





Ebury es una empresa global de fintech dedicada a empoderar a las empresas para que se expandan internacionalmente mediante soluciones financieras personalizadas y visionarias. Desde nuestra fundación en 2009, hemos crecido hasta convertirnos en un equipo diverso de más de 1700 profesionales distribuidos en más de 40 oficinas y en más de 29 mercados en todo el mundo. Unirse a Ebury significa formar parte de un entorno colaborativo e innovador donde se valora su contribución. Usted desempeñará un papel clave en la configuración del futuro de las finanzas transfronterizas, al tiempo que impulsa su propia carrera profesional en una industria dinámica y de rápido crecimiento. **Gestor de Producto – Contabilidad** Producto **Oficina de Ebury en Málaga – Híbrida: 4 días en la oficina y 1 día trabajando desde casa por semana** Buscamos un gestor de producto motivado y analítico que contribuya a nuestro dinámico equipo de producto. En este puesto, usted desempeñará un papel fundamental para impulsar iniciativas de producto desde su concepción hasta su lanzamiento y posterior iteración. Colaborará estrechamente con gestores de producto, ingeniería, diseño y marketing para ofrecer productos de gran impacto que superen las expectativas de los usuarios y impulsen el crecimiento empresarial. **Sus responsabilidades** * **Descubrimiento y definición refinados del producto**: Liderará partes del proceso de descubrimiento del producto, desarrollando historias de usuario detalladas, definiendo criterios de aceptación y contribuyendo a la priorización de funciones basada en análisis fundamentados en datos y alineación estratégica. **Usted se centrará específicamente en traducir requisitos financieros/contables complejos en especificaciones claras del producto.** * **Especificación detallada de requisitos**: Será responsable de crear y mantener documentos completos de requisitos del producto, incluidas especificaciones funcionales detalladas, flujos de usuario y consideraciones técnicas, garantizando claridad y alineación entre los distintos equipos. **Esto incluye la especificación de requisitos para el procesamiento de transacciones financieras y la integridad del libro contable.** * **Contribución al plan estratégico del producto y priorización de funciones**: Contribuirá activamente al plan estratégico del producto, proponiendo mejoras y priorizando funciones según el análisis del mercado, los comentarios de los usuarios y los objetivos empresariales. * **Ejecución y colaboración multifuncional**: Facilitará una comunicación y colaboración eficaces entre los equipos de ingeniería, diseño y marketing, abordando proactivamente los obstáculos y asegurando la entrega oportuna del producto. * **Análisis avanzado del mercado y de los usuarios**: Realizará investigaciones de mercado exhaustivas, análisis competitivos e investigaciones con usuarios mediante métodos tanto cuantitativos como cualitativos. Utilizará herramientas de análisis de datos para obtener información práctica sobre el comportamiento de los usuarios y las tendencias del mercado. * **Análisis y optimización del rendimiento basados en datos**: Establecerá y supervisará indicadores clave de rendimiento (KPI), realizará análisis de datos profundos y propondrá optimizaciones basadas en datos para mejorar el rendimiento del producto y la participación de los usuarios. **Requisitos** * **Experiencia: 2–3 años de experiencia relevante** en análisis de producto, apoyo a la gestión de producto o un campo técnico relacionado. Experiencia demostrada en análisis y elaboración de informes de datos. * **Conocimientos sólidos sobre libros contables financieros**: **Comprensión básica demostrada de los principios contables**, incluido el concepto de **partida doble**, **haberes y deudores**. Deberá estar familiarizado con los requisitos de **transacciones financieras atómicas** y de **diseño de aplicaciones inmutables** en un contexto técnico. * **Capacidad técnica sólida**: Conocimiento sólido de los procesos de desarrollo de software, APIs y arquitectura técnica. Competencia en metodologías ágiles y herramientas asociadas. * **Capacidad analítica y resolución de problemas avanzadas**: Capacidad demostrada para analizar conjuntos complejos de datos, identificar conclusiones clave y formular recomendaciones basadas en datos. * **Comunicación y presentación excepcionales**: Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral, con capacidad para presentar información compleja de forma clara y concisa ante audiencias diversas. * **Colaboración proactiva y gestión de partes interesadas**: Capacidad para colaborar eficazmente con equipos multifuncionales y gestionar las expectativas de las partes interesadas. * Experiencia con herramientas específicas de gestión de producto (por ejemplo, Jira, Confluence, Productboard). **Ventajas adicionales** * **Experiencia en proyectos de libros contables de aplicaciones** (aplicaciones bancarias centrales) es muy deseable. * Experiencia en el **sector tecnológico financiero/mercado de divisas**. **¿Por qué elegir Ebury?** * **Mentoría especializada**: Aprenda directamente de gestores experimentados comprometidos con su éxito. * **Tecnología de vanguardia**: Utilice herramientas y sistemas a medida de última generación que le permitan rendir al máximo. * **Progresión profesional clara y acelerada**: Trayectorias definidas hacia puestos de liderazgo y especialistas dentro de Ebury. * **Cultura dinámica y de apoyo**: Trabaje en un entorno colaborativo donde se prioriza el trabajo en equipo y el crecimiento personal. * **Paquete de beneficios generoso**: Acceda a beneficios competitivos adaptados a su ubicación, que normalmente incluyen atención sanitaria y prestaciones sociales. * **Oficina central en Málaga**: Una ubicación excelente con excelentes conexiones de transporte. **¿Listo para iniciar su carrera con una fintech global? ¡Haga clic en «Solicitar» hoy mismo y descubra su potencial en Ebury!** También puede conectarse conmigo en LinkedIn – Gabriella Cheston #LI-GC2 #LI-HYBRID **Sobre nosotros** **Ebury es una historia de éxito en el sector fintech, posicionada entre las empresas internacionales de más rápido crecimiento de su sector.** Fundada en 2009, tenemos nuestra sede central en Londres y contamos con más de 1700 empleados presentes en más de 29 mercados en todo el mundo. La diversidad cultural forma parte de lo que hace de Ebury un lugar especial para trabajar. Desde São Paulo hasta Dubái, desde Vancouver hasta Auckland, disfrutamos compartiendo experiencias en equipo y celebrando los logros en toda la familia Ebury. El esfuerzo da sus frutos: en 2019, Ebury recibió una inversión de 350 millones de libras esterlinas del Banco Santander y ha ganado premios internacionales reconocidos, como el otorgado por el Financial Times: «1000 empresas europeas de más rápido crecimiento». Ninguno de estos logros habría sido posible sin nuestro mayor orgullo: nuestros excelentes empleados. Equipos entusiastas, innovadores y colaborativos, siempre dispuestos a transformar y revolucionar el dinámico sector fintech. En Ebury estamos comprometidos con la construcción de un entorno laboral donde todos se sientan valorados, apoyados y empoderados para prosperar. Estamos orgullosos de contar con redes activas de empleados e iniciativas ESG que reflejan nuestra cultura inclusiva, incluida nuestra **Red de Mujeres**, nuestra **Red LGBTQIA+** y nuestra **Red de Veteranos**. Estas comunidades ofrecen espacios para la conexión, la tutoría, la promoción y la colaboración entre nuestros equipos globales. *Creemos en la inclusión. Nos oponemos a la discriminación en todas sus formas y no toleramos ninguna forma de intolerancia frente a las diferencias que nos convierten en una organización moderna y exitosa. En Ebury, usted puede ser quien quiera ser y seguir sintiéndose parte integrante, independientemente de su historia, porque queremos que su singularidad nos ayude a escribir nuestro futuro.* *Presente su solicitud directamente en el sitio web de carreras, adjuntando su CV o currículum en inglés.*


