Ingeniero Senior de Desarrollo de Software (C++ | WebAssembly | Tecnología 3D)

Descripción

España, Comunidad de Madrid, Madrid R5026192 España Ingeniería **Descripción del puesto** Madrid (híbrido) \| Producto global \| Tecnología sanitaria de vanguardia ¿Quiere desarrollar software que transforme sonrisas en todo el mundo? Únase a nuestro equipo global que desarrolla la tecnología detrás de los alineadores transparentes Spark™, una solución digital avanzada que está moldeando el futuro de la ortodoncia. Como ingeniero de desarrollo de software, trabajará en una plataforma sofisticada que respalda todo el flujo de trabajo —desde el pedido hasta el diseño y la fabricación— combinando C\+\+, tecnologías 3D y capacidades web modernas. En qué trabajará * Desarrollar flujos de trabajo basados en la web y funcionalidades orientadas al usuario sobre una sofisticada plataforma ortodóncica 3D * Contribuir a la evolución de nuestra plataforma web llevando capacidades de escritorio al navegador mediante **WebAssembly** y desarrollando nuevas funciones impulsadas por flujos de trabajo. * Colaborar con un **equipo global multifuncional** de ingenieros y expertos en productos * Participar en el diseño de soluciones, la arquitectura y la innovación * Trabajar estrechamente con los gestores de producto para perfeccionar las funciones y entregar valor \#LI\-EU1 **Requisitos del puesto** **Qué buscamos** * Experiencia sólida en **desarrollo con C\+\+**. Conocimientos previos de **WebAssembly (WASM)** constituyen un gran valor añadido, y tendrá la oportunidad de profundizar en esta especialización durante el proyecto. * Comprensión sólida de los flujos de trabajo de desarrollo de software (Git, CI, colaboración) * Buenas prácticas de pruebas (pruebas unitarias e integrales) * Buenas habilidades de comunicación en inglés (nivel B2\+) **Valorable** * Experiencia en **geometría 3D / algoritmos computacionales** * Familiaridad con bibliotecas como **CGAL u otras similares** * Experiencia con **AWS o ejecución de aplicaciones basadas en la nube** * Interés en herramientas asistidas por IA (p. ej., GitHub Copilot) **¿Por qué unirse a nosotros?** * Su trabajo contribuye directamente a los procesos de planificación del tratamiento y fabricación utilizados por ortodoncistas y pacientes de todo el mundo. * Combine **C\+\+, geometría 3D y web (WASM)** en un solo puesto * Forme parte de un **equipo internacional altamente cualificado** * Amplíe su experiencia en un **producto único y altamente especializado** * Paquete competitivo de remuneración con beneficios integrales, incluida cobertura médica y dental * Ayuda para comidas destinada a apoyar su bienestar diario * Licencia por maternidad y paternidad para ayudarle a centrarse en lo más importante durante momentos clave de la vida * Oficina moderna y galardonada en las Torres Kio, diseñada según los más altos estándares de bienestar y ergonomía **Rango salarial estimado para el mercado objetivo:** La remuneración real tiene en cuenta una amplia variedad de factores específicos de cada candidato, entre ellos, pero sin limitarse a: ubicación geográfica; competencias; estudios y certificaciones pertinentes; profundidad de la experiencia; desempeño; y necesidades comerciales y organizativas. La estimación razonable publicada no ha sido ajustada para reflejar la diferencia geográfica aplicable a la ubicación donde se pueda cubrir el puesto. En Envista, no es habitual contratar a una persona al máximo o cerca del máximo del rango salarial correspondiente a su puesto, y las decisiones sobre remuneración dependen de los hechos y circunstancias particulares de cada caso. El paquete total de remuneración para este puesto también puede incluir una prima anual por desempeño, beneficios médicos/dentales/de visión, coincidencia en planes 401K y/u otros planes de compensación aplicables. €45.400,00 \- €77.200,00 anuales **Empresa operativa:** Ormco Envista y su grupo de empresas (Envista) no aceptarán currículums no solicitados procedentes de ninguna fuente distinta del propio candidato. Envista considerará que las referencias y/o currículums no solicitados enviados por proveedores tales como firmas de búsqueda, agencias de empleo, reclutadores profesionales, servicios de referencia remunerados y agencias de