IT Project Director

Descripción

#### **¡Forma parte del futuro de Paradigma!** Si te apasiona **el mundo de la gestión y la tecnología** esta es tu oportunidad para sumarte a un equipo innovador, flexible y comprometido. En Paradigma, valoramos tanto la experiencia como la actitud: buscamos personas con conocimientos en varias de las áreas clave y, sobre todo, con ganas de aprender, colaborar y crecer.#### **¿Que buscamos?** El Director de Proyectos es una figura estratégica y de gobierno que actúa como un aliado estratégico del cliente. Su responsabilidad es liderar el éxito de grandes proyectos o portfolios simultáneos, transformando los objetivos de negocio en planes ejecutables y definiendo métricas para la consecución de los objetivos. Mediante su capacidad consultiva, de influencia y comunicación a nivel directivo (C\-level), asegura que el trabajo de los equipos operativos esté siempre alineado con la visión y estrategia global de la cuenta #### **Responsabilidades** **01** **Elaborar, liderar y evolucionar el plan estratégico global del cliente** (abarcando uno o múltiples proyectos simultáneos), gestionando su adaptación y actualización proactiva ante los cambios de prioridades del negocio. **02** **Actuar como consejero de confianza con alta capacidad de influencia,** proponiendo soluciones estratégicas, guiando la toma de decisiones y aterrizando la visión de los objetivos del cliente para alinear negocio, producto y ejecución. **03** **Definir, implantar y escalar el marco de trabajo (metodología y gobierno) a nivel de programa/portfolio,** asegurando su cumplimiento normativo y la integración sinérgica de múltiples flujos de trabajo. **04** **Anticipar, consolidar y gestionar activamente los riesgos a nivel estratégico** desde las fases de preventa, defendiendo e impulsando planes de acción, mitigación y contingencia a gran escala **05** **Garantizar la comunicación transparente, puntual y estratégica del estado del programa a todos los actores,** liderando de forma activa el mapa de stakeholders de alto nivel (C\-level) para facilitar decisiones clave. **06** **Maximizar, medir y comunicar el retorno de inversión (ROI) y el valor real de la entrega agregada,** basándose en el cumplimiento riguroso de los objetivos de negocio y KPIs estratégicos acordados. **07** **Supervisar y dar soporte estratégico al ciclo de vida completo de los proyectos** guiando a los Agile Delivery Leaders (ADLs) operativos, garantizando que el on\-boarding, la organización del conocimiento y la entrega de valor estables siguen la directriz estratégica global. #### **Debes tener experiencia en:** **Competencias generales** * Comunicación a alto nivel (C\-level). * Dotes de presentación y narrativa. * Capacidad de análisis y síntesis. * Liderazgo y capacidad de trabajo en equipos. * Capacidad de negociación. * Resolución de problemas. * Comprensión técnica de plataformas y ecosistemas digitales para alinear soluciones con los objetivos del cliente. **Relación con el equipo de gobierno** * Liderar al resto del equipo de gobierno (GPS) en la evaluación de los riesgos macro del cliente y tomar decisiones estratégicas (visión de negocio y producto) que respalden la gestión de dichos riesgos en todos los proyectos. * Comunicar y permear de manera efectiva las decisiones corporativas y el roadmap estratégico al equipo de gobierno y a los equipos de proyecto operativos. * Actuar como punto de escalado, apoyando a los ADLs (responsables operativos de cada proyecto) para desbloquear problemas que requieran influencia a nivel directivo o desviaciones significativas. * Facilitar la colaboración y orquestar a los miembros del GPS (equipo de gobierno) para asegurar un frente unificado y coherente hacia el cliente. * Mantener una comunicación transparente, bidireccional y asertiva con el equipo de gobierno y el equipo de desarrollo. #### **¿Por qué Paradigma?** ✅ **Libertad con responsabilidad** Confiamos en las personas para organizar su trabajo de forma flexible, favoreciendo el equilibrio entre la vida personal y profesional sin perder de vista los objetivos y el impacto de nuestro trabajo. Tendrás la posibilidad de trabajar en un modelo de trabajo remoto o híbrido. ✅ **Una comunidad de referencia** Formarás parte de una comunidad ágil y tecnológica activa, donde compartir conocimiento, aprender de otros expertos y contribuir al desarrollo de las mejores prácticas del sector. ✅ **Acompañamiento desde el primer día** Contarás con el apoyo de un Buddy que te ayudará en tu integración, resolverá tus dudas y facilitará que te sientas parte de Paradigma desde el inicio. ✅**Excelencia técnica como seña de identidad** Nos apasiona la tecnología y apostamos por el desarrollo continuo de nuestras capacidades. El conocimiento, la calidad y la mejora constante forman parte de nuestra cultura. También apostamos por el aprendizaje continúo y tendrás acceso a un plan anual de formación, certificaciones oficiales y espacios de aprendizaje diseñados para impulsar tu desarrollo profesional. ✅**Beneficios** Además de un entorno de trabajo cercano y colaborativo, ofrecemos seguro médico 100% subvencionado, retribución flexible a través de Edenred, 25 días de vacaciones anuales y otros beneficios orientados al bienestar de las personas.#### **¿Quiénes somos?** Si quieres conocer un poco más de nosotros, pincha en los siguientes enlaces: Paradigma Digital Linkedin YouTube Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión: *En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades.* *Se valorará certificado de discapacidad.*