidades interpersonales y la capacidad de liderar y trabajar en equipos, incluyendo servicios al cliente, experiencia técnica, planificación y financiera. * Requiere excelentes habilidades analíticas y organizativas. * Se prefiere certificación APICS o equivalente. **Beneficios** Ofrecemos una remuneración competitiva, un plan anual de incentivos con bonificación, atención médica y una amplia gama de beneficios para empleados. Thermo Fisher Scientific ofrece empleo en una organización innovadora y con visión de futuro, además de excelentes perspectivas profesionales y de desarrollo. Ofrecemos una cultura corporativa estimulante basada en la integridad, la intensidad, la implicación y la innovación.