Resumen: Este puesto implica construir, gestionar y escalar asociaciones con influencers y creadores de contenido para impulsar los indicadores clave de rendimiento (KPI) sociales de Secret Media Network, centrándose en la colaboración estratégica y la ejecución orientada al rendimiento. Aspectos destacados: 1. Dar forma al futuro del entretenimiento en una plataforma tecnológica líder 2. Liderar asociaciones globales con influencers y creadores de contenido 3. Unirse a un entorno dinámico apasionado por los medios digitales ¡Hola! Somos Fever, la plataforma tecnológica líder mundial para la cultura y el entretenimiento en directo. ¿Nuestra misión? Democratizar el acceso a la cultura y al entretenimiento. Con nuestra tecnología propia de vanguardia y nuestro enfoque basado en datos, estamos revolucionando la forma en que las personas interactúan con el entretenimiento en directo. Cada mes, nuestra plataforma inspira a más de 300 millones de personas en más de 40 países (y contando) para descubrir experiencias inolvidables, además de empoderar a los creadores de eventos con nuestros datos y tecnología, ayudándoles a escalar, innovar y mejorar sus eventos para llegar a nuevas audiencias. ¿Nuestros resultados? Hemos colaborado con importantes líderes del sector como Netflix, F.C. Barcelona y Primavera Sound, hemos presentado experiencias galardonadas internacionalmente y contamos con el respaldo de varios destacados inversores globales. ¡Impresionante, ¿verdad? Para lograr nuestra misión, buscamos profesionales que eleven los estándares, con mentalidad práctica y deseosos de ayudar a dar forma al futuro del entretenimiento. ¿Listo para formar parte de esta experiencia? Ahora, analicemos este puesto y lo que harás para contribuir al cumplimiento de la misión de Fever. **Sobre el equipo** Secret Media Network es un grupo de medios digitales centrado en recomendar planes perfectos, descubrir excelentes lugares, compartir actividades y noticias relevantes de última hora en distintas ciudades del mundo. Nuestra familia está compuesta por Secret London, Secret Chicago, Secret LA, Secret NYC, Secret Atlanta, Secret Miami, Secret Toronto, Lisboa Secreta, Paris Secret, Madrid Secreto, Barcelona Secreta, ¡y más! **Sobre el puesto** El **Gestor de Proyectos para Creadores de Contenido e Influencers** es responsable de construir, gestionar y escalar asociaciones con influencers y creadores de contenido que contribuyan directamente al crecimiento de los KPI sociales de Secret Media Network, con especial énfasis en **visualizaciones de vídeos, crecimiento de seguidores, alcance e interacción**. Identificarás proactivamente, contactarás, integrarás y gestionarás influencers y creadores de contenido, asegurando que las colaboraciones estén alineadas estratégicamente con las prioridades editoriales y los objetivos medibles de crecimiento. Actuarás como principal punto de contacto entre los influencers, los equipos editoriales y de vídeo internos, y las partes interesadas comerciales, garantizando que todas las colaboraciones se ejecuten correctamente, mantengan la coherencia con la marca y estén orientadas al rendimiento. * Identificar proactivamente, proponer y establecer relaciones a largo plazo con **creadores de contenido e influencers** relevantes en las principales plataformas sociales (Instagram, TikTok, YouTube, etc.). * Liderar los esfuerzos de contacto con influencers para generar «acuerdos estratégicos» y colaboraciones que **impulsen el crecimiento de la audiencia** y la **visibilidad** de las marcas de Secret Media Network. * Negociar formatos de colaboración, entregables, cronogramas e indicadores clave de rendimiento (KPI) con los creadores, asegurando expectativas claras y valor mutuo. * Gestionar la incorporación, la capacitación inicial y las relaciones continuas con los creadores, actuando como su principal punto de contacto. * Planificar, coordinar y ejecutar campañas de contenido lideradas por influencers alineadas con las estrategias editoriales y de crecimiento social. * Trabajar estrechamente con los equipos editoriales, de vídeo, redes sociales y marketing para garantizar que el contenido de los influencers sea coherente con la marca, oportuno y optimizado para cada plataforma. * Definir los alcances del contenido, las directrices creativas y los cronogramas de entrega para las colaboraciones con influencers. * Supervisar la ejecución integral de los proyectos con influencers, desde la generación de ideas hasta la publicación y el análisis posterior a la campaña. * Seguimiento y análisis del rendimiento de las colaboraciones con influencers mediante KPI tales como **visualizaciones de vídeos, alcance, crecimiento de seguidores, interacción e impresiones**. * Utilizar datos e información para optimizar continuamente las estrategias con influencers y recomendar mejoras. * Informar sobre los resultados de las campañas y vincular claramente la actividad de los influencers con los objetivos generales de crecimiento del medio. * Identificar tendencias en el rendimiento de los creadores, los formatos y las plataformas para informar futuras campañas. * Mantenerse actualizado sobre la evolución de la economía de los creadores, los algoritmos de las plataformas y las tendencias de las redes sociales. * Identificar nuevos nichos de influencers, creadores emergentes y formatos innovadores de contenido que puedan impulsar el crecimiento. * Proponer iniciativas creativas y escalables con influencers para fortalecer la presencia y el alcance comunitario de Secret Media Network. * Mantener flujos de trabajo, cronogramas y documentación organizados mediante herramientas de gestión de proyectos. * Asegurar que todo el contenido de los influencers cumpla con las directrices de marca, el tono editorial y las mejores prácticas de las plataformas. **Sobre ti** * 1 a 3 años de experiencia en marketing de influencers, gestión de creadores, gestión de proyectos en redes sociales o asociaciones digitales de contenido. * Buen conocimiento de los mecanismos de crecimiento en redes sociales, especialmente en plataformas centradas en vídeo. * Experiencia demostrable trabajando con influencers o creadores de contenido y gestionando múltiples colaboraciones simultáneamente. * Orientación fuertemente basada en datos, con capacidad para traducir métricas de rendimiento en conclusiones accionables. * Pasión por los medios digitales, las plataformas sociales y la economía de los creadores. * Capacidad para trabajar en un entorno dinámico tipo startup, con prioridades cambiantes. * Excelentes habilidades comunicativas, negociadoras y para la construcción de relaciones. * Dominio del inglés; conocimientos adicionales de otros idiomas son un plus. * Experiencia con herramientas como Instagram, TikTok, YouTube, plataformas Meta, Wordpress, Canva, Asana, Airtable, Excel, Metabase o similares. * Excelentes habilidades organizativas, atención al detalle y mentalidad resolutiva. * Orientación al trabajo en equipo, actitud proactiva y entusiasmo por contribuir al crecimiento de una marca mediática internacional en expansión. **Beneficios y ventajas** * Paquete retributivo atractivo compuesto por salario base y la posibilidad de obtener un bono significativo por un rendimiento sobresaliente. * Oportunidad de tener un impacto real en un líder global de alta expansión en su categoría. * Descuento del 40 % en todos los eventos y experiencias de Fever. * Trabajo en una ubicación en el corazón de Madrid, con posibilidad de viajar a nuestros mercados. * Compatible con el trabajo remoto. * Responsabilidad desde el primer día y desarrollo profesional y personal. * Excelente entorno laboral con un equipo joven e internacional de personas talentosas con las que trabajar. * Seguro médico. * Plan flexible de retribución. * Clases de inglés. * Membresía Gympass. * Seguro médico y dental privado. Gracias por considerar unirte a Fever. ¡Estamos deseando conocer más sobre ti! Si deseas saber más sobre nosotros: Blog de Fever | Tech.Eu | TechCrunch. Fever se compromete a crear un entorno laboral inclusivo y diverso donde cuenten tanto los orígenes como las ideas de todos. Nuestro objetivo principal es encontrar el mejor talento posible, independientemente del lugar de nacimiento, origen racial o étnico, género, identidad de género, religión, opinión, orientación sexual, discapacidad, embarazo, estado civil, edad o responsabilidades familiares. ¡Animamos a todas las personas a presentar su candidatura! Si necesitas algún tipo de adaptación durante el proceso de selección, ponte en contacto con nuestro equipo de Talento para que podamos ayudarte y ofrecerte un proceso acogedor y fluido. Si deseas conocer más sobre cómo Fever trata tus datos personales, haz clic aquí Aviso de privacidad para candidatos de Fever