**Centro de trabajo:** *Calle Gutiérrez Herreros 52, 33402, Avilés* **Programa:** *Oficina de vivienda integral: Prevención de la exclusión residencial y acompañamiento social* **Jornada:** *38,25 horas semanales, de lunes a viernes* **Salario bruto mensual:** *1876,97 (*14 pagas) **Salario bruto anual**: *26277,57 €* **Tipo de contrato:***Indefinido* **Fecha de incorporación:** *Inmediata* **Periodo de prueba:** *6 meses* **Dependencia jerárquica y funcional:** *Responsable estatal de Área acompañamiento social* **MISIÓN DEL PUESTO** Intervención con personas y familias en situación de exclusión social realizando un acompañamiento social a las personas y/o familias inquilinas. Apoyo en las labores de captación de viviendas de propietarios/as particulares o grandes tenedores. **DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO):** * Captación de vivienda en alquiler. * Activar estrategias de búsqueda y gestión de recursos habitacionales. Activar estrategias de convivencia y encuentro. * Entrenamiento y formación en habilidades y estrategias de comunicación para la búsqueda de vivienda. * Apoyo en la gestión y/o acompañamiento, en función de las habilidades de la persona, para la búsqueda de vivienda promoviendo el establecimiento de relaciones con propietarios y agentes del sector inmobiliario. * Apoyo en la gestión y/o acompañamiento en gestiones que garanticen el acceso a derechos: gestión de cuentas de pago básicas, tarifas sociales de internet, tarifas sociales de suministros, eficiencia energética, etc. * Mediación vecinal. Intervención individual, familiar y también grupal para el abordaje de los objetivos/misión marcados para el puesto. * Acompañamiento a recursos y dispositivos especializados * Trabajo en red. Registro en la aplicación informática de los expedientes de las familias y personas atendidas, seguimientos y actuaciones realizadas. * Reuniones de equipo. Coordinación con otras áreas de trabajo del proyecto. * Otras acciones derivadas de la búsqueda de vivienda, seguimientos residenciales y seguimientos familiares. * Participación en redes, actividades comunitarias, jornadas, etc..., vinculadas a los objetivos del programa, y con entidades relacionadas con la vivienda, complementando actuaciones e intercambiando información y experiencias. **BENEFICIOS**: * Flexibilidad horaria de entrada y salida. * Teletrabajo a tiempo parcial * Para jornadas completas anuales: 60 horas de libre disposición * 23 días laborables de vacaciones * Oportunidades de conciliación laboral y personal. * Oportunidades de carrera y desarrollo profesional. * PC y Smartphone con acceso a entorno M365\. * Participación en procesos de innovación social, transformación digital y agilidad. ### **Requisitos mínimos** **FORMACIÓN ACADÉMICA** * Titulación universitaria en Trabajo Social. **FORMACIÓN COMPLEMENTARIA** * Formación en intervención desde la perspectiva de género. * Formación en Mediación y/o gestión de conflictos **EXPERIENCIA LABORAL** * Experiencia de trabajo como profesional o voluntario/a, en organizaciones sin ánimo de lucro. **OTROS REQUERIMIENTOS** * Carnet de conducir y vehículo propio. * Disponibilidad para realizar desplazamientos a diferentes municipios en el Principado de Asturias * Conocimiento del mercado inmobiliario * Conocimiento de la Ley de Arrendamientos Urbanos **SE VALORARÁ** * Certificado de discapacidad al menos del 33%. **COMPETENCIAS** * Compromiso con los valores y la misión de Provivienda. * Flexibilidad y adaptación al cambio. * Trabajo en equipo. * Orientación a la persona participante. * Capacidad organizativa. * Capacidad propositiva y resolutiva. * Habilidades de negociación. * Tolerancia a la frustración.