




Resumen: El Responsable de Control de Existencias garantiza la asignación óptima de personal y recursos para alcanzar los objetivos del equipo, centrándose en los inventarios físicos y administrativos, así como en la optimización del almacén. Aspectos destacados: 1. Liderar y motivar a un equipo en una red logística de rápido crecimiento 2. Supervisar la gestión operativa, el control de existencias y las mejoras de procesos 3. Oportunidad de incorporarse a una empresa multinacional que lanza un nuevo centro de distribución en España **Responsable de Control de Existencias** --------------------------- Somos el descuento no alimentario de más rápido crecimiento en Europa, con una red logística en expansión acelerada que cuenta con 16 centros de distribución en los Países Bajos, Francia, Alemania, Polonia, España, Italia y Eslovaquia. En junio de 2025, inauguramos nuestro primer centro de distribución en España (Illescas, Toledo) para impulsar aún más nuestro crecimiento en el mercado ibérico. Actualmente, damos un paso más al abrir un nuevo centro de distribución gestionado internamente en Banyeres del Penedès, Tarragona. **Su misión** ---------------- Reporta directamente al Gestor de Procesos. El principal objetivo del Responsable de Control de Existencias es garantizar el logro de los objetivos del equipo mediante la asignación óptima de personal y recursos. Esto incluye planificar, coordinar y supervisar la ejecución de tareas relacionadas con los inventarios físicos y administrativos en el centro de distribución, así como gestionar a los miembros del equipo. Asegurar que las existencias físicas coincidan con las registradas en SAP. Optimizar la disposición del almacén para garantizar la ruta más corta posible para la preparación de pedidos (Order Pick) y la logística interna (IPL). **Responsabilidades clave y áreas de competencia** ---------------------------------------------------- **1\. Gestión operativa** * Revisar y validar datos operativos y KPI, como nivel de servicio, conteo cíclico, precisión en la preparación y en el almacenamiento masivo, mutaciones de stock, grupos familiares, horas trabajadas / ausentes, métricas de productividad y otros indicadores relevantes * Supervisar y gestionar el pedido de consumibles necesarios para la operación, como film estirable, RC, etc. * Evaluar la carga de trabajo prevista, elaborar un plan, asignar tareas según las prioridades establecidas y supervisar la ejecución de dichas tareas conforme al plan * Supervisar los niveles de stock y la gama de productos (cantidades, fechas de caducidad, productos activos o inactivos) y supervisar el proceso periódico de inventario * Supervisar y analizar los procesos existentes en el almacén, identificar interrupciones (estructurales) y problemas, y proponer y contribuir a la implementación de mejoras * Supervisar el cumplimiento y la correcta aplicación de la política de salud, seguridad y medio ambiente, y asegurar un departamento bien organizado y ordenado; poseer conocimientos suficientes sobre el Sistema de Gestión de Seguridad (SMS) y los procedimientos asociados, y garantizar que dichos conocimientos se compartan activamente con los colegas (directos) * Compilar y hacer un seguimiento de datos (temporales) y KPI relevantes, analizarlos y evaluarlos, e informar a las partes interesadas cuando sea necesario * Tomar la iniciativa para alcanzar los objetivos actuales en colaboración con otros departamentos relevantes * Presentar sugerencias de mejora a los expertos en procesos **2\. Ejecución** * Reorganizar la ubicación de los artículos según cambios en las tiradas de impresión, requisitos de stock, modificaciones en la categoría de producto, grupo de artículos, grupo familiar, información del producto y normativas legales, y asegurar que el departamento de IPL gestione el transporte correspondiente * Garantizar la entrada y el procesamiento correctos y oportunos de los datos relacionados con el stock, así como proporcionar informes y notificaciones * Registrar y actualizar los elementos administrativos relativos a los datos maestros logísticos * Control general de la lista diaria de tareas, grupos familiares, errores por lote, etc. **3\. Gestión** * Liderar claramente a un equipo, asumiendo un rol de liderazgo, impartiendo instrucciones de trabajo claras y organizando al personal y las actividades de modo que se logren satisfactoriamente los objetivos * Trabajar activamente para mejorar las competencias del personal mediante retroalimentación constructiva, instrucciones, explicaciones y acompañamiento * Motivar al personal, demostrando claramente el impacto de los objetivos a alcanzar, fomentando una actitud positiva hacia el trabajo e inspirando una fuerte motivación para el desempeño entre los miembros del equipo **Competencias** --------------- * Orientado a resultados * Planificación y organización * Liderazgo * Capacidad de trabajo en equipo * Gestión de personas * Habilidades comunicativas **Qué buscamos** --------------------------- * Al menos 3 años de experiencia laboral en un puesto similar, preferiblemente en entornos de retail/logística * Dominio fluido del inglés y del español; el catalán es muy valorado * Conocimientos avanzados de Microsoft Office, especialmente Excel * Capacidad de trabajar de forma eficiente y efectiva, incluso bajo presión temporal * Alta capacidad de organización, capacidad para estructurar actividades y proyectos, cumplimiento puntual de los acuerdos y adhesión a las directrices **Qué ofrecemos** ----------------- * Paquete retributivo competitivo acorde con las condiciones del mercado * Incorporación a una empresa multinacional en plena expansión en España * Auténticas posibilidades de crecimiento profesional * Participación en el proyecto de lanzamiento de nuestro primer centro de distribución gestionado * Descuento del 15 % para empleados en los productos Action * Seguro de vida y accidentes * Amplia formación y capacitación


