El Instituto de Investigaciones Químicas de Cataluña (ICIQ) busca un Investigador Posdoctoral para unirse al grupo de investigación López. El ICIQ es una de las instituciones líderes internacionalmente reconocidas en el campo de la química, comprometida con la resolución de importantes desafíos sociales y económicos mediante la realización de investigaciones de alta calidad en tres áreas principales: **Catalización Sostenible**, **Energía Renovable** y **Salud**. El instituto también tiene como objetivo formar a la próxima generación de científicos ofreciendo programas educativos de alta calidad para estudiantes de máster, doctorado e investigadores posdoctorales (más detalles en http://www.iciq.org/). **Descripción del proyecto**: Simulaciones en sistemas electroquímicos **Responsabilidades** * Realizar simulaciones electroquímicas con modelos atómicos * Analizar los datos correspondientes * Redactar artículos y presentar resultados a nivel internacional * Mantener nuestras colaboraciones con grupos externos **Requisitos:** * Doctorado finalizado entre el 01/01/2024 y el 31/12/2025 * Doctorado en Física, Ingeniería Química, Química o Ciencia de Materiales * Excelentes habilidades en programación con Python * Excelentes capacidades de colaboración * Alto nivel de inglés **Ofrecemos:** * Un contrato a tiempo completo de 3 años. * Remuneración según cualificación/experiencia del candidato. * Salario anual dividido en doce pagas mensuales * Incorporación: lo antes posible **Principios OTM-R en los procesos de selección** El ICIQ sigue los principios de Reclutamiento Abierto, Transparente y Basado en el Mérito (OTM-R) y el Código de Conducta para el Reclutamiento de Investigadores establecido por la Comisión Europea. El ICIQ aplica en sus procesos de selección una política de igualdad de género y una política de no discriminación por motivos de edad, origen étnico o social, religión o creencias, orientación sexual, idioma o discapacidad. El ICIQ está comprometido con la promoción del equilibrio entre la vida laboral y personal de sus empleados y, por ello, ofrece horarios de trabajo flexibles. **Proceso de selección** El proceso de selección del ICIQ generalmente consta de las siguientes fases: * **Preselección:** El proceso de preselección se basará en las cualificaciones y experiencia reflejadas en los currículums de los candidatos. Esta fase se basa en méritos. * **Entrevista:** Los candidatos preseleccionados serán entrevistados por el responsable de contratación del puesto y el comité de selección designado. * **Carta de oferta:** Una vez seleccionado el candidato idóneo, la Unidad de Personas emitirá una oferta de empleo, especificando la fecha de inicio, el salario y las condiciones generales del puesto. Para obtener más información, puede visitar nuestra página sobre Excelencia en Recursos Humanos en Investigación en: HR Excellence in Research (iciq.org)