reclutamiento (Agencia) han sido remitidos por dicha Agencia de forma gratuita, y Envista no pagará ninguna comisión por ningún puesto ocupado como resultado de la recepción de dichos currículums no solicitados. Una Agencia debe obtener previamente una autorización por escrito de los equipos internos de Adquisición de Talento o Recursos Humanos de Envista para enviar currículums, y únicamente en relación con un contrato válido y totalmente ejecutado, aprobado por el líder global de Adquisición de Talento y como respuesta a una oferta de empleo específica. Envista no pagará ninguna comisión a una Agencia que no tenga dicho acuerdo y autorización por escrito vigentes. Envista y todas las empresas del grupo Envista son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades y evalúan a los candidatos calificados sin tener en cuenta su raza, color, origen nacional, religión, sexo, edad, estado civil, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género u otras características protegidas por la ley. El cartel «La EEO es la ley» está disponible en: https://www.dol.gov/sites/dolgov/files/ofccp/regs/compliance/posters/pdf/eeopost.pdf Más información Ormco Empresa operativa: Ormco Ubicación: España, Comunidad de Madrid, Madrid Fecha de publicación: 3 de junio de 2026 Número de requisición: R5026192 Beneficios **Cuidado de nuestros empleados y sus familias** ----------------------------------------------- **Salud y bienestar** Ofrecemos programas integrales diseñados para apoyar la salud y el bienestar de nuestros empleados y sus familias. Desde la cobertura médica hasta los recursos para el bienestar, priorizamos ayudar a nuestras personas a prosperar tanto física como mentalmente. **Jubilación y beneficios financieros** Estamos comprometidos con el apoyo al bienestar financiero de nuestros empleados —hoy y en el futuro—. Nuestros programas competitivos de remuneración, jubilación o ahorro están diseñados para ayudar a los empleados a construir confianza financiera en cada etapa de su carrera. **Seguro de vida y de invalidez** Ofrecemos beneficios que ayudan a proteger a los empleados y a sus seres queridos cuando más importa. Según la ubicación, nuestros programas de seguro de vida y de invalidez ofrecen seguridad financiera valiosa y mayor tranquilidad ante acontecimientos vitales inesperados. **Permisos remunerados** Sabemos que el tiempo libre del trabajo es esencial para descansar, lograr equilibrio y atender prioridades personales. Nuestros permisos remunerados, días festivos y programas de licencias están diseñados para otorgar a los empleados la flexibilidad necesaria para recargar energías y atender lo que más importa. **Aprendizaje y desarrollo profesional** Creemos en invertir en nuestras personas. A través de oportunidades de aprendizaje, programas de desarrollo y trayectorias de crecimiento profesional, empoderamos a los empleados para construir carreras significativas y seguir creciendo con nosotros. **Nuestro proceso de contratación** ---------------------- En Envista, estamos comprometidos a ayudarle a sentirse seguro y preparado en cada paso del camino. Nuestra guía de entrevistas le explicará qué esperar, cómo mostrar sus fortalezas y cómo puede marcar la diferencia al ayudarnos a apoyar a los profesionales dentales y mejorar vidas. **1\. Revisión de la solicitud** Tras presentar su candidatura, nuestro equipo revisará su experiencia y cualificaciones. Si su perfil coincide con el puesto, un reclutador se pondrá en contacto con usted para comentar la oportunidad y los siguientes pasos. **2\. Entrevistas** Conocerá a miembros del equipo de contratación para aprender más sobre el puesto y compartir su experiencia. Dependiendo del puesto, esto puede incluir varias conversaciones centradas en sus competencias, experiencia y forma de generar impacto. **3\. Decisión sobre la oferta** Si es seleccionado, recibirá una oferta que detallará la remuneración, los beneficios y otros aspectos relevantes. Nuestro equipo le guiará durante el proceso y responderá cualquier duda para ayudarle a tomar una decisión informada. **4\. Incorporación** Una vez que se incorpore, le apoyaremos en su transición con recursos y orientación para la incorporación, con el fin de ayudarle a comenzar y sentirse conectado desde el primer día.