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Resumen: Glovo busca un Especialista en Personas de clase mundial apasionado por los recursos humanos para unirse a una startup dinámica y en rápido crecimiento, brindando apoyo en reclutamiento, remuneración, formación y procesos. Puntos destacados: 1. Emocionante trayecto para impulsar ambiciones y salir de la zona de confort 2. Una cultura nada convencional basada en el talento, amplificando el impacto en millones de personas 3. Revolutionar la forma en que las personas conectan con sus necesidades cotidianas mediante tecnología innovadora Si estás aquí, es porque buscas un **emocionante trayecto**. Un trayecto que impulse tus ambiciones para asumir un **nuevo reto y salir de tu zona de confort**. Ofreceremos una **cultura nada convencional basada en el talento, donde trabajamos para amplificar el impacto en millones de personas**, abriendo juntos el camino hacia adelante. **No es una aplicación cualquiera**. Somos la aplicación multi-categoría de más rápido crecimiento que conecta a millones de usuarios con empresas y repartidores, ofreciendo servicios bajo demanda desde más de 170.000 restaurantes locales, tiendas de comestibles y supermercados, y establecimientos minoristas de la calle principal. Operamos en más de 1500 ciudades de 23 países. Juntos revolucionamos la forma en que las personas conectan con sus necesidades cotidianas, desde la entrega de artículos esenciales hasta la conexión de nuestro ecosistema de usuarios mediante soluciones innovadoras impulsadas por la tecnología. Para nosotros, cada día está lleno de propósito. **¿Qué hace único a nuestro trayecto?** **Nuestra cultura y nuestros sólidos valores.** **Nuestra filosofía de desarrollo profesional.** **Nuestro compromiso de ser una fuerza para el bien.** Tenemos una visión: **Construir el mercado más grande de tu ciudad, para ofrecer acceso a cualquier cosa en minutos**. Y aquí comienza tu trayecto. **TU MISIÓN** Glovo busca un Especialista en Personas de clase mundial para unirse a nuestro equipo en Barcelona, dentro del ámbito de Operaciones, apoyando a un equipo de repartidores en toda España. El departamento de Personas contará con tu asistencia en funciones clave como reclutamiento, remuneración y beneficios, formación y desarrollo, organización y creación de procesos eficaces y eficientes, seguimiento de bajas por enfermedad, entre muchas otras. Si buscas un nuevo comienzo en una startup dinámica y en rápido crecimiento, esta podría ser tu oportunidad: el candidato ideal será una persona competente y recursiva, con pasión por los recursos humanos. **EL RECORRIDO** * Ser el primer punto de contacto para empleados y directivos respecto a políticas, procesos y procedimientos relacionados con Personas. * Brindar a los empleados experiencias relevantes y atractivas. * Seguimiento de indicadores clave de ausentismo, bajas por enfermedad y accidentes. * Gestión de documentación para empleados actuales y nuevos: contratos, documentación legal, información personal. * Gestión de tu población asignada en todos los sistemas de Personas. * Recopilación y mantenimiento de la información diaria de los empleados: bajas por enfermedad, vacaciones, cambios de cuenta bancaria, modificaciones de horarios, salarios, etc. * Apoyo al equipo laboral en el proceso de evaluación del desempeño. * Gestión de nuevos proyectos relacionados con la mejora continua de nuestro departamento. **LO QUE APORTARÁS AL TRAYECTO** * Titulación universitaria en RR.HH., Derecho Laboral, Derecho, Administración de Empresas o similar. * 3-4 años de experiencia en RR.HH. * Capacidad para trabajar en un entorno de startup dinámico y en crecimiento, colaborando con todos los niveles de gestión. * Habilidades analíticas (Google Sheets nivel intermedio-avanzado). * Capacidad para prosperar en entornos ambiguos. * Organizado, proactivo y creativo. * Orientado al servicio al cliente: te encanta resolver dudas complejas. * Excelentes habilidades comunicativas. * Dominio fluido del español e inglés. Las personas con perfiles diversos, **y capacidades diversas**, incluyendo distintos géneros, etnias y orígenes, tienen menos probabilidades de postularse a este puesto si no cuentan con experiencia sólida en el 100 % de estos requisitos. Incluso si parece que no cumples todos nuestros requisitos imprescindibles, ¡no dejes que eso te detenga! ¡Estamos decididos a encontrar el mejor talento disponible! **Las habilidades se pueden aprender, y abrazar la diversidad es invaluable.** **Creemos que el talento motivado merece:** * Un atractivo plan de participación accionarial que te permita tener una parte de la empresa. * Un seguro privado de salud de primera categoría para mantenerte en plena forma. * Crédito mensual en Glovo para satisfacer tus antojos. * Descuentos en transporte, comida e incluso gastos de guardería. * Membresías con descuento en gimnasios para mantenerte con energía. * ️ Más días libres, libertad para trabajar desde casa dos días a la semana y la posibilidad de trabajar desde cualquier lugar hasta tres semanas al año. * Licencias parentales ampliadas y guardería en la oficina. * Terapia online y beneficios para el bienestar, para garantizar tu salud mental. Aquí, en Glovo, florecemos gracias a la diversidad; creemos que enriquece nuestros equipos, nuestros productos y nuestra cultura. Sabemos que las mejores ideas surgen de la combinación de brillantes mentes diversas. Por ello, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades al talento de todos los orígenes: todos los géneros, orígenes raciales/diversos, capacidades, edades, orientaciones sexuales y todas las demás características únicas que te hacen TÚ. Te animamos a ser tú mismo en el trabajo, fomentando un entorno inclusivo donde todos se sientan escuchados. No dudes en indicar tus pronombres en tu solicitud (por ejemplo: ella/su/suyo, él/su/suyo, ellos/sus/suyos, etc.). **¿Listo para tomar el volante y convertir esto en el trayecto de tu vida?** Descubre nuestra cultura echando un vistazo a nuestro Instagram y visita nuestro LinkedIn y sitio web.
