Director de Contenido y Editorial – Publicación Impresa (Público Municipal)

Descripción

Resumen: Dirigir la visión editorial y la creación de contenidos para un periódico impreso destinado a secretarios municipales, coordinando el diseño y la producción para obtener un producto útil, legible y profesional. Aspectos destacados: 1. Dirigir la visión editorial y el contenido principal de una publicación impresa única 2. Dar forma a un producto editorial real para oficinas municipales 3. Colaborar en el diseño y la producción impresa para obtener un resultado pulido Director de Contenido y Editorial — Publicación Impresa (Público Municipal) Sector: GovTech / Software para gobiernos locales Tipo de colaboración: Contrato (con posibilidad de continuidad en futuros números) Cronograma: Primer y segundo trimestre de 2026 Descripción general Todos dicen que los periódicos están muertos. Quizá lo estén para el mercado masivo. Pero para un público específico con problemas reales y poco tiempo disponible, la impresión sigue funcionando cuando se realiza con esmero. Estamos creando un periódico impreso destinado a secretarios municipales de todo Estados Unidos, una publicación que resulte útil, legible y digna de conservarse. No es una pieza promocional. No es un folleto postal. Tampoco un «activo de marketing de contenidos». Es un producto editorial real: investigado, redactado, editado, diseñado y producido con intención. Este periódico servirá a pequeñas oficinas municipales del mismo modo en que antiguamente lo hacían las revistas especializadas: práctico, fundamentado y respetuoso con la inteligencia del lector. Debe sentirse como algo que pertenece sobre el escritorio de un secretario, no como algo destinado a la papelera de reciclaje. Usted dirigirá la visión editorial y redactará el contenido principal, además de coordinar con los equipos de diseño y producción impresa para garantizar que el producto final sea coherente y ejecute profesionalmente. ¿A quién buscamos? (Esto importa más que su currículum) Probablemente sea adecuado si usted: * Piensa en términos de temas, estructura narrativa y arco editorial (no en «calendario de contenidos») * Puede generar ideas sólidas de historias basadas en los flujos de trabajo reales del personal municipal * Escribe con un estilo claro y seguro, sin sonar como copia publicitaria * Sabe equilibrar sustancia y legibilidad (lectores ocupados, limitaciones reales) * Puede redactar reportajes, artículos de opinión, piezas informativas y breves secciones recurrentes * Comprende cómo el diseño impreso afecta la redacción (titulares, subtítulos, recuadros laterales, ritmo) * Puede colaborar eficazmente con diseñadores e impresores para entregar algo real y bello * Se preocupa por atender los detalles: precisión, credibilidad, claridad ¡Más información sobre el puesto y vea este video! Alcance del trabajoDesarrollo editorial* Crear el concepto general/tema del número inaugural * Elaborar un índice completo (reportajes + secciones + columnas recurrentes) * Establecer directrices de voz/tono y estándares editoriales (qué hacemos / qué no hacemos) * Identificar oportunidades de entrevista: secretarios, administradores, personal electoral, archivistas, etc. * Dar forma a la «columna vertebral editorial» para que el número tenga impulso y cohesión Redacción y creación de contenidos* Redactar reportajes originales de extensión (basados en investigación o entrevistas) * Redactar artículos de opinión/perspectiva arraigados en operaciones municipales reales (no opiniones superficiales) * Crear elementos recurrentes más ligeros (p. ej., notas de campo, listas de verificación, consejos de referencia para el escritorio) * Realizar o apoyar entrevistas; sintetizarlas en narrativas limpias y convincentes * Trabajar con partes interesadas para garantizar la exactitud sin perder independencia editorial/voz propia Producción y coordinación impresa* Colaborar con un diseñador para alinear la estructura narrativa con el diseño (numeración de páginas, flujo, jerarquía) * Editar y perfeccionar el texto dentro del diseño (ajustes, reordenamientos, optimización para lectura rápida) * Coordinar con el proveedor de impresión: especificaciones, opciones de papel, cronogramas, entrega de archivos * Gestionar las rondas de corrección y la aprobación final antes de la impresión * Garantizar que la publicación llegue como un objeto pulido y legible —algo que las personas conserven Qué significa el éxito* Un secretario lo abre y piensa: «Este es para mí». * El tono es creíble, útil y fundamentado —nunca comercial * El número presenta un arco editorial claro: parece cuidadosamente seleccionado, no simplemente ensamblado * La ejecución impresa es limpia: alta legibilidad, ritmo inteligente, acabado profesional * La publicación se convierte en la base para futuros números (secciones repetibles + identidad consolidada) Por qué esto resulta interesante Las pequeñas oficinas municipales están infraatendidas. Los secretarios gestionan cumplimiento normativo, registros, elecciones, reuniones, avisos públicos, solicitudes FOIA/u otras peticiones públicas y sistemas heredados —a menudo con personal reducido, herramientas obsoletas y sin margen para errores. Esta publicación representa una apuesta a que el respeto + la excelencia siguen ganando: reportajes reales, utilidad real y un formato impreso que no exige a personas ocupadas abrir otra pestaña